Приказываю:
1. Внести в приказ управления трудовой занятости населения правительства Еврейской автономной области от 05.12.2018 N 141 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Еврейской автономной области в департаменте по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области, за исключением должностей, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области, и урегулированию конфликта интересов" следующие изменения:
1.1. В Положении о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Еврейской автономной области в департаменте по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области, за исключением должностей, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области, и урегулированию конфликта интересов, утвержденном вышеуказанным приказом:
- абзац второй подпункта "б" пункта 11 изложить в следующей редакции:
"- обращение гражданина, занимавшего ранее в департаменте должность государственной гражданской службы области, за исключением должности, назначение и освобождение от которой осуществляет губернатор Еврейской автономной области, включенную в Перечень должностей, утвержденный приказом управления трудовой занятости населения правительства области от 10.02.2015 N 18 "Об утверждении Перечня конкретных должностей государственной гражданской службы Еврейской автономной области в департаменте по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области, замещающие которые государственные гражданские служащие Еврейской автономной области обязаны предоставлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей", о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуг (услуги)) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) в случаях, если отдельные функции по государственному управлению данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня его увольнения с гражданской службы;";
- подпункт "г" пункта 11 изложить в следующей редакции:
"г) представление губернатором области либо лицом, исполняющим обязанности губернатора области, материалов проверки (доклада о результатах проверки, проведенной управлением по противодействию коррупции в области), свидетельствующих о представлении гражданским служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных частью 1 статьи 3 Федерального закона от 03.12.2012 N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" (далее - Федеральный закон "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам");";
- в абзаце втором пункта 12.1 и в пункте 12.5 слова "должностное лицо кадровой службы департамента, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений" заменить словами "должностное лицо департамента, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений";
- в пунктах 12.3 и 12.4 слова "должностным лицом кадровой службы департамента, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений" заменить словами "должностным лицом департамента, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений";
- подпункт "в" пункта 12.6 изложить в следующей редакции:
"в) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения обращений и уведомлений, указанных в абзацах втором и пятом подпункта "б", подпункте "д" пункта 11 настоящего Положения, а также рекомендации для принятия одного из решений в соответствии с пунктами 20, 20.3, 22.1 настоящего Положения или иного решения.";
- подпункт "б" пункта 14 изложить в следующей редакции:
"б) организует ознакомление гражданского служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя, членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией, поступившей должностному лицу департамента, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, и с результатами ее проверки;";
- абзац четвертый пункта 20 исключить;
- пункт 34 изложить в следующей редакции:
"34. Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии, а также информирование членов комиссии о вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членов комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии, осуществляется должностным лицом департамента, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.".
1.2. Состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Еврейской автономной области в департаменте по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области, за исключением должностей, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области, и урегулированию конфликта интересов, утвержденный вышеуказанным приказом, изложить в следующей редакции:
"УТВЕРЖДЕН
приказом управления трудовой
занятости населения правительства
Еврейской автономной области
от 05.12.2018 N 141
Состав
комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Еврейской автономной области в департаменте по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области, за исключением должностей, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области, и урегулированию конфликта интересов
Березовский Виктор Владимирович |
- первый заместитель начальника департамента, председатель комиссии; |
Борсяк Елена Николаевна |
- заместитель начальника департамента - начальник отдела по организации профессионального обучения департамента, заместитель председателя комиссии; |
Коляда Елена Александровна |
- консультант отдела организационно-правовой работы департамента, секретарь комиссии. |
Члены комиссии: | |
Руденко Елена Александровна |
- начальник отдела организационно-правовой работы департамента; |
Селина Ольга Петровна |
- заместитель начальника отдела по социально-трудовым вопросам департамента; |
Зубарева Анна Михайловна |
- старший научный сотрудник, к.г.н. Федерального государственного бюджетного учреждения науки Института комплексного анализа региональных проблем Дальневосточного отделения Российской академии наук (по согласованию); |
Соловченков Сергей Александрович |
- ученый секретарь, старший научный сотрудник, к.социол.н Федерального государственного бюджетного учреждения науки Института комплексного анализа региональных проблем Дальневосточного отделения Российской академии наук (по согласованию).". |
2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Начальник департамента |
Т.А. Павленко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Департамента по труду и занятости населения Правительства Еврейской автономной области от 24 октября 2022 г. N 211/22 "О внесении изменений в приказ управления трудовой занятости населения правительства Еврейской автономной области от 05.12.2018 N 141 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Еврейской автономной области в департаменте по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области, за исключением должностей, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области, и урегулированию конфликта интересов"
Вступает в силу с 27 октября 2022 г.
Текст приказа опубликован в Сетевом издании "Сборник правовых актов Еврейской автономной области и иной официальной информации" (http://npa79.eao.ru) 27 октября 2022 г.