Постановление Администрации города Твери от 27 октября 2022 г. N 1085 "О внесении изменений в постановление Главы администрации города Твери от 17.12.2008 N 3588 "Об утверждении "Положения о порядке и условиях оплаты и стимулировании труда в муниципальных учреждениях образования г. Твери"

В соответствии с постановлением Правительства Тверской области от 20.09.2022 N 535-пп "О внесении изменений в постановление Правительства Тверской области от 18.08.2017 N 247-пп", руководствуясь Уставом города Твери, постановляю:

1. Внести в Положение о порядке и условиях оплаты и стимулировании труда в муниципальных учреждениях образования г. Твери, утвержденное постановлением Главы администрации города Твери от 17.12.2008 N 3588 (далее - Положение), следующие изменения:

1.1. Пункт 2.1 раздела 2 Положения изложить в следующей редакции:

"2.1. Должностные оклады работников образования устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования", и иными федеральными правовыми актами:

ПКГ	Должностной оклад, руб.
Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня
1 квалификационный уровень
Вожатый, секретарь учебной части	4 744
Помощник воспитателя	6 745
Должности работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня
1 квалификационный уровень
Дежурный по режиму; младший воспитатель	6 745
2 квалификационный уровень
Диспетчер образовательного учреждения; старший дежурный по режиму	6 892
Должности педагогических работников
1 квалификационный уровень
Инструктор по труду; инструктор по физической культуре; музыкальный руководитель; старший вожатый	8 300
2 квалификационный уровень
Инструктор-методист; концертмейстер; педагог дополнительного образования; педагог-организатор; социальный педагог; тренер-преподаватель	8 634
3 квалификационный уровень
Воспитатель, методист; педагог-психолог; старший педагог дополнительного образования; старший тренер-преподаватель	8 800
4 квалификационный уровень
Педагог-библиотекарь, преподаватель "1"; преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности; руководитель физического воспитания; старший воспитатель; старший методист; тьютор "2"; учитель; учитель-дефектолог; учитель-логопед (логопед)	8 953
Должности руководителей структурных подразделений
1 квалификационный уровень
Заведующий (начальник) структурным подразделением: кабинетом, лабораторией, отделом, отделением, сектором, учебно-консультационным пунктом, учебной (учебно-производственной) мастерской и другими структурными подразделениями, реализующими программы общего образования и дополнительного образования детей "3"	8 599
2 квалификационный уровень
Заведующий (начальник) обособленным структурным подразделением, реализующим программы общего образования и дополнительного образования детей; начальник (заведующий, директор, руководитель, управляющий) кабинетом, лабораторией, отделом, отделением, сектором, учебно-консультационным пунктом, учебной (учебно-производственной) мастерской, учебного хозяйства и других структурных подразделений образовательного учреждения (подразделения) "4"	8 893
3 квалификационный уровень
Начальник (заведующий, директор, руководитель, управляющий) обособленного структурного подразделения образовательного учреждения (подразделения)	9 192

"1" Кроме должностей преподавателей, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу.

"2" За исключением тьюторов, занятых в сфере высшего и дополнительного профессионального образования.

"3" Кроме должностей руководителей структурных подразделений, отнесенных ко 2-му квалификационному уровню.

"4" Кроме должностей руководителей структурных подразделений, отнесенных к 3-му квалификационному уровню.";

1.2. Пункт 4.1 раздела 4 Положения изложить в следующей редакции:

"4.1. Должностные оклады медицинских и фармацевтических работников устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей служащих к квалификационных уровням ПКГ, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 06.08.2007 N 526 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников":

ПКГ	Должностной оклад, руб.
Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня
1 квалификационный уровень	4 744
Средний медицинский и фармацевтический персонал
1 квалификационный уровень	6 745
2 квалификационный уровень (медицинская сестра диетическая)	6 892
3 квалификационный уровень (медицинская сестра)	7 042
4 квалификационный уровень	7 191
5 квалификационный уровень	7 338
Врачи и провизоры
1 квалификационный уровень	7 561
2 квалификационный уровень	7 859
3 квалификационный уровень	8 006
4 квалификационный уровень	8 301

";

1.3. Пункт 5.1 раздела 5 Положения изложить в следующей редакции:

"5.1. Должностные оклады работников физической культуры и спорта устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 27.02.2012 N 165н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников физической культуры и спорта":

ПКГ	Должностной оклад, руб.
Должности работников физической культуры и спорта первого уровня
1 квалификационный уровень	4 744
2 квалификационный уровень	5 634
Должности работников физической культуры и спорта второго уровня
1 квалификационный уровень	6 892
2 квалификационный уровень (хореограф)	7 561
3 квалификационный уровень	7 707
Должности работников физической культуры и спорта третьего уровня
1 квалификационный уровень	8 155

";

1.4. Пункт 6.1 раздела 6 Положения изложить в следующей редакции:

"6.1. Должностные оклады работников устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими общеотраслевых должностей служащих к квалификационным уровням ПКГ, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":

ПКГ	Должностной оклад, руб.
Общеотраслевые должности служащих первого уровня
1 квалификационный уровень
Делопроизводитель, кассир, секретарь, секретарь-машинистка, экспедитор, агент по снабжению, дежурный (по выдаче справок, залу, общежитию и др.), дежурный бюро пропусков, комендант	4 477
2 квалификационный уровень
Старший кассир	4 691
Общеотраслевые должности служащих второго уровня
1 квалификационный уровень
Инспектор по кадрам, диспетчер, лаборант, техники всех специальностей без категории, администратор, лаборант, секретарь незрячего специалиста, художник	6 597
2 квалификационный уровень
Старший: инспектор по кадрам, диспетчер	6 729
Техники всех специальностей второй категории
Заведующий канцелярией, складом, хозяйством
3 квалификационный уровень
Техники всех специальностей первой категории, заведующий общежитием	6 865
Заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой, начальник хозяйственного отдела, управляющий отделением (фермой, сельскохозяйственным участком)
4 квалификационный уровень
Ведущий техник, механик	7 004
5 квалификационный уровень
Начальник гаража	7 146
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня
1 квалификационный уровень
Без категории: инженер, инженер всех специальностей, экономист, бухгалтер, бухгалтер-ревизор, программист, электроник, юрисконсульт, специалист по кадрам	7 361
2 квалификационный уровень
II категория: инженер, инженер всех специальностей, экономист, бухгалтер, бухгалтер-ревизор, программист, электроник, юрисконсульт	7 581
3 квалификационный уровень
I категория: инженер всех специальностей, экономист, бухгалтер, бухгалтер-ревизор, программист, электроник, юрисконсульт	7 804
4 квалификационный уровень
Ведущие: инженер всех специальностей, экономист, бухгалтер, бухгалтер-ревизор, программист, электроник, юрисконсульт	8 043
5 квалификационный уровень
Главные специалисты в отделах, отделениях, лабораториях, мастерских, заместитель главного бухгалтера	8 278
Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня
1 квалификационный уровень
Начальники отделов информации, кадров, планово-экономического, технического, финансового, юридического и др.	8 599
2 квалификационный уровень
Главные механик, энергетик, экономист, технолог, инженер *	8 893
3 квалификационный уровень
Директор (начальник, заведующий) филиала, другого обособленного структурного подразделения	11 859

* За исключением случаев, когда должность с наименованием "главный" является составной частью должности руководителя или заместителя руководителя организации либо исполнение функций по должности специалиста с наименованием "главный" возлагается на руководителя или заместителя руководителя организации.";

1.5. Пункт 7.1 раздела 7 Положения изложить в следующей редакции:

"7.1. Оклады рабочих устанавливаются в зависимости от разрядов работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (далее - ЕТКС):

Разряд работ в соответствии с ЕТКС	Оклад, руб.
1 разряд работ (подсобный рабочий, гардеробщик, дворник, садовник, сторож (вахтер)	4 300
2 разряд работ (кладовщик, кастелянша, рабочий по стирке и ремонту спецодежды, уборщик производственных и служебных помещений, оператор хлораторной установки)	4 447
3 разряд работ (рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий)	4 670
4 разряд работ (пожарный, повар)	6 597
5 разряд работ (повар)	6 729
6 разряд работ	6 865
7 разряд работ	7 004
8 разряд работ	7 146

";

1.6. Пункт 8.1 раздела 8 Положения изложить в следующей редакции:

"8.1. Должностные оклады руководителей муниципальных учреждений образования устанавливаются в зависимости от группы по оплате труда руководителей (в соответствии с приложением 1 к настоящему Положению) в следующих размерах:

Наименование должностей	Должностные оклады по группам оплаты труда руководителей (руб.)
	I	II	III	IV
Руководитель учреждения образования	18 147	16 362	14 674	13 046

";

1.7. В разделе 9 Положения:

ГАРАНТ:

Подпункт 1 пункта 1.7 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2022 г.

1) подпункт 9.1.12 пункта 9.1 изложить в следующей редакции:

"9.1.12. надбавка за классное руководство устанавливается педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений, реализующих образовательные программы начального общего образования, основного общего образования и среднего общего образования в размере 1500 рублей в месяц.

В случае осуществления педагогическим работником муниципального образовательного учреждения, реализующего образовательные программы начального общего образования, основного общего образования и среднего общего образования, классного руководства в двух или более классах, а также в классе-комплекте, который принимается за один класс (далее - класс), надбавка за классное руководство составляет не более двух выплат в размере 1 500 рублей независимо от количества обучающихся в каждом из классов.";

ГАРАНТ:

Подпункт 2 пункта 1.7 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2022 г.

2) пункты 9.4 - 9.5 изложить в следующей редакции:

"9.4. Надбавка за работу в сельской местности устанавливается руководящим, педагогическим работникам и специалистам, работающим в сельской местности, в размере 25% от должностного оклада.

9.5. Надбавка работникам-молодым специалистам устанавливается при устройстве впервые на работу на период первых трех лет работы после окончания образовательной организации высшего образования или профессиональной образовательной организации по программам подготовки специалистов среднего звена за работу в организациях образования в размере 100% от должностного оклада.

Под молодым специалистом в настоящем Положении понимается работник в возрасте до 35 лет включительно.";

ГАРАНТ:

Подпункт 3 пункта 1.7 распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2022 г.

3) в пункте 9.6:

а) подпункт 9.6.2 изложить в следующей редакции:

"9.6.2. конкретный перечень работников, указанных в подпункте 9.6.1, которым могут быть установлены доплаты к должностному окладу (окладу), определяется руководителем учреждения образования по согласованию с коллегиальным органом управления такого учреждения, образованного в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" и Уставом учреждения образования, с учетом мнения профессионального союза работников такого учреждения;";

б) подпункт 9.6.9 изложить в следующей редакции:

"9.6.9. доплаты за внеурочную (внеаудиторную) работу устанавливаются по следующим основаниям:

Основание доплат	В процентах от должностного оклада, не более
Учителям за проверку письменных работ в 1 - 4 классах	7
Учителям, преподавателям, за проверку письменных работ:
по русскому, родному языку и литературе	12
по математике, иностранному языку, черчению, стенографии	10
по конструированию, технической механике, истории, химии, физике, географии, биологии	5
Педагогическим работникам за заведование кабинетами, лабораториями в образовательных учреждениях	7
Учителям за исполнение обязанностей мастера учебных мастерских (заведование учебными мастерскими)	15
при наличии комбинированных мастерских	17
Учителям за заведование учебно-опытными участками (теплицами, парниковыми хозяйствами)	15
Педагогическим работникам за внеклассную работу (в зависимости от количества классов (учебных групп)	50
Учителям и другим работникам за работу с библиотечным фондом учебников (в зависимости от количества классов)	15
Учителям, преподавателям за руководство методическими цикловыми и предметными комиссиями, объединениями	10

";

4) пункты 9.14 - 9.15 изложить в следующей редакции:

"9.14. Надбавка за квалификационную категорию работникам образовательных учреждений, за исключением педагогических работников муниципальных образовательных учреждений, устанавливается в следующих размерах:

40% от должностного оклада при наличии высшей квалификационной категории;

15% от должностного оклада при наличии первой квалификационной категории.

9.15. Надбавка за квалификационную категорию педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений устанавливается в следующих размерах:

	Надбавка за квалификационную категорию, руб.
	высшая	первая
1 квалификационный уровень	4 888	2 793
2 квалификационный уровень	5 085	2 906
3 квалификационный уровень	5 183	2 962
4 квалификационный уровень	5 273	3 013

При условии замещения педагогическим работником неполной ставки надбавка за квалификационную категорию устанавливается с учетом уменьшения размера надбавки пропорционально замещаемой ставке.".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.10.2022, за исключением подпунктов 1-3 пункта 1.7 настоящего постановления, которые распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 01.09.2022.

Глава города Твери

А.В. Огоньков