Решение Городской Думы города Салехарда Ямало-Ненецкого автономного округа от 28 октября 2022 г. N 71 "О внесении изменений в некоторые решения Городской Думы города Салехарда по вопросам формирования кадрового резерва муниципальной службы"

Принято Городской Думой

города Салехарда 28 октября 2022 года

В соответствии с частью 2 статьи 17, статьей 33 Федерального закона от 02 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 22 Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 июня 2007 года N 67-ЗАО "О муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе", руководствуясь Уставом муниципального образования город Салехард, Городская Дума решает:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые решения Городской Думы города Салехарда по вопросам формирования кадрового резерва муниципальной службы.

2. Опубликовать настоящее решение в газете "Полярный круг" и разместить на официальном сайте муниципального образования город Салехард.

Председатель Городской Думы города Салехарда

В.К. Мартынюк

Глава города Салехарда

А.Л. Титовский

28 октября 2022 года

N 71

Утверждены
решением Городской Думы
города Салехарда
от 28 октября 2022 г. N 71

Изменения,
которые вносятся в некоторые решения Городской Думы города Салехарда по вопросам формирования кадрового резерва муниципальной службы

1. Внести в решение Городской Думы города Салехарда от 21 декабря 2018 года N 94 "О порядках проведения конкурсов на замещение должностей муниципальной службы в муниципальном образовании город Салехард" следующие изменения:

1.1. в Порядке проведения конкурса по формированию кадрового резерва муниципальной службы в муниципальном образовании город Салехард, утвержденном приложением N 2 к указанному решению:

1.1.1. пункт 9 дополнить словами "в соответствии с методикой проведения конкурса, которая утверждается муниципальным правовым актом";

1.1.2. в пункте 12:

1.1.2.1. слова "не позднее чем за 20 дней до дня проведения конкурса" исключить;

1.1.2.2. дополнить абзацем следующего содержания:

"Срок приема документов для участия в конкурсе составляет не менее 14 календарных дней с даты начала их приема.";

1.1.3. подпункт 14.6 пункта 14 изложить в следующей редакции:

"14.6. методы оценки (их последовательность) и порядок проведения конкурса (место, дата и время проведения конкурсных процедур), перечень документов на конкурс, включая их формы для заполнения и условия их предоставления;";

1.1.4. в пункте 15:

1.1.4.1. слова "в бумажном виде или по выбору кандидата" исключить;

1.1.4.2. слова "органа местного самоуправления муниципального образования город Салехард, указанные в пункте 14 настоящего Порядка" заменить словами ", определенный в объявлении о проведении конкурса";

1.1.4.3. в подпункте 15.2 слова "по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку" исключить;

1.1.4.4. дополнить подпунктом 15.2-1 следующего содержания:

"15.2-1. согласие на обработку персональных данных, разрешенных для распространения;";

1.1.4.5. в подпункте 15.3 слова "машинописным текстом с использованием программного обеспечения" заменить словами "с использованием персонального компьютера,";

1.1.4.6. в подпункте 15.4 слова ", заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы)," исключить;

1.1.4.7. в подпункте 15.5 слова ", заверенные нотариально или кадровыми службами по месту службы (работы)" исключить;

1.1.4.8. в пункте 15-2 слова "заявление, предусмотренное подпунктом 15.1 пункта 15" заменить словами "документы, указанные в подпунктах 15.1 - 15.2-1 настоящего Порядка";

1.1.5. в абзаце третьем пункта 18 слова "в письменном виде или по выбору кандидата" исключить;

1.1.6. пункт 19 признать утратившим силу;

1.1.7. пункт 20 изложить в следующей редакции:

"20. Секретарь конкурсной комиссии не позднее 10 дней до начала проведения конкурсных процедур в рамках проведения второго этапа конкурса размещает информацию о дате, месте и времени их проведения, список кандидатов, допущенных к участию во втором этапе конкурса, на официальном сайте органа местного самоуправления муниципального образования город Салехард и на официальном сайте федеральной государственной информационной системы в области государственной службы.";

1.1.8. пункт 23 признать утратившим силу;

1.1.9. пункт 27 изложить в следующей редакции:

"27. Информация о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня вынесения решения конкурсной комиссией размещается на официальном сайте органа местного самоуправления муниципального образования город Салехард и официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети.";

1.1.10. пункт 29 признать утратившим силу;

1.1.11. приложение N 1 к Порядку изложить в следующей редакции:

"Приложение N 1
к Порядку проведения конкурса
по формированию кадрового
резерва муниципальной службы
в муниципальном образовании
город Салехард

                         ФОРМА ЗАЯВЛЕНИЯ

                             (Образец)

                             В конкурсную комиссию по проведению конкурса

                             на замещение вакантной должности и по

                             формированию кадрового резерва на

                             муниципальной службе муниципального

                             образования

                             город Салехард

                             от _________________________________________

                                    (ф.и.о. (последнее - при наличии)

                                     гражданина, изъявившего желание

                                         участвовать в конкурсе)

                             ____________________________________________

                              (полное наименование занимаемой должности)

                             ____________________________________________

                            ЗАЯВЛЕНИЕ

     Я, _________________________________________________________________

________________________________________________________________________,

            (фамилия, имя, отчество (при наличии) полностью,

                        дата рождения полностью)

паспорт серии ________ номер __________ выдан __________________________,

проживающий по адресу ___________________________________________________

________________________________________________________________________,

                     (адрес фактического проживания)

телефон (желательно мобильный) ______________, e-mail __________________,

прошу принять мои документы для   участия в конкурсе    на   включение  в

кадровый резерв:

группа должностей ведущая/старшая

категория специалисты/обеспечивающие специалисты

должность полное наименование должности муниципальной службы

     Подтверждаю,  что  сведения,  указанные  мной  в заявлении и резюме,

достоверны и не являются ложными.

     Об ответственности за достоверность всех представленных мною в _____

_________________________________________________________________________

             (наименование органа местного самоуправления)

сведений и за умышленное их искажение или сокрытие предупрежден (а).

     Я не возражаю против проверки указанных сведений.

     Уведомления,  связанные с участием в конкурсе, а также с нахождением

в  кадровом  резерве,  прошу  направлять  мне на адрес электронной почты,

указанный в настоящем заявлении.

Дата __________ Подпись _____________ Расшифровка подписи ____________.";

1.1.12. приложение N 2 к Порядку признать утратившим силу.

2. Внести в Положение о кадровом резерве муниципальной службы муниципального образования город Салехард, утвержденное решением Городской Думы города Салехарда от 13 декабря 2019 года N 62, следующие изменения:

2.1. пункт 10 дополнить абзацем следующего содержания:

"Представитель нанимателя (работодателя) в течение 3 рабочих дней со дня принятия соответствующего решения направляет по электронной почте муниципальному служащему (гражданину) сообщение о включении в кадровый резерв.";

2.2. в пункте 13:

2.2.1. слово "ежеквартально" заменить словом "ежемесячно";

2.2.2. слово "кварталом" заменить словом "месяцем";

2.2.3. дополнить абзацем следующего содержания:

"Сведения, указанные в абзаце первом настоящего пункта, подлежат направлению в случае включения муниципального служащего (гражданина) в кадровый резерв, исключения муниципального служащего (гражданина) из кадрового резерва, назначения муниципального служащего (гражданина) на должность муниципальной службы из кадрового резерва в отчетном периоде.";

2.2.4. пункты 15, 16 признать утратившими силу;

2.2.5. в пункте 19 после слова "направляет" дополнить словами "по электронной почте";

2.2.6. пункт 27 признать утратившим силу;

2.2.7. дополнить пунктом 30-1 следующего содержания:

"30-1. При упразднении органа местного самоуправления муниципального образования город Салехард (структурного подразделения органа местного самоуправления муниципального образования город Салехард) (далее - орган местного самоуправления) и передаче его функций другому органу местного самоуправления муниципальный служащий (гражданин), состоящий в кадровом резерве упраздненного органа местного самоуправления, включается в кадровый резерв органа местного самоуправления, которому переданы функции упраздненного органа местного самоуправления, с указанием той группы должностей муниципальной службы, на которую муниципальный служащий (гражданин) был включен в кадровый резерв упраздненного органа местного самоуправления, при условии его соответствия квалификационным требованиям для замещения должности муниципальной службы соответствующей группы должностей муниципальной службы, с его согласия.

При этом срок нахождения муниципального служащего (гражданина) в кадровом резерве органа местного самоуправления, которому переданы функции упраздненного органа местного самоуправления, исчисляется с даты его включения в кадровый резерв упраздненного органа местного самоуправления.

Муниципальный служащий (гражданин) не подлежит включению в кадровый резерв органа, которому переданы функции упраздненного органа местного самоуправления, в случае его несоответствия квалификационным требованиям для замещения должности муниципальной службы соответствующей группы должностей муниципальной службы в органе местного самоуправления, которому переданы функции упраздненного органа местного самоуправления, и подлежит исключению из кадрового резерва упраздненного органа местного самоуправления.";

2.2.8. в приложении N 1 к Положению в наименовании таблицы 2 слова "PT Astra Serif" заменить словами "Liberation Serif".