Приложение 10. Критерии установления выплат по итогам работы за год для руководителей учреждений и их заместителей

Приложение 10
к Примерному положению
об оплате труда работников органов
местного самоуправления по должностям,
не отнесенным к муниципальным должностям
и должностям муниципальной службы, и
работников муниципальных учреждений,
подведомственных Администрации Таймырского
Долгано-Ненецкого муниципального района,
за исключением работников Управления по
делам гражданской обороны и чрезвычайным
ситуациям Администрации муниципального
района по должностям, не отнесенным
к должностям муниципальной службы

Критерии установления
выплат по итогам работы за год для руководителей учреждений и их заместителей

N п/п	Наименование должности	Критерии установления выплат по итогам работы за год
1	Директор, руководитель учреждения, заместитель директора, заместитель директора по финансово-экономическим вопросам, заместитель директора по организационным вопросам, заместитель руководителя учреждения, первый заместитель директора, заместитель директора по редакции - начальник редакционно-полиграфического отдела, заместитель директора по производству - начальник производственно-хозяйственного отдела	Успешное и добросовестное исполнение своих должностных обязанностей в оцениваемом году
		Качество осуществления финансово-хозяйственной деятельности учреждения
		Осуществление мероприятий, направленных на экономию финансовых и материальных ресурсов
		Оперативное и качественное исполнение и предоставление информации, запрашиваемой у учреждения органами местного самоуправления, в том числе осуществляющими функции учредителя, главного распорядителя бюджетных средств
		Организация и проведение мероприятий, направленных на повышение авторитета и имиджа учреждения
		Своевременное и качественное выполнение всех договоров и обязательств в соответствии с уставом учреждения
		Качественное исполнение функций и решение задач, обозначенных в Уставе учреждения