Приложение. Положение о ведомственных наградах Министерства социального благополучия и семейной политики Камчатского края

Приложение
к приказу Министерства социального
благополучия и семейной политики
Камчатского края
от 09.11.2022 N 888-п

Положение
о ведомственных наградах Министерства социального благополучия и семейной политики Камчатского края

1. Общие положения

1. Ведомственные награды Министерства социального благополучия и семейной политики Камчатского края (далее - Министерство, ведомственные награды) вручаются гражданам Российской Федерации, иностранным гражданам и лицам без гражданства, а также коллективам организаций всех организационно-правовых форм за заслуги в реализации на территории Камчатского края государственной политики в сферах деятельности, указанных в части 2 Положения о Министерстве социального благополучия и семейной политики Камчатского края, утвержденного постановлением Правительства Камчатского края от 19.12.2008 N 423-П (далее - социальная сфера), а также добровольческой (волонтерской) деятельности.

2. Ведомственными наградами является:

1) Почетная грамота Министерства;

2) Благодарность Министерства;

3) Ценный подарок.

3. При представлении к награждению ведомственными наградами Министерства учитываются характер и степень заслуг награждаемого лица и (или) коллектива в соответствии с настоящим Положением.

4. Награждение ведомственными наградами Министерства может быть приурочено к профессиональному празднику, "Международному дню добровольца (волонтера)", юбилейным датам кандидатов, а также к юбилейным датам со дня создания организации (органа).

5. Сведения о ведомственных наградах Министерства вносятся в трудовую книжку награжденного лица в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

2. Порядок представления к награждению ведомственными наградами Министерства

6. С ходатайством о награждении ведомственными наградами Министерства по основаниям, указанным в пунктах 1 - 3 части 23 настоящего Положения могут выступать:

1) руководители исполнительных органов Камчатского края;

2) руководители учреждений, подведомственных Министерству (далее - Учреждения);

3) руководители структурных подразделений Министерства;

4) руководители органов местного самоуправления в Камчатском крае;

5) руководители общественных объединений;

6) руководители организаций всех организационно-правовых форм.

7. В ходатайстве о награждении ведомственными наградами Министерства указываются сведения о субъекте, представляемом, к награждению, а также основания поощрения в соответствии с пунктами 1 - 3 части 23 настоящего Положения.

Форма ходатайства предусмотрена приложением 1 к настоящему Положению.

8. К ходатайству о награждении ведомственными наградами Министерства прилагается представление о награждении, документы, подтверждающие соответствие кандидата требованиям к награждению, письменное согласие кандидата на обработку персональных данных, содержащихся в документах о награждении.

9. Ходатайство о награждении ведомственными наградами Министерства представляется на имя Министра социального благополучия и семейной политики Камчатского края или лица его заменяющего (далее - Министр) не позднее 30 календарных дней до даты награждения.

Документы, представленные с нарушением указанного срока и (или) не соответствующие требованиям, предъявляемым к их оформлению, рассмотрению не подлежат.

10. Решение о награждении ведомственной наградой или об отказе в награждении ведомственной наградой принимается Министром не позднее 14 календарных дней со дня получения ходатайства о награждении ведомственной наградой.

11. В случае принятия Министром решения об отказе в награждении ведомственной наградой, ходатайство о награждении ведомственной наградой, прилагаемые к нему документы возвращаются в направившую их организацию (орган, должностному лицу), с указанием принятого решения и причины его принятия.

12. Повторное представление к награждению ведомственной наградой лица, в отношении которого Министром принято решение об отказе в награждении ведомственной наградой, возможно не ранее чем через год со дня принятия указанного решения.

13. Награждение ведомственной наградой оформляется приказом Министерства.

3. Вручение ведомственных наград Министерства

14. Вручение ведомственных наград Министерства производится в торжественной обстановке.

4. Почетная грамота Министерства

15. Почетная грамота Министерства (далее - Почетная грамота) является формой поощрения и морального стимулирования граждан.

16. Почетная грамота вручается гражданам Российской Федерации, иностранным гражданам и лицам без гражданства за заслуги в реализации на территории Камчатского края государственной политики в социальной сфере.

17. Почетной грамотой награждаются лица, осуществляющие трудовую (служебную) деятельность в Камчатском крае, имеющие стаж работы в социальной сфере, не менее пяти лет, и работающие в организации, представляющей документы о награждении почетной грамотой, не менее трех лет.

18. Описание бланка Почетной грамоты предусмотрено приложением 5 к настоящему Положению.

19. Награждение Почетной грамотой работников Учреждений, иных организаций производится при наличии у представляемых к награждению поощрений соответствующих Учреждений, иных организаций.

20. При представлении к награждению Почетной грамотой учитываются характер и степень заслуг награждаемого лица в соответствии с настоящим Положением.

21. Лица, награжденные Почетной грамотой, могут быть представлены к повторному награждению не ранее чем через два года после предыдущего награждения при наличии новых заслуг.

5. Благодарность Министерства

22. Благодарность Министерства (далее - Благодарность) является формой поощрения и морального стимулирования граждан и организаций.

23. Благодарность объявляется гражданам и коллективам организаций независимо от организационно-правовой формы и форм собственности:

1) за успехи в трудовой (служебной) деятельности;

2) за активную и действенную помощь в укреплении и развитии системы социального обслуживания граждан, социальной защиты населения, в том числе инвалидов, а также опеки и попечительства;

3) за достижения в профессиональной (трудовой), общественной деятельности в социальной сфере;

4) за участие в развитии добровольческой (волонтерской) деятельности в сфере социального обслуживания.

24. Объявление Благодарности по основаниям, изложенным в пунктах 1 - 3 части 23 настоящего Положения, производится работникам, имеющим стаж работы в социальной сфере Камчатского, края не менее трех лет, в том числе работающим в организации, представляющей документы о награждении, не менее двух лет.

25. Объявление Благодарности по основаниям, изложенным в пунктах 1 - 3 части 23 настоящего Положения, иным гражданам и коллективам организаций производится на основании ходатайства руководителей общественных организаций и иных лиц, осуществляющих деятельность в социальной сфере Камчатского края.

26. Объявление Благодарности может быть приурочено к профессиональному празднику, а также к юбилейным датам со дня создания организации (органа).

27. Повторное объявление Благодарности по основаниям, изложенным в пунктах 1 - 3 части 23 настоящего Положения, производится не ранее чем через год после предыдущего по иному поводу и за другие заслуги.

28. Объявление Благодарности за участие в развитии добровольческой (волонтерской) деятельности в сфере социального обслуживания осуществляется в порядке, предусмотренном разделом 6 настоящего Положения.

6. Порядок представления к награждению благодарностью Министерства "За участие в развитии добровольческой (волонтерской) деятельности в сфере социального обслуживания"

29. Ежегодную работу по подготовке и награждению Благодарностью Министерства "За участие в развитии добровольческой (волонтерской) деятельности в сфере социального обслуживания" осуществляется краевым государственным казенным учреждением "Камчатский ресурсный центр системы социальной защиты населения" (далее - КГКУ "Камчатский ресурсный центр системы социальной защиты населения").

30. К награждению Благодарностью Министерства за участие в развитии добровол