Решение Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области от 25 октября 2022 г. N 370 "Об утверждении Порядка увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих муниципальные должности в Умётском районе Тамбовской области"

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Уставом Умётского района Тамбовской области, принятым решением Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области от 27.01.2017 N 347,

Умётский районный Совет народных депутатов решил:

1. Утвердить Порядок увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих муниципальные должности в Умётском районе Тамбовской области согласно приложению.

2. Признать утратившими силу:

решение Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области от 27.11.2014 N 99 "Об утверждении Порядка увольнения (освобождения от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия";

решение Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области от 25.12.2018 N 54 "О внесении изменений в решение Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области от 27 ноября 2014 г. N 99 "Об утверждении Порядка увольнения (освобождения от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия".

3. Опубликовать настоящее решение в печатном средстве массовой информации органов местного самоуправления Умётского района Тамбовской области "Информационный бюллетень", разместить на официальном сайте администрации Умётского района Тамбовской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

4. Контроль исполнения настоящего решения возложить на постоянную комиссию по организации работы районного Совета народных депутатов и развитию местного самоуправления (Е.И. Чубарова).

И.о. председателя Умётского районного Совета народных депутатов

О.В. Силкина

Глава Умётского района

Ю.В. Ефремов

Утверждён
решением
Умётского районного
Совета народных депутатов
Тамбовской области
от 25 октября 2022 N 370

Порядок
увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих муниципальные должности в Умётском районе Тамбовской области

1. Порядок увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих муниципальные должности в Умётском районе Тамбовской области (далее - Порядок) разработан в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьей 13.1 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и распространяется на лиц, замещающих муниципальные должности - депутатов Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области.

Действие настоящего Порядка не распространяется на главу Умётского района Тамбовской области.

2. В соответствии с федеральным законодательством лицо, замещающее муниципальную должность, подлежит увольнению (освобождению от должности) в связи с утратой доверия в случае:

а) непринятия лицом мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого оно является;

б) непредставления лицом сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений, если иное не установлено федеральными законами;

в) участия лица на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации, за исключением случаев, установленных федеральным законом;

г) осуществления лицом предпринимательской деятельности;

д) вхождения лица в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.

3. Лицо, замещающее муниципальную должность, которому стало известно о возникновении у подчиненного ему лица личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, подлежит увольнению (освобождению от должности) в связи с утратой доверия также в случае непринятия лицом, замещающим муниципальную должность, мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого является подчиненное ему лицо.

4. Действие подпунктов "в", "г", "д" пункта 2 настоящего Порядка не распространяется на лицо, замещающее муниципальную должность и осуществляющее свои полномочия на непостоянной основе.

5. Увольнение в связи с утратой доверия осуществляется на основании результатов проверки соблюдения лицом, замещающим муниципальную должность, ограничений и запретов, исполнения обязанностей, установленных законодательством в сфере противодействия коррупции (далее - проверка).

6. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, осуществляется в порядке, установленном Законом Тамбовской области от 26.07.2017 N 124-З "О представлении гражданами, претендующими на замещение отдельных муниципальных должностей в Тамбовской области, должности главы местной администрации по контракту в Тамбовской области, и лицами, замещающими отдельные муниципальные должности в Тамбовской области, должность главы местной администрации по контракту в Тамбовской области, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и порядке проверки достоверности и полноты указанных сведений".

Проверка по основаниям, указанным в подпункте "а" пункта 2 и пункте 3 настоящего Порядка осуществляется комиссией по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению лиц, замещающих муниципальные должности в Умётском районе Тамбовской области (далее - комиссия).

Проверка по основаниям, указанным в подпунктов "в", "г", "д" пункта 2 настоящего Порядка, производится по решению Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области уполномоченным должностным лицом в порядке, предусмотренном пунктами 7 - 11 настоящего Порядка.

7. Основанием для проведения проверки является достаточная информация, представленная в Умётский районный Совет народных депутатов Тамбовской области в письменной форме в установленном порядке:

а) правоохранительными, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;

б) постоянно действующими региональными отделениями политических партий, межрегиональных и региональных общественных объединений;

в) Общественной палатой Тамбовской области;

г) общероссийскими, областными, муниципальными средствами массовой информации;

Информация анонимного характера не является основанием для проведения проверки.

8. Решение о проведении проверки принимается не позднее 30 дней со дня возникновения оснований для ее проведения.

9. В ходе проверки уполномоченное должностное лицо, направляет в установленном порядке запросы (кроме запросов в кредитные организации, налоговые органы Российской Федерации и органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним) в органы прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы, государственные органы Тамбовской области, территориальные органы федеральных государственных органов, органы местного самоуправления, в организации, общественные объединения об имеющейся у них информации по основаниям проверки о лице, замещающем муниципальную должность.

Запросы в кредитные организации, налоговые органы Российской Федерации и органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, в целях осуществления проверки направляются Умётским районным Советом народных депутатов Тамбовской области.

10. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении.

Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.

При проведении проверки лицу, замещающему муниципальную должность, должны быть обеспечены:

а) заблаговременное получение им уведомления о дате и месте проведения соответствующего заседания;

б) предоставление возможности лицу, замещающему муниципальную должность, дать пояснения с приложением дополнительных материалов по поводу обстоятельств, выдвигаемых в качестве основания для его увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия;

в) предоставление лицу, замещающему муниципальную должность, возможности обращения к уполномоченному должностному лицу с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам проверки.

11. По окончании проверки уполномоченным должностным лицом подготавливается и направляется в Умётский районный Совет народных депутатов Тамбовской области доклад, в котором указываются факты и обстоятельства, установленные по результатам проверки.

12. Проект решения Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области об увольнении (освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия выносится на заседание Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области.

13. О проекте решения, указанном в пункте 12 настоящего Порядка, лицо, замещающее муниципальную должность, уведомляется не позднее дня, следующего за днем его вынесения на заседание Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области.

14. В решении Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области об увольнении (освобождении от должности) в связи с утратой доверия лица, замещающего муниципальную должность, указывается основание для увольнения, в соответствии с пунктами 2, 3 настоящего Порядка.

15. Копия решения Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области об увольнении (освобождении от должности) в связи с утратой доверия вручается лицу, замещающему муниципальную должность, под роспись в течение трех рабочих дней со дня его принятия.

16. В случае отказа лица, замещающего муниципальную должность, от получения копии решения, или невозможности вручения лично под подпись лицу, замещающему муниципальную должность, копии решения, она направляется ему по почте заказным письмом с уведомлением о вручении по месту жительства (регистрации) в течение трех рабочих дней со дня принятия такого решения.

ГАРАНТ:

Нумерация приводится в соответствии с источником

19. Лицо, замещающее муниципальную должность, в отношении которого принято решение об увольнении (освобождении от должности) в связи с утратой доверия, вправе обратиться с заявлением об обжаловании указанного решения в суд в соответствии с законодательством Российской Федерации.

20. Решение Умётского районного Совета народных депутатов Тамбовской области об увольнении (освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность, в связи с утратой доверия подлежит опубликованию в печатном средстве массовой информации органов местного самоуправления Умётского района Тамбовской области "Информационный бюллетень", размещению на официальном сайте администрации Умётского района Тамбовской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в течение семи календарных дней со дня его принятия.

21. Сведения о применении к лицу, замещающему муниципальную должность, взыскания в виде увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения включаются Умётским районным Советом народных депутатов Тамбовской области, в реестр лиц, уволенных в связи с утратой доверия, предусмотренный статьей 15 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".