Приложение

Приложение
к приказу Министерства труда
и социального развития
Республики Адыгея
от 24 ноября 2022 г. N 285

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте нумерационного заголовка допущена опечатка. Номер названного приказа следует читать как "N 286"

Рекомендуемые нормативы
штатной численности стационарных организаций социального обслуживания, их структурных подразделений организаций

Дома-интернаты для престарелых граждан, инвалидов, молодых инвалидов, ветеранов войны и труда, дома социального обслуживания, специальные дома-интернаты, в том числе для престарелых, а также иные организации, осуществляющие социальное обслуживание в стационарной форме социального обслуживания, различных форм собственности.

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
1.	Директор	1,0 на организацию
2.	Заместитель директора по общим вопросам	1,0 на организацию
3.	Заместитель директора по медицинской части	1,0 при наличии лежачих свыше 100 коек
4.	Юрисконсульт	0,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 100 человек; 1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек;
5.	Главный бухгалтер	1,0 на организацию
6.	Бухгалтер	2,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 100 человек 3,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек
7.	Экономист	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг от 100 человек до 150; 1,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
8.	Контрактный управляющий Специалист в сфере закупок	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 100 человек 2,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек
9.	Контент-редактор	0,5 на организацию до 150 человек
10.	Специалист по связям с общественностью	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
11.	Системный администратор, программист	0,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
12.	Администратор баз данных	0,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
13.	Инженер-электроник (электроник), электромонтер по ремонту и обслуживанию, электрооборудования, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования	0,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек; 1,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек
14.	Секретарь	0,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 100 человек; 1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек
15.	Делопроизводитель	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
16.	Специалист по управлению персоналом	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек
17.	Специалист в области охраны труда	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек
18.	Специалист по гражданской обороне	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек
19.	Специалист по пожарной профилактике	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
20.	Заведующий складом	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек 2,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
21.	Кладовщик	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек; 2,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
22.	Инженер (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)	0,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек; 1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
23.	Слесарь-сантехник	0,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек; 1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
24.	Слесарь-ремонтник	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
25.	Оператор котельной	4,0 (при отсутствии централизованного отопления)
26.	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий	0,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек; 1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
27.	Водитель автомобиля	1,0 (на 1 автомобиль)
28.	Подсобный рабочий	0,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек; 1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
29.	Гардеробщик(ца)	1,0 (при наличии гардеробной)
30.	Лифтер	4,0 (на лифт при наличии)
31.	Маляр	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
32.	Столяр	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
33.	Уборщик служебных помещений	1,0 (в соответствии с нормами по уборке площади)
34.	Садовник	1,0 (при наличии сада)
35.	Уборщик территории	1,0 (в соответствии с нормами по уборке площади)
36.	Сторож (вахтер)	4,5 при круглосуточном режиме работы по 1 чел. в смену
37.	Заведующий прачечной	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
38.	Оператор стиральных машин/ Машинист по стирке и ремонту спецодежды (белья)	2,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 100 человек; 3,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек
39.	Швея	0,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 100 человек; 1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек
40.	Парикмахер	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек
41.	Шеф-повар	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 100 человек
42.	Повар	2,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 100 человек; 3,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек; 6,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
43.	Официант(ка)	2,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 100 человек; 3,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек; 4,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
44.	Мойщик посуды	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 100 человек; 3,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек; 4,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
45.	Кухонный рабочий	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 100 человек; 3,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек; 6,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
46.	Гладильщик(ца)	2,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 100 человек
47.	Сестра-хозяйка	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек; 3,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
48.	Грузчик	0,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек; 1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
49.	Пекарь (при наличии пекарни)	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
50.	Технолог	0,5 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
51.	Заведующий отделением	1,0 на отделение
52.	Социальный педагог	1,0 на 30 получателей социальных услуг
53.	Сиделка (помощник по уходу)	1,0 на 48 получателей социальных услуг (нуждаемость I - II) (в дневное время суток)
		1,0 на 78 получателей социальных услуг (нуждаемость I - II) (в ночное время суток)
		1,0 на 18 получателей социальных услуг (нуждаемость III - IV)
54.	Младшая медицинская сестра по уходу за больными	1,0 на 12 получателей социальных услуг (нуждаемость III - IV)
55.	Старшая медицинская сестра	1,0 на отделение с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
56.	Провизор	1,0 при наличии в организации аптеки
57.	Медицинская сестра палатная (постовая)	1,0 на 30 получателей социальных услуг (нуждаемость I - II) (круглосуточно)
		1,0 на 12 получателей социальных услуг (нуждаемость IV) (круглосуточно)
58.	Медицинская сестра патронажная	1,0 на 12 получателей социальных услуг (нуждаемость III) (круглосуточно)
59.	Медицинская сестра по массажу	1,0 на 60 получателей социальных услуг (нуждаемость I - III)
		1,0 на 30 получателей социальных услуг (нуждаемость IV)
60.	Медицинская сестра диетическая	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
61.	Медицинский дезинфектор	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг свыше 150 человек
62.	Инструктор по гигиеническому воспитанию	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
63.	Ассистент по оказанию технической помощи	1,0 на 30 получателей социальных услуг (нуждаемость II - IV)
64.	Инструктор-методист по адаптивной физической культуре	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
65.	Инструктор по адаптивной физической культуре	1,0 на 30 получателей социальных услуг (нуждаемость I - II); 1,0 на 60 получателей социальных услуг (нуждаемость III - IV)
66.	Инструктор-методист по лечебной физкультуре	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
67.	Инструктор по лечебной физкультуре	1,0 на 30 получателей социальных услуг, имеющих показания к данным занятиям
68.	Психолог (психолог в социальной сфере)	1,0 на 60 получателей социальных услуг
		1,0 на 20 кровных и (или) замещающих семей
69.	Медицинский психолог	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
70.	Специалист по комплексной реабилитации (реабилитолог)	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
71.	Учитель-дефектолог	1,0 на 30 получателей, имеющих получателей социальных услуг к данным занятиям
72.	Логопед	1,0 на 30 получателей, имеющих получателей социальных услуг к данным занятиям
73.	Методист	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
74.	Педагог-организатор	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
75.	Педагог дополнительного образования	1,0 на 60 получателей социальных услуг
76.	Инструктор по труду	1,0 на 60 получателей (нуждаемость I - II)
77.	Инструктор по трудовой терапии	1,0 на 30 получателей (нуждаемость III - IV)
78.	Музыкальный руководитель	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
79.	Культорганизатор	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек
80.	Специалист по социальной работе	1,0 на 60 получателей социальных услуг
81.	Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1,0 на 60 получателей социальных услуг
82.	Врач-терапевт	по нормам нагрузки медицинского персонала, но не менее 1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек при наличии лицензии на медицинскую деятельность
83.	Врач-невролог
84.	Врач-психиатр
85.	Врач-диетолог
86.	Врач по лечебной физкультуре
87.	Сурдопереводчик	1,0 на 20 получателей социальных услуг с нарушениями слуха
88.	Тифлосурдопереводчик	1,0 на 20 получателей социальных услуг с нарушениями зрения
89.	Тренер	1,0 на организацию с численностью получателей социальных услуг до 150 человек (при наличии спортивной команды и (или) наличии группы получателей социальных услуг, являющихся спортсменами)

Примечание:

1. При наличии меньшего или большего количества обсуживаемых должности вводятся в %-ом соотношении;

2. В учреждении может быть организовано 2 и более постов охраны при наличии обособленно расположенных зданий.

3. Количество штатных единиц уборщиков служебных и культурно-бытовых помещений устанавливается в соответствии с Нормативами времени на уборку служебных и культурно-бытовых помещений, утвержденными Постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам от 29 декабря 1990 года N 469.

4. Численность уборщиков территории устанавливается в соответствии с Нормами обслуживания для рабочих, занятых на работах по санитарному содержанию домовладений, утвержденными постановлением Министерства труда Российской Федерации от 24 июня 1996 года N 38.

5. При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности осуществляется для каждого раздельно.

6. Директор дома-интерната утверждает штатное расписание в пределах средств, выделенных на оплату труда. В пределах нормативов штатной численности, исходя из производственной необходимости и по согласованию с учредителем, имеет право вводить должности, не предусмотренные настоящим нормативами штатной численности, в том числе за счет должностей других подразделений.

7. Замещение должностей настоящих нормативов численности допускается при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, должность которого дополнительно вводится в штат дома-интерната, и экономического обоснования целесообразности введения указанной должности.