В соответствии с законами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 12 октября 2005 года N 73-оз "О Правительстве Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", от 25 февраля 2003 года N 14-оз "О нормативных правовых актах Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" Правительство Ханты-Мансийского автономного округа - Югры постановляет:
Внести в приложение к постановлению Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 8 февраля 2019 года N 25-п "О государственной информационной системе управления кадрами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" следующие изменения:
1. Пункт 2 изложить в следующей редакции:
"2. Система создается в целях информационного обеспечения гражданской службы автономного округа, повышения эффективности работы кадровых служб органов государственной власти автономного округа, подведомственных им государственных учреждений автономного округа и органов местного самоуправления муниципальных образований автономного округа, автоматизированного выполнения технологических процессов сбора, накопления и обработки информации о сотрудниках, в том числе для:
ведения Реестра должностей государственной гражданской службы автономного округа;
ведения Реестра государственных гражданских служащих автономного округа;
ведения единой базы данных о государственных гражданских служащих автономного округа;
ведения единой базы данных о кадровом составе органов государственной власти автономного округа и подведомственных им государственных учреждений автономного округа;
ведения единой базы данных вакантных должностей государственной гражданской службы автономного округа, а также кандидатов на вакантные должности;
ведения единой базы данных вакантных должностей органов государственной власти автономного округа и подведомственных им государственных учреждений автономного округа;
ведения единой базы данных лиц, включенных в кадровые резервы на должности государственной гражданской службы автономного округа, а также в резерв управленческих кадров автономного округа;
формирования аналитической и статистической информации о кадрах государственной гражданской службы автономного округа;
ведения кадрового делопроизводства органами государственной власти автономного округа и подведомственными им государственными учреждениями автономного округа;
контроля исполнения законодательства о государственной гражданской службе автономного округа;
контроля исполнения антикоррупционного законодательства Российской Федерации и автономного округа;
контроля предоставления справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
оценки соответствия профессионального уровня государственных гражданских служащих автономного округа (стаж, образование, профессиональные навыки и знания) квалификационным требованиям к занимаемой должности.".
2. Абзац четвертый пункта 4 изложить в следующей редакции:
"пользователи Системы - уполномоченные сотрудники подразделений по вопросам государственной гражданской (муниципальной) службы и (или) кадров органов государственной власти автономного округа, подведомственных им государственных учреждений автономного округа и органов местного самоуправления муниципальных образований автономного округа.".
Губернатор |
Н.В. Комарова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Ханты-Мансийского АО - Югры от 8 декабря 2022 г. N 666-п "О внесении изменений в приложение к постановлению Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 8 февраля 2019 года N 25-п "О государственной информационной системе управления кадрами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"
Вступает в силу с 24 декабря 2022 г.
Текст постановления опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 13 декабря 2022 г. N 8600202212130009