Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 4
к Положению о ежегодном конкурсе
"Лучший муниципальный служащий
Администрации города Смоленска"
(форма)
Критерии
оценки презентации письменной работы участника ежегодного конкурса "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска"
Наименование критериев оценки |
Индикаторы |
Максимальное количество баллов |
1 |
2 |
3 |
Соответствие презентации целям и задачам конкурса |
Четкое соответствие |
5 |
Неясность |
3 |
|
Содержание презентации |
Информация представлена в хорошо структурированном виде |
5 |
Информация представлена хаотично |
3 |
|
Креативность, оригинальность |
5 |
|
Простота изложения, экспромт |
3 |
|
Использование наглядного и вспомогательного материала |
5 |
|
Только устное изложение |
3 |
|
Организация и презентация речи |
Связанность вступления, основной части речи, заключения |
5 |
Нелогичные переходы, незаконченные мысли |
3 |
|
Понятность изложения |
5 |
|
Спонтанность |
3 |
|
Яркость выступления, энтузиазм, экспрессивность |
5 |
|
Пассивность, беглость |
3 |
|
Ораторское мастерство и навыки артикуляции |
5 |
|
Своя, оригинальная форма общения с аудиторией |
4 |
|
Соответствие регламенту времени выступления |
Время выступления соответствует регламенту |
5 |
Время выступления не соответствует регламенту |
2 |
|
|
Итого |
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.