1. Строку 6 таблицы подпункта 4 пункта 2 приложения N 5 "Порядок расчета размеров окладов и надбавок за сложность и напряженность руководителям, заместителям руководителей и главным бухгалтерам организаций социального обслуживания - бюджетных и автономных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области" к приложению N 2 "Примерное положению об оплате труда работников организаций социального обслуживания - автономных и бюджетных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омской области" к приказу Министерства труда и социального развития Омской области от 29 апреля 2019 года N 85-п "Об оплате труда работников организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Омской области" изложить в следующей редакции:
6 |
Средства, поступившие за счет грантов, а также нефинансовые активы (в рублевом эквиваленте), руб. |
федеральный бюджет |
10 |
областной бюджет |
3 |
2. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 12 декабря 2022 года.
Заместитель Председателя Правительства Омской области, Министр |
В.В. Куприянов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 30 декабря 2022 г. N 218-п "О внесении изменения в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 29 апреля 2019 года N 85-п"
Вступает в силу с 10 января 2023 г. и распространяется на отношения, возникшие с 12 декабря 2022 г.
Опубликование:
"Официальный интернет-портал правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 30 декабря 2022 г. N 5501202212300001