Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Закон Курганской области от 30 декабря 2022 г. N 111 "О внесении изменений в Закон Курганской области "О квоте для приема на работу инвалидов в Курганской области"

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Квота для приема на работу инвалидов понижена с 4% до 3% от среднесписочной численности работников на начало календарного года с учетом инвалидов, ранее принятых на работу.

Численность работников для целей исчисления квоты определяется без учета работников филиалов и представительств работодателя, расположенных в других субъектах РФ.

Филиалам и представительствам работодателя, расположенным на территории области, у которых численность работников превышает 100 человек, квота устанавливается в размере 3% от среднесписочной численности работников таких филиалов и представительств.

Закон вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.

 

Закон Курганской области от 30 декабря 2022 г. N 111 "О внесении изменений в Закон Курганской области "О квоте для приема на работу инвалидов в Курганской области"

 

Вступает в силу с 10 января 2023 г.

 

Опубликование:

Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru) 30 декабря 2022 г. N 4500202212300013