Статья 1

Статья 1

Внести в Закон Курганской области от 28 октября 2002 года N 238 "О квоте для приема на работу инвалидов в Курганской области" изменения, изложив его в следующей редакции:

"О квоте для приема на работу инвалидов в Курганской области

Статья 1

Регулирование вопросов установления квоты для приема на работу инвалидов осуществляется в соответствии с законодательством о занятости населения.

Статья 2

1. Работодатели, у которых численность работников превышает 100 человек, в соответствии с установленной настоящим законом квотой для приема на работу инвалидов создают или выделяют рабочие места для трудоустройства инвалидов.

2. Квота для приема на работу инвалидов устанавливается в размере трех процентов от среднесписочной численности работников на начало календарного года с учетом инвалидов, ранее принятых на работу.

Среднесписочная численность работников на начало календарного года определяется на основании данных, представляемых работодателями в налоговый орган в установленном порядке, с соблюдением требования, установленного пунктом 4 статьи 13.2 Федерального закона от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".

3. Численность работников для целей исчисления квоты для приема на работу инвалидов определяется исходя из среднесписочной численности работников без учета работников филиалов и представительств работодателя, расположенных в других субъектах Российской Федерации.

4. Филиалам и представительствам работодателя, расположенным на территории Курганской области, у которых численность работников превышает 100 человек, квота устанавливается в размере трех процентов от среднесписочной численности работников таких филиалов и представительств работодателя на начало календарного года с учетом инвалидов, ранее принятых на работу.

Статья 3

Квота для приема на работу инвалидов считается выполненной работодателем в случае оформления в установленном порядке трудовых отношений с инвалидами в рамках исполнения работодателем обязанности по трудоустройству инвалидов в соответствии с установленной квотой.

Оформление работодателем в установленном порядке трудовых отношений с инвалидом на любое рабочее место считается выполнением квоты для приема на работу инвалидов в случаях и порядке, которые установлены действующим законодательством.

Статья 4

Региональный государственный контроль (надзор) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты осуществляется уполномоченным органом исполнительной власти Курганской области в соответствии с положением, утвержденным Правительством Курганской области.".