Статья 2

ГАРАНТ:

Статья 2 вступает в силу с 1 января 2023 г. и применяется к правоотношениям, возникающим при составлении и исполнении бюджета Краснодарского края, начиная с бюджета Краснодарского края на 2023 г. и на плановый период 2024 и 2025 гг.

Статья 2

Внести в приложение 3 к Закону Краснодарского края от 3 марта 2010 года N 1911-КЗ "О наделении органов местного самоуправления муниципальных образований Краснодарского края государственными полномочиями в области образования" (с изменениями от 4 июня 2012 года N 2504-КЗ; 1 ноября 2013 года N 2821-КЗ; 1 ноября 2013 года N 2829-КЗ; 29 мая 2014 года N 2961-КЗ, 28 ноября 2014 года N 3064-КЗ; 8 мая 2015 года N 3171-КЗ; 8 декабря 2016 года N 3513-КЗ; 7 ноября 2017 года N 3680-КЗ; 21 декабря 2018 года N 3937-КЗ; 11 ноября 2019 года N 4159-КЗ; 30 апреля 2020 года N 4289-КЗ; 9 декабря 2021 года N 4600-КЗ) следующие изменения:

1) пункт 2 раздела II "Порядок определения общего объема субвенций и показатели (критерии) распределения между бюджетами муниципальных районов (городских округов) Краснодарского края общего объема субвенций" после абзаца девятого дополнить абзацами следующего содержания:

"плановая численность педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций, расположенных на территории Краснодарского края, осуществляющих трудовую деятельность на основании трудового договора, заключенного по 1 сентября соответствующего года, по основному месту работы, и не находящихся по состоянию на 1 августа соответствующего года в длительном отпуске сроком до одного года или в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, i-гo муниципального района (городского округа) Краснодарского края на соответствующий финансовый год;

плановая численность педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций, которым предоставляется стимулирующая выплата за выполнение функций классного руководителя в одном классе, с 1 января по 31 августа соответствующего финансового года, заявленная органом местного самоуправления 1-го муниципального образования;

плановая численность педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций, которым предоставляется стимулирующая выплата за выполнение функций классного руководителя в двух и более классах, с 1 января по 31 августа соответствующего финансового года, заявленная органом местного самоуправления i-гo муниципального образования;

плановая численность педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций, которым предоставляется стимулирующая выплата за выполнение функций классного руководителя в одном классе, с 1 сентября по 31 декабря соответствующего финансового года, заявленная органом местного самоуправления i-гo муниципального образования;

плановая численность педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций, которым предоставляется стимулирующая выплата за выполнение функций классного руководителя в двух и более классах, с 1 сентября по 31 декабря соответствующего финансового года, заявленная органом местного самоуправления i-гo муниципального образования;

плановое количество штатных единиц советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, вводимых в муниципальных общеобразовательных организациях на период с 1 января по 31 августа соответствующего финансового года, заявленное органом местного самоуправления i-гo муниципального образования;

плановое количество штатных единиц советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, вводимых в муниципальных общеобразовательных организациях на период с 1 сентября по 31 декабря соответствующего финансового года, заявленное органом местного самоуправления i-гo муниципального образования.";

2) в пункте 2 раздела III "Методика распределения субвенций между бюджетами муниципальных районов (городских округов) Краснодарского края":

а) абзац второй изложить в следующей редакции:

",";

б) после абзаца "Cмi - объем субвенции для i-гo муниципального района (городского округа) Краснодарского края с учетом норматива для осуществления доплат педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных организаций в возрасте до 35 лет" дополнить абзацами следующего содержания:

"Cyi - объем субвенции для i-гo муниципального района (городского округа) Краснодарского края с учетом норматива для предоставления ежегодной денежной выплаты педагогическим работникам к началу учебного года;

Скi - объем субвенции для i-гo муниципального района (городского округа) Краснодарского края с учетом норматива для предоставления стимулирующей выплаты педагогическим работникам, выполняющим функции классного руководителя;

Cвi - объем субвенции для i-гo муниципального района (городского округа) Краснодарского края с учетом норматива на финансовое обеспечение мероприятий по обеспечению деятельности советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями в муниципальных общеобразовательных организациях в рамках реализации регионального проекта "Патриотическое воспитание граждан Российской Федерации";";

в) подпункт 2.2 после слов "педагог-библиотекарь" дополнить словами ", советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями";

г) дополнить подпунктами 2.6 - 2.8 следующего содержания:

"2.6. Размеры субвенций бюджетам муниципальных районов (городских округов) Краснодарского края для предоставления педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных организаций, расположенных на территории Краснодарского края, осуществляющим трудовую деятельность на основании трудового договора по основному месту работы, ежегодной денежной выплаты к началу учебного года определяются по формуле:

,

где:

Cyi - объем субвенции для i-гo муниципального района (городского округа) Краснодарского края с учетом норматива для предоставления ежегодной денежной выплаты педагогическим работникам к началу учебного года;

Чi - плановая численность педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций, расположенных на территории Краснодарского края, осуществляющих трудовую деятельность на основании трудового договора, заключенного по 1 сентября соответствующего года, по основному месту работы, и не находящихся по состоянию на 1 августа соответствующего года в длительном отпуске сроком до одного года или в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, для i-гo муниципального района (городского округа) Краснодарского края;

Нсен - норматив для предоставления ежегодной денежной выплаты педагогическим работникам к началу учебного года в расчете на одного получателя, который определяется по формуле:

где:

J - размер ежегодной денежной выплаты педагогическим работникам к началу учебного года (5750 рублей);

О - размер отчислений по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование, обязательное медицинское страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний с учетом установленных трудовым законодательством Российской Федерации гарантий.

Объем субвенции корректируется с учетом фактической численности педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций, расположенных на территории Краснодарского края, осуществляющих трудовую деятельность на основании трудового договора, заключенного по 1 сентября соответствующего года, по основному месту работы, и не находящихся по состоянию на 1 августа соответствующего года в длительном отпуске сроком до одного года или в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, и произведенных расходов местных бюджетов на предоставление указанной выплаты.

2.7. Размеры субвенций бюджетам муниципальных районов (городских округов) Краснодарского края для предоставления стимулирующей выплаты педагогическим работникам, выполняющим функции классного руководителя, определяются по формуле:

,

где:

Скi - объем субвенции для i-гo муниципального района (городского округа) Краснодарского края с учетом норматива для предоставления стимулирующей выплаты педагогическим работникам, выполняющим функции классного руководителя;

П1 _8i - плановая численность педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций, которым предоставляется стимулирующая выплата за выполнение функций классного руководителя в одном классе, с 1 января по 31 августа соответствующего финансового года, заявленная органом местного самоуправления i-гo муниципального образования;

П2 _8i - плановая численность педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций, которым предоставляется стимулирующая выплата за выполнение функций классного руководителя в двух и более классах, с 1 января по 31 августа соответствующего финансового года, заявленная органом местного самоуправления i-гo муниципального образования;

П1 _4i - плановая численность педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций, которым предоставляется стимулирующая выплата за выполнение функций классного руководителя в одном классе, с 1 сентября по 31 декабря соответствующего финансового года, заявленная органом местного самоуправления i-гo муниципального образования;

П2 _4i - плановая численность педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций, которым предоставляется стимулирующая выплата за выполнение функций классного руководителя в двух и более классах, с 1 сентября по 31 декабря соответствующего финансового года, заявленная органом местного самоуправления i-гo муниципального образования;

8, 4 - количество месяцев в году, в которые предоставляется стимулирующая выплата за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных организаций;

Нкр - норматив для предоставления стимулирующей выплаты педагогическим работникам, выполняющим функции классного руководителя, в расчете на одного получателя (но не более 2 выплат ежемесячного денежного вознаграждения 1 педагогическому работнику при условии осуществления классного руководства в 2 и более классах), который определяется по формуле:

,

где:

J - размер стимулирующей выплаты педагогическим работникам, выполняющим функции классного руководителя (4000 рублей);

О - размер отчислений по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование, обязательное медицинское страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний с учетом установленных трудовым законодательством Российской Федерации гарантий.

Объем субвенции корректируется с учетом фактической численности педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций, выполняющих функции классного руководителя, и произведенных расходов местных бюджетов на предоставление указанной выплаты.

2.8. Размеры субвенций бюджетам муниципальных районов (городских округов) Краснодарского края на финансовое обеспечение мероприятий по обеспечению деятельности советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями в муниципальных общеобразовательных организациях в рамках реализации регионального проекта "Патриотическое воспитание граждан Российской Федерации" определяются по формуле:

,

где:

Cвi - объем субвенции для i-гo муниципального района (городского округа) Краснодарского края с учетом норматива на финансовое обеспечение мероприятий по обеспечению деятельности советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями в муниципальных общеобразовательных организациях;

B8i - плановое количество штатных единиц советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, вводимых в муниципальных общеобразовательных организациях на период с 1 января по 31 августа соответствующего финансового года, заявленное органом местного самоуправления i-гo муниципального образования;

B4i - плановое количество штатных единиц советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, вводимых в муниципальных общеобразовательных организациях на период с 1 сентября по 31 декабря соответствующего финансового года, заявленное органом местного самоуправления i-гo муниципального образования;

8, 4 - количество месяцев в году, на которые в муниципальных общеобразовательных организациях предусматриваются штатные единицы советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями;

Нсв - норматив на финансовое обеспечение деятельности советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, принятых в муниципальные общеобразовательные организации на введенные штатные единицы, который определяется по формуле:

,

где:

J - планируемый показатель среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц в целом по Краснодарскому краю на соответствующий финансовый год (без учета доплат (выплат), установленных подпунктами 2.2 и 2.6 настоящего пункта в расчете на год), рублей;

О - размер отчислений по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование, обязательное медицинское страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний с учетом установленных трудовым законодательством Российской Федерации гарантий.

Введение штатных единиц советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями в муниципальные общеобразовательные организации осуществляется с 1 сентября 2022 года.

На софинансирование расходных обязательств, возникающих при выполнении полномочий по финансовому обеспечению деятельности советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями, принятых в муниципальные общеобразовательные организации, могут направляться соответствующие межбюджетные трансферты из федерального бюджета.

Объем субвенции корректируется с учетом фактически занятых штатных единиц советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями в муниципальных общеобразовательных организациях, и произведенных расходов местных бюджетов на финансовое обеспечение деятельности советников директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями в муниципальных общеобразовательных организациях.".