Указ Губернатора Пермского края от 24 января 2023 г. N 4 "О внесении изменений в Порядок оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Пермского края, утвержденный указом губернатора Пермского края от 20 января 2011 г. N 3 "О Перечне должностей и об оплате труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Пермского края"

В целях упорядочения оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Пермского края, постановляю:

1. Внести в Порядок оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Пермского края, утвержденный указом губернатора Пермского края от 20 января 2011 г. N 3 "О Перечне должностей и об оплате труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Пермского края" (в редакции указов губернатора Пермского края от 23 января 2012 г. N 6, от 03 апреля 2013 г. N 29, от 20 июня 2013 г. N 71, от 17 декабря 2014 г. N 215, от 29 января 2015 г. N 14, от 20 августа 2015 г. N 113, от 31 октября 2017 г. N 145, от 19 декабря 2017 г. N 162, от 21 января 2019 г. N 9, от 30 сентября 2021 г. N 125, от 31 марта 2022 г. N 28, от 29 июня 2022 г. N 62, от 13 сентября 2022 г. N 89), следующие изменения:

1.1. подпункт "б" пункта 4 изложить в следующей редакции:

"б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:

При стаже работы	Размер надбавки (в процентах к должностному окладу)
от 1 года до 5 лет	10
от 5 до 10 лет	15
от 10 до 15 лет	20
свыше 15 лет	30

";

1.2. пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет устанавливается правовым актом работодателя исходя из продолжительности стажа работы.

Перечень периодов работы в организациях, включаемых в стаж работы для определения размера ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, и порядок установления стажа определяются в соответствии с Законом Пермской области от 09 августа 1999 г. N 580-86 "О стаже государственной гражданской службы Пермского края, стаже муниципальной службы в Пермском крае".".

2. Признать утратившим силу указ губернатора Пермской области от 24 января 2000 г. N 16 "Об утверждении Положения об исчислении стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов государственной власти Пермской области".

3. Настоящий указ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

Д.Н. Махонин