Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к распоряжению Комитета
по социальной политике
Санкт-Петербурга
от 16 января 2023 года N 22-р
План
мероприятий по противодействию коррупции в Комитете по социальной политике Санкт-Петербурга на 2023 - 2027 годы
N |
N |
Наименование мероприятия |
Срок исполнения мероприятия |
Исполнитель мероприятия |
|
|
2 |
3 |
4 |
1. Организационные мероприятия | ||||
1.1 |
Рассмотрение вопросов о реализации антикоррупционной политики в Санкт-Петербурге на заседаниях комиссий по противодействию коррупции в Комитете |
Один раз в полугодие |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
1.2 |
Представление в КГСКП отчетов о реализации решений Комиссии |
В сроки, определенные решением Комиссии |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
1.3 |
Рассмотрение на служебных совещаниях в Комитете вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) указанных органов, организаций и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений |
Ежеквартально (в случае поступления решений судов, арбитражных судов в исполнительные органы) |
Юридическое управление |
|
1.4 |
Анализ информации о коррупционных проявлениях в деятельности должностных лиц Комитета, размещенной в СМИ, с рассмотрением результатов на заседаниях комиссий по противодействию коррупции в Комитете |
В течение 2023 - 2027 гг., рассмотрение результатов - не реже одного раза в полугодие |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Ведущий специалист Пресс-секретарь |
|
1.5 |
Проведение общественных обсуждений (с привлечением экспертного сообщества) проектов правовых актов Комитета об утверждении планов мероприятий по противодействию коррупции в Комитете и внесении в них изменений |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Юридическое управление |
|
1.6 |
Размещение отчета о выполнении настоящего Плана на официальном сайте Комитета в сети "Интернет" и направление такого отчета в АГ |
До 1 июля и 31 декабря ежегодно |
Ведущий специалист Пресс-секретарь Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2. Профилактика коррупционных и иных правонарушений при прохождении гражданской службы | ||||
2.1 |
Обеспечение представления гражданскими служащими сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в соответствии с действующим законодательством |
Январь-апрель, ежегодно |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.2 |
Организация размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданских служащих, их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей на официальном сайте Комитета в сети "Интернет" в соответствии с действующим законодательством |
Май, ежегодно |
Ведущий специалист Пресс-секретарь Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.3 |
Организация работы по уведомлению гражданскими служащими представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.4 |
Организация работы по уведомлению гражданскими служащими представителя нанимателя в случае обращения в целях склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений и проверке сведений, содержащихся в указанных обращениях |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.5 |
Проведение мероприятий, направленных на выявление случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются гражданские служащие, принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов, применению мер ответственности к гражданским служащим |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.6 |
Организация работы по обеспечению получения гражданскими служащими разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в соответствии с подпунктом "б" пункта 3 части 1 статьи 17 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.7 |
Проведение заседаний комиссий по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов |
По мере необходимости |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.8 |
Организация работы по обеспечению сообщения гражданскими служащими о получении ими подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) подарка и зачислении в доход бюджета Санкт-Петербурга средств, вырученных от его реализации |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.9 |
Организация работы по реализации требований статьи 12 Федерального закона "О противодействии коррупции" |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.10 |
Организация работы по доведению до гражданских служащих (путем проведения методических занятий, совещаний, бесед и т.п.) положений действующего законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга о противодействии коррупции |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.11 |
Организация работы по доведению до граждан, поступающих на гражданскую службу в Комитет, положений действующего законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга о противодействии коррупции |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.12 |
Оказание гражданским служащим консультативной помощи по вопросам, связанным с применением законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.13 |
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению гражданскими служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.14 |
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению гражданскими служащими ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.15 |
Проведение в Комитете мероприятий по формированию у гражданских служащих негативного отношения к коррупции, а также к дарению подарков в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей |
Ежегодно |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.16 |
Принятие мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих государственные должности Санкт-Петербурга и должности гражданской службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности, об их родственниках, в целях выявления возможного конфликта интересов |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
2.17 |
Проведение оценки коррупционных рисков при реализации функций и полномочий Комитета |
Ежегодно |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Юридическое управление |
|
3. Организация работы по противодействию коррупции в ГУ | ||||
3.1 |
Разработка и утверждение правовыми актами Комитета плана работы Комитета по противодействию коррупции в ГУ на 2023 - 2027 годы |
Январь 2023 г. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Структурные подразделения Комитета (Управления) осуществляющие координацию деятельности ГУ |
|
3.2 |
Осуществление комплекса дополнительных мер по реализации антикоррупционной политики с внесением изменений в планы работы Комитета по противодействию коррупции в ГУ при выявлении органами прокуратуры, правоохранительными, контролирующими органами коррупционных правонарушений в ГУ |
При получении информации из органов прокуратуры, правоохранительных, контролирующих органов |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Структурные подразделения Комитета (Управления) осуществляющие координацию деятельности ГУ |
|
3.3 |
Организация совещаний (обучающих мероприятий) с руководителями (заместителями руководителей) ГУ по вопросам организации работы по противодействию коррупции в ГУ |
I квартал, ежегодно |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Структурные подразделения Комитета (Управления) осуществляющие координацию деятельности ГУ |
|
3.4 |
Организация обучающих мероприятий с должностными лицами ГУ, ответственными за профилактику коррупционных и иных правонарушений |
III квартал, ежегодно |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
3.5 |
Проведение мониторинга исполнения трудовых обязанностей работниками, деятельность которых связана с коррупционными рисками |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
3.6 |
Обеспечение общественного контроля за деятельностью ГУ по реализации положений Федерального закона "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" (при поступлении в Комитет обращений граждан, общественных объединений или объединений юридических лиц) |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Заместитель председателя Комитета (Буйневич Д.В.) Отдел закупок Отдел организационного обеспечения и цифровизации |
|
3.7 |
Обеспечение представления руководителями ГУ сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в соответствии с действующим законодательством |
Январь-апрель, ежегодно |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
3.8 |
Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей ГУ, их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей на официальном сайте Комитета в сети "Интернет" в соответствии с законодательством |
Май, ежегодно |
Ведущий специалист Пресс-секретарь Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
3.9 |
Осуществление проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей ГУ, и руководителями ГУ в соответствии с действующим законодательством Санкт-Петербурга |
На основании поступившей информации |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
3.10 |
Осуществление анализа деятельности ГУ по реализации положений статьи 13.3 Федерального закона "О противодействии коррупции" |
Один раз в полугодие |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Структурные подразделения Комитета (Управления) осуществляющие координацию деятельности ГУ |
|
3.11 |
Осуществление контроля качества предоставляемых ГУ платных услуг и расходования денежных средств, полученных ГУ от оказания платных услуг |
Ежегодно |
Заместитель председателя Комитета (Буйневич Д.В.) Отдел регионального государственного контроля (надзора) в сфере социального обслуживания населения Планово-экономическое управление |
|
3.12 |
Осуществление анализа наличия и соответствия законодательству локальных нормативных актов ГУ и ГУП, устанавливающих системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования |
Ежегодно |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Структурные подразделения Комитета (Управления) осуществляющие координацию деятельности ГУ |
|
3.13 |
Участие в заседаниях комиссий по противодействию коррупции в ГУ |
Один раз в полугодие |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Члены комиссии |
|
4. Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов | ||||
4.1 |
Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов в соответствии с действующим законодательством |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Юридическое управление |
|
4.2 |
Организация размещения Комитетом проектов нормативных правовых актов на официальном сайте Комитета в сети "Интернет" в целях обеспечения возможности проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов в соответствии с действующим законодательством |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Ведущий специалист Пресс-секретарь Юридическое управление |
|
5. Реализация антикоррупционной политики в сферах экономики, использования государственного имущества Санкт-Петербурга, закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд | ||||
5.1 |
Обеспечение возможности осуществления гражданами, общественными объединениями и объединениями юридических лиц общественного контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов в сфере закупок в соответствии с Федеральным законом "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Заместитель председателя Комитета (Буйневич Д.В.) |
|
5.2 |
Информирование Главного управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области о выявленных в заявках участников закупок недостоверных сведениях |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Заместитель председателя Комитета (Буйневич Д.В.) Отдел закупок |
|
5.3 |
Информирование Главного управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области и ФАС России о возможном наличии сговора участников закупки в целях заключения государственного контракта по завышенной цене |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Заместитель председателя Комитета (Буйневич Д.В.) Отдел закупок |
|
5.4 |
Опубликование на официальном сайте Комитета в сети "Интернет" информации о размещении планов-графиков закупок Комитета и подведомственных ГУ на официальном сайте единой информационной системы в сфере закупок в сети "Интернет" |
IV квартал, ежегодно |
Заместитель председателя Комитета (Буйневич Д.В.) Отдел закупок |
|
5.5 |
Информирование прокуратуры Санкт-Петербурга Комитетом о выявленных нарушениях в сфере экономики в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 03.03.1998 N 224 "Об обеспечении взаимодействия государственных органов в борьбе с правонарушениями в сфере экономики" |
В течение 2023 - 2027 гг., по мере необходимости |
Заместитель председателя Комитета (Буйневич Д.В.) Отдел закупок |
|
5.6 |
Осуществление контроля за соблюдением требований об отсутствии конфликта интересов между участником закупки и заказчиком, установленных в пункте 9 части 1 статьи 31 Федерального закона "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" |
Ежеквартально |
Заместитель председателя Комитета (Буйневич Д.В.) Отдел закупок Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
6. Антикоррупционный мониторинг в Санкт-Петербурге | ||||
6.1 |
Представление сведений по показателям и информационных материалов антикоррупционного мониторинга в Санкт-Петербурге |
Ежеквартально |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
7. Привлечение граждан и институтов гражданского общества к реализации антикоррупционной политики в Санкт-Петербурге | ||||
7.1 |
Рассмотрение вопросов реализации антикоррупционной политики в Санкт-Петербурге на заседаниях общественных советов при исполнительных органах |
Ежегодно, в соответствии с планами работы общественных советов |
Заместитель председателя Комитета (Буйневич Д.В.) Юридическое управление Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
|
8. Антикоррупционная пропаганда, формирование в обществе нетерпимого отношения к проявлениям коррупции и информационное обеспечение реализации антикоррупционной политики в Санкт-Петербурге | ||||
8.1 |
Подготовка и размещение на официальном сайте Комитета в сети "Интернет" информационных материалов (пресс-релизов, сообщений, новостей и др.) о ходе реализации антикоррупционной политики в Комитете |
Ежеквартально |
Ведущий специалист Пресс-секретарь |
|
8.2 |
Проведение антикоррупционной пропаганды в соответствии с действующим законодательством Санкт-Петербурга |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Ведущий специалист Пресс-секретарь |
|
8.3 |
Размещение в зданиях и помещениях, занимаемых Комитетом мини-плакатов социальной рекламы, направленных на профилактику коррупционных проявлений со стороны граждан и предупреждение коррупционного поведения гражданских служащих; информации об адресах, телефонах и электронных адресах государственных органов, по которым граждане могут сообщить о фактах коррупции |
Ежегодно |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Отдел организационного обеспечения и цифровизации |
|
8.4 |
Проведение мероприятий, приуроченных к Международному дню борьбы с коррупцией |
Ежегодно |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Структурные подразделения Комитета |
|
9. Антикоррупционное образование | ||||
9.1 |
Организация антикоррупционного образования в подведомственных профессиональных образовательных организациях и организациях дополнительного профессионального образования, расположенных на территории Санкт-Петербурга, в части, касающейся содействия включению в образовательные программы, реализуемые в указанных организациях, учебных курсов (модулей), направленных на решение задач формирования антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня антикоррупционного сознания обучающихся, а также подготовку и переподготовку специалистов по данному направлению |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Управление по координации деятельности подведомственных учреждений |
|
9.2 |
Содействие в организации антикоррупционного образования в образовательных организациях высшего образования, расположенных на территории Санкт-Петербурга, в части, касающейся содействия включению в образовательные программы, реализуемые в указанных организациях, рабочих программ учебных курсов (модулей), направленных на решение задач формирования антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня антикоррупционного сознания обучающихся, а также подготовку и переподготовку специалистов по данному направлению |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Управление по координации деятельности подведомственных учреждений |
|
9.3 |
Организация проведения анализа эффективности внедрения антикоррупционного образования в деятельности государственных образовательных организаций, подведомственных Комитету |
II квартал 2023 г., II квартал 2025 г., II квартал 2027 г. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров Управление по координации деятельности подведомственных учреждений |
|
9.4 |
Обеспечение обучения гражданских служащих, впервые поступивших на должности гражданской службы, по вопросам противодействия коррупции |
В течение 2023 - 2027 гг. |
Отдел по вопросам государственной службы и кадров |
<< Назад |
||
Содержание Распоряжение Комитета по социальной политике Санкт-Петербурга от 16 января 2023 г. N 22-р "О Плане мероприятий по противодействию... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.