Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Раздел VI Молодежная политика и спорт
В целях создания условий для самореализации молодежи, обеспечения равных стартовых возможностей для включения молодых граждан в социальную, экономическую и культурную жизнь общества:
Стороны совместно:
6.1. Разрабатывают и реализуют систему мер государственной и общественной поддержки, защиты прав и интересов молодых граждан.
6.2. Содействуют созданию и деятельности молодежных и детских общественных объединений на территории Томской области.
6.3. Обеспечивают проведение комплекса мероприятий, направленных на гражданское и патриотическое воспитание молодежи, воспитание толерантности в молодежной среде, формирование правовых, культурных и нравственных ценностей среди молодежи.
6.4. Осуществляют работу по пропаганде здорового образа жизни среди молодежи.
6.5. Содействуют привлечению молодежи к участию во всероссийских, межрегиональных, региональных и межмуниципальных официальных физкультурных мероприятиях.
6.6. Содействуют решению жилищных проблем молодежи.
6.7. В целях профессионального самоопределения молодежи по профессиям и специальностям, востребованным на рынке труда, а также для повышения престижа рабочих профессий развивают систему профессиональной ориентации молодежи.
6.8. Обеспечивают участие представителей молодежи Томской области в межрегиональных, всероссийских и международных мероприятиях в сфере труда и занятости, интеллектуальной и творческой деятельности молодежи.
6.9. Участвуют в организации мероприятий Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса "Готов к труду и обороне" (далее - комплекс ГТО).
6.10. Способствуют участию молодежи в государственных программах обеспечения социальных лифтов, включая, в том числе, конкурс управленцев "Лидеры России".
6.11. Проводят мероприятия по оказанию поддержки талантливой молодежи, популяризации и пропаганде ее успехов.
Администрация области:
6.12. Взаимодействует с молодежным советом Союза организаций профсоюзов "Федерация профсоюзных организаций Томской области" в целях развития гражданского, патриотического и физического воспитания молодежи в Томской области.
6.13. Организует совместно с профессиональными образовательными организациями работу по профилактике асоциальных явлений в молодежной среде.
6.14. В рамках своей компетенции обеспечивает реализацию программ, направленных на обеспечение жильем молодых семей в Томской области.
6.15. Способствует развитию движения студенческих отрядов на территории Томской области.
6.16. Содействует развитию предпринимательской инициативы молодежи, создает условия для развития молодежных бизнес-инкубаторов и предприятий.
6.17. Организует освещение вопросов молодежной политики в средствах массовой информации, в том числе в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
6.18. Содействует развитию добровольческой (волонтерской) деятельности.
6.19. Проводит мероприятия, направленные на повышение профилактических мер антитеррористической и антиэкстремистской направленности.
6.20. Оказывает методическую поддержку по организации физкультурно-спортивной работы на предприятиях.
Работодатели:
6.21. Предоставляют временные и сезонные рабочие места для трудоустройства молодежи в возрасте от 18 до 30 лет в свободное от учебы время и период каникул, работы молодежных трудовых отрядов.
6.22. Взаимодействуют с учреждениями высшего и среднего профессионального образования по трудоустройству выпускников.
6.23. Способствуют созданию в организациях советов молодых специалистов, молодежных комиссий профсоюзных организаций, других форм молодежного самоуправления.
6.24. Создают условия для повышения квалификации и профессионального роста работающей молодежи в том числе за счет внутрикорпоративного обучения.
6.25. Развивают образовательное и производственное наставничество. Распространяют лучшие практики среди обучающейся и работающей молодежи.
6.26. Проводят Дни открытых дверей для учащейся молодежи, профориентационные экскурсии для учащихся общеобразовательных школ в целях ознакомления и популяризации рабочих профессий, востребованных на рынке труда, привлечения молодежи в реальный сектор экономики.
6.27. Предусматривают в коллективных договорах предоставление мер социальной поддержки молодежи, гарантии и расширение прав молодежи на труд, достойную заработную плату, учебу, отдых, участие в управлении производством.
6.28. Способствуют заключению договоров о целевом обучении со студентами профессиональных образовательных организаций с их последующим трудоустройством.
6.29. Содействуют профессиональным образовательным организациям и образовательным организациям высшего образования в создании кафедр и иных структурных подразделений, обеспечивающих практическую подготовку обучающихся, на базе организаций, осуществляющих деятельность по профилю соответствующей образовательной программы.
6.30. Проводят работу по повышению охвата работающих спортивно-оздоровительными мероприятиями, ведут борьбу с алкоголизмом и табакокурением.
6.31. Поощряют сотрудников, успешно сдавших нормы ГТО.
6.32. Создают необходимые условия для занятия физической культурой и спортом работников.
Профсоюзы:
6.33. Создают при профсоюзных комитетах комиссии по работе с молодежью.
6.34. Инициируют включение в коллективные договоры раздела, обеспечивающего гарантии и расширение прав молодежи на труд, достойную заработную плату, учебу, отдых, участие в управлении производством.
6.35. Проводят работу по привлечению молодежи в ряды членов профсоюзов, оказывают финансовую поддержку молодежным комиссиям профсоюзных организаций.
6.36. Включают молодых профсоюзных активистов в состав комиссий по разработке совместно с исполнительными органами государственной власти Томской области проектов законов, нормативных правовых актов, мероприятий по вопросам молодежной политики.
6.37. Инициируют включение в коллективные договоры дополнительных обязательств работодателей, направленных на организацию подготовки и выполнения работниками нормативов испытаний (тестов) комплекса ГТО.
6.38. Разрабатывают и внедряют систему мер поощрения сотрудников, организаций, выполнивших нормы комплекса ГТО на золотой, серебряный и бронзовый знаки отличия.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.