Приложение

УТВЕРЖДЕНО

приказом Министерства

физической культуры и спорта

Республики Северная Осетия-Алания

от 7 ноября 2022 г. N 610

Карта
коррупционных рисков Министерства физической культуры и спорта Республики Северная Осетия-Алания

N п/п	Коррупционно-опасные полномочия	Наименование структурного подразделения	Наименование должности (с указанием ФИО гражданского служащего)	Типовые ситуации	Степень риска (низкая, средняя, высокая)*	Меры по минимизации (устранению) коррупционного риска, сроки выполнения
1	2	3	4	5	6	7
1.	Внесение на рассмотрение Главе РСО-Алания проектов постановлений и распоряжений Главы РСО-Алания, Правительства РСО-Алания по вопросам, относящимся к сфере ведения Министерства физической культуры и спорта РСО-Алания (далее - Министерство)	Руководство Министерства Отдел правовой, антикоррупционной и кадровой работы	Министр, Кочиев Сослан Хасанджериевич; заместитель Министра, Шанаева Аида Владимировна Начальник отдела, Гавдинов Алан Сергеевич	Разработка и согласование нормативных правовых актов	низкая	Привлечение к разработке нормативных правовых актов институтов гражданского общества в формах обсуждения, совместных рабочих групп
2.	Предоставление государственной услуги: - по присвоению Министерством спортивного разряда "Кандидат в мастера спорта"; - первой квалификационной категории спортивным судьям; - Государственная аккредитация региональных общественных организаций или структурных подразделений (региональных отделений) общероссийской спортивной федерации для наделения их статусом региональных спортивных федераций	Отдел правовой, антикоррупционной и кадровой работы Отдел развития спорта высших достижений и подготовки спортивного резерва	Ведущий специалист-эксперт, Бароева Тамара Аслановна Специалист-эксперт, Моргоева Залина Олеговна	присвоение (отказ в присвоении) спортивного разряда "Кандидат в мастера спорта"; присвоение (отказ в присвоении) первой квалификационной категории спортивным судьям; Государственная аккредитация (либо мотивированный отказ в аккредитации) региональных общественных организаций или структурных подразделений (региональных отделений) общероссийской спортивной федерации для наделения их статусом региональных спортивных федераций	низкая	Принятие оперативных мер по своевременному выявлению и устранению причин нарушения их прав, свобод и законных интересов, анализ содержания поступающих обращений, хода и результатов работы с обращениями. Проведение плановых и внеплановых проверок. Ответственность в отношении виновных должностных лиц в соответствии с действующим законодательством за нарушение установленного порядка и сроков предоставления государственной услуги, предоставление недостоверной информации
3.	Представление интересов Министерства в других органах (в том числе судебных) и (или) организациях	Отдел правовой, антикоррупционной и кадровой работы Отдел финансово-плановой деятельности и обеспечения реализации национальных проектов	Государственные гражданские служащие Министерства	Умышленное, неправомерное признание (полностью или частично) требований заявителей Необоснованный отказ от исковых требований и другие действия, совершенные в целях получения материальной или нематериальной выгоды от другой стороны процесса или третьих лиц. Злоупотребление правом	средняя	Минимизация степени усмотрения при принятии решений должностным лицом посредством установления четких оснований и критериев принятия решений
4.	Осуществление кадровой работы и осуществление мер по вопросам поступления и прохождения государственной гражданской службы: ведение личных дел; назначение и освобождение от должности; проведение аттестации и квалификационных экзаменов, конкурсов на замещение вакантных должностей и в кадровый резерв, включение в кадровый резерв; осуществление сбора и проверки сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственных гражданских служащих, руководителей государственных учреждений и членов их семей, а также граждан, претендующих на замещение должности государственной гражданской службы и должности руководителя государственных учреждений и членов их семей	Отдел правовой, антикоррупционной и кадровой работы	Начальник отдела, Гавдинов Алан Сергеевич; консультант отдела, Абаева Людмила Петровна	Предоставление непредусмотренных законом преимуществ при поступлении на государственную гражданскую службу. Незаконное использование своего служебного положения при решении личных вопросов, связанных с получением материальной выгоды (себе или третьим лицам). Умышленное сокрытие сведений при формировании личного дела за вознаграждение. Разглашение информации, в том числе персональных данных. Принятие решения о назначении в отношении лица, не отвечающего квалификационным требованиям. Оказание влияния на принятие решения при проведении аттестации и квалификационных экзаменов, влекущего предоставление необоснованных преимуществ отдельным государственным гражданским служащим. Включение в кадровый резерв на замещение вакантной должности государственной гражданской службы победителя конкурса, не соответствующего квалификационным требованиям к данной должности, а по рекомендации, либо хороший знакомый, или по иным незаконным основаниям. Предложение за вознаграждение скрыть выявленные нарушения. Искажение, сокрытие выявленных нарушений по результатам проверки	низкая	Размещение на официальном сайте Министерства информации о результатах конкурса. Разъяснение государственным гражданским служащим: - обязанности незамедлительно сообщить представителю нанимателя о склонении его к совершению коррупционного правонарушения; - мер ответственности за совершение коррупционных правонарушений
5.	Финансово-экономическое: подготовка проектов нормативных правовых актов, относящихся к установленной сфере деятельности Министерства, в целях организации бюджета и бюджетного процесса; формирование, рассмотрение проекта бюджета Министерства; формирование полной и достоверной информации (бухгалтерской, финансовой отчетности) о деятельности Министерства. Осуществление функций главного распорядителя и получателя бюджетных средств, предусмотренных на финансирование возложенных на Министерство полномочий	Руководство Министерства Отдел финансово-плановой деятельности и обеспечения реализации национальных проектов	Министр, Кочиев Сослан Хасанджериевич; заместитель Министра, Шанаева Аида Владимировна; Начальник отдела Бичегкуева Елена Валерьевна	Разработка и согласование проектов нормативных правовых актов, содержащих коррупциогенные факторы. Проявление личной заинтересованности, учет собственных выгод при разработке (составлении) проекта бюджета и его утверждении. Искажение, сокрытие или предоставление заведомо ложных сведений в отчетных документах	средняя	Исключение необходимости личного взаимодействия (общения) государственного гражданского служащего с гражданами и представителям и организаций. Разъяснение государственным служащим: - обязанности незамедлительно сообщить представителю нанимателя о склонении его к совершению коррупционного правонарушения; - ответственности за совершение коррупционных правонарушений; - обязанности соблюдения норм бюджетного законодательства
6.	Размещение заказов на поставку товаров, выполнение работ и оказание услуг для государственных нужд	Руководство Министерства Отдел финансово-плановой деятельности и обеспечения реализации национальных проектов	Министр, Кочиев Сослан Хасанджериевич; Начальник отдела, Бичегкуева Елена Валерьевна	Размещение неполной или некорректной информации о закупках	высокая	Соблюдением законодательства в сфере закупок при заключении, исполнении государственных контрактов
7.	Конфликт интересов в деятельности государственных гражданских служащих	Отдел правовой, антикоррупционной и кадровой работы Отдел развития физической культуры и спорта Отдел развития спорта высших достижений и подготовки спортивного резерва Отдел информационно-технической и организационной работы Отдел финансово-плановой деятельности и обеспечения реализации национальных проектов	Государственные гражданские служащие Министерства	Выявление, предупреждение конфликта интересов	низкая	Ознакомление с нормативными правовыми актами, регламентирующими вопросы предупреждения противодействия коррупции; - разъяснение работникам о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений
8.	Работа со служебной информацией, документами	Отдел правовой, антикоррупционной и кадровой работы Отдел развития физической культуры и спорта Отдел развития спорта высших достижений и подготовки спортивного резерва Отдел информационно-технической и организационной работы Отдел финансово-плановой деятельности и обеспечения реализации национальных проектов Подведомственные организации	Государственные гражданские служащие Министерства Директора подведомственных организаций	Использование в личных или других интересах информации, полученной при выполнении служебных обязанностей, если такая информация не подлежит официальному распространению	низкая	Ознакомление с нормативными правовыми актами, регламентирующими вопросы предупреждения противодействия коррупции: - разъяснение работникам о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений

* Степень риска определяется в зависимости от уровня вовлеченности государственного гражданского служащего в процесс принятия решений при осуществлении коррупционно-опасных полномочий (единолично, в составе комиссии, группы).