Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Постановление Администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области от 31 января 2023 г. N 557 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников, муниципальных учреждений, осуществляющих информационно-методическое, инженерно-техническое и бухгалтерское обслуживание управления образования администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области и подведомственных ему муниципальных учреждений, утвержденное постановлением администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области от 31.05.2019 N 3729" (документ не действует)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

 

Постановление Администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области от 31 января 2023 г. N 557 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников, муниципальных учреждений, осуществляющих информационно-методическое, инженерно-техническое и бухгалтерское обслуживание управления образования администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области и подведомственных ему муниципальных учреждений, утвержденное постановлением администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области от 31.05.2019 N 3729"

 

Вступает в силу с 7 февраля 2023 г. и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2023 г.

 

Опубликование:

официальный сайт администрации городского округа - город Волжский Волгоградской области (http://www.admvol.ru)

газета "Волжский муниципальный вестник" от 7 февраля 2023 г. N 5

 

Постановлением Администрации городского округа - город Волжский от 4 апреля 2024 г. N 1663 настоящий документ признан утратившим силу с 9 апреля 2024 г. Действие названного постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2024 г.