Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к приказу министерства имущественных
отношений Иркутской области
от 30 января 2023 года N 51-5-мпр
"Приложение 1
Положению о порядке установления выплат
стимулирующего характера руководителям областных
государственных учреждений, подведомственных
министерству имущественных отношений Иркутской области
Показатели
эффективности деятельности руководителя областного государственного казенного учреждения "Центр по гражданской обороне и защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций"
N п/п |
Показатели эффективности деятельности руководителя областного учреждения |
Критерии оценки |
||
наименование |
значение |
количество баллов |
||
Целевые показатели эффективности работы областных учреждений для расчета премиальных выплат по итогам работы за месяц | ||||
1 |
Организация работы комиссии по чрезвычайным ситуациям Иркутской области 1, 3 |
Количество вопросов, рассмотренных на заседаниях комиссии (по плану/фактически) |
не менее 100 % |
20 |
менее 90 % |
0 |
|||
2 |
Поддержание постоянной готовности РАСЦО ГО Иркутской области: 1, 3 |
|
|
|
а) передача учебных, учебно-тренировочных и контрольных сигналов |
Количество проведенных сеансов (по плану/фактически) |
не менее 100 % |
20 |
|
менее 90 % |
0 |
|||
б) проверки технической готовности аппаратуры оповещения |
Проведение проверок (по плану/фактически) |
не менее 100 % |
20 |
|
менее 90 % |
0 |
|||
З |
Отсутствие задолженности по уплате налогов и страховых взносов 2 |
Отсутствие или наличие задолженности по уплате налогов и страховых взносов |
отсутствие |
20 |
наличие |
0 |
|||
4 |
Своевременное и качественное предоставление выполнение поручений и запросов органов власти Иркутской области и федеральных органов власти, составление годовой и квартальной отчетности 2 |
Отсутствие или наличие замечаний о соблюдении сроков предоставления или качества подготовки информации |
отсутствие |
20 |
наличие |
0 |
|||
менее 95% |
0 |
|||
Целевые показатели эффективности работы областных учреждений для расчета премиальных выплат по итогам работы за год | ||||
1 |
Обеспечение достижения целевых показателей государственной программы Иркутской области, подпрограммы, ведомственной целевой программы, основного мероприятия за отчетный период 3 |
отношение количества целевых показателей ГП (ПП, ВЦП, ОМ), достигнутых в отчетном финансовом году; к количеству целевых показателей ГП (ПП, ВЦП, ОМ), достижение которых было запланировано в отчетном финансовом году |
не менее 100 % |
20 |
менее 100 % |
0 |
|||
2 |
Оценка качества планирования бюджетных средств 3 |
отношение объема бюджетных ассигнований, перераспределенных за отчетный финансовый год к общей сумме бюджетных ассигнований, предусмотренных законом Иркутской области об областном бюджете (последняя редакция) |
менее 1 % |
20 |
от 1 % до 5 % |
10 |
|||
более 5 % |
0 |
|||
3 |
Оценка уровня исполнения расходов областного бюджета 3 |
отношение объема кассовых расходов за отчетный финансовый год к общей сумме объем лимитов бюджетных обязательств |
не менее 95% |
20 |
менее 95% |
0 |
|||
4 |
Оценка равномерности использования средств областного бюджета 3 |
отношение кассовых расходов за IV квартал отчетного финансового года к общему объему кассовых расходов в отчетном финансовом году |
менее 30% |
20 |
более 30% |
0 |
|||
5 |
Укомплектованность штата работников учреждения 3 |
отношение фактически занятых штатных единиц (в среднем за период) к плановому количеству штатных единиц |
более 95% (за 2022 год - более 850/0) |
20 |
менее 95% (за 2022 год - менее 850/0) |
0 |
Примечание: к отчету прилагаются:
1 план с помесячной разбивкой (или по мере внесения в него изменений) представляется в министерство имущественных отношений Иркутской области;
2 оценивается министерством;
3 прилагается отчет.
<< Назад |
Приложение 2 >> Приложение 2 |
|
Содержание Приказ министерства имущественных отношений Иркутской области от 30 января 2023 г. N 51-5-мпр "О внесении изменений в Положение... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.