Приказ министерства спорта Иркутской области от 7 февраля 2023 г. N 96-4-мпр "О внесении изменений в отдельные приказы министерства спорта Иркутской области"

В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Иркутской области от 27 декабря 2016 года N 131-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений Иркутской области", распоряжением Правительства Иркутской области от 22 декабря 2022 года N 750-рп "О мерах по индексации заработной платы работников государственных учреждений Иркутской области", руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области, Положением о министерстве спорта Иркутской области, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 16 марта 2016 года N 130-пп, руководствуясь статье 21 Устава Иркутской области, приказываю:

1. Внести изменение в приложение 1 к Примерному положению об оплате труда работников государственного казенного учреждения Иркутской области, подведомственного министерству спорта Иркутской области, по виду экономической деятельности "Деятельность в области права и бухгалтерского учета", утвержденному приказом министерства спорта Иркутской области от 30 сентября 2021 года N 96-54-мпр, изложив его в редакции приложения 1 к настоящему приказу.

2. Внести изменения в Примерное положение об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных министерству спорта Иркутской области, по виду экономической деятельности "Образование", утвержденное приказом министерства спорта Иркутской области от 28 декабря 2022 года N 96-54-мпр, следующие изменения:

1) в первом абзаце пункта 33 слова "но не более чем за одну ставку," исключить;

2) пункт 43 изложить в следующей редакции:

"43. Молодым специалистам из числа педагогических работников в возрасте до 35 лет включительно, завершившим обучение по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессионального обучения, впервые устраивающимся на работу в соответствии с полученной квалификацией, устанавливается надбавка молодым специалистам, с учетом педагогической нагрузки:

50 процентов от оклада (должностного оклада) до 2 лет работы;

30 процентов от оклада (должностного оклада) от 2 до 4 лет работы;

Основаниями установления надбавки за профессиональное развитие молодым специалистам являются:

наличие документа об образовании и о квалификации, подтверждающего получение среднего профессионального или высшего образования;

работа в учреждении по специальности.";

3) пункт 56 дополнить предложением вторым следующего содержания:

"Суммарный размер выплат стимулирующего характера за интенсивность и высокие результаты труда тренера-преподавателя не должен превышать трех размеров окладов.";

4) абзац третий подпункта 3 пункта 59 изложить в следующей редакции:

"60. За осуществление образовательной деятельности с лицами с ограниченными возможностями здоровья и лицами с недостатками в физическом и умственном развитии тренерам-преподавателям устанавливается стимулирующая выплата за интенсивность и высокие результаты в размере 20 процентов от оклада (должностного оклада).";

5) пункт 61 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"Тренеры-преподаватели и иные специалисты, ранее участвовавшие не менее 2 лет в подготовке спортсмена, достигшего высоких результатов в официальных спортивных соревнованиях не ниже уровня спортивной сборной команды субъекта Российской Федерации, имеют право на выплаты стимулирующего характера за качество выполняемых работ в течение не менее 4 лет с момента достижения спортсменом результатов.";

6) дополнить пунктом 63.1:

"63.1 За учебную (преподавательскую, в том числ