Приказ Федерального медико-биологического агентства от 19 мая 2011 г. N 100у "О переименовании и утверждении Устава Федерального казенного учреждения "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю" (с изменениями и дополнениями)

Приказ Федерального медико-биологического агентства от 19 мая 2011 г. N 100у
"О переименовании и утверждении Устава Федерального казенного учреждения "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю"

С изменениями и дополнениями от:

14 марта, 25 сентября 2012 г.

На основании подпункта 9.8 Положения о Федеральном медико-биологическом агентстве, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 11 апреля 2005 г. N 206 "О Федеральном медико-биологическом агентстве" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, N 16, ст. 1456), в соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 8 декабря 2010 г. N 2194-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, N 50, ст. 6786) приказываю:

1. Переименовать Федеральное государственное учреждение "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю" в Федеральное казенное учреждение "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю".

2. Утвердить прилагаемый Устав Федерального казенного учреждения "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю".

3. Руководителю Федерального государственного учреждения "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю" Ермаковой Т.П.:

- обеспечить проведение необходимых мероприятий по государственной регистрации Устава;

- представить в Управление правового обеспечения и государственной службы ФМБА России заверенные копии зарегистрированного Устава и свидетельства о государственной регистрации Устава.

4. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя руководителя ФМБА России Зверева Д.С.

Руководитель

В.В. Уйба

Информация об изменениях:

Наименование изменено с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

УТВЕРЖДЕН
приказом Федерального
медико-биологического агентства
от 19 мая 2011 г. N 100у

Руководитель Федерального
медико-биологического агентства
В.В. Уйба

Устав
Федерального казенного учреждения "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

С изменениями и дополнениями от:

14 марта, 25 сентября 2012 г.

1. Общие положения

Информация об изменениях:

Пункт 1.1 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

1.1. Федеральное государственное учреждение "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю", подведомственное Росздраву, создано распоряжением Правительства Российской Федерации от 16 декабря 2004 г. N 1646-р. Постановлением Правительства Российской Федерации от 25 августа 2008 г. N 639 "О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 16 декабря 2004 г. N 805" и распоряжением Правительства Российской Федерации от 31 января 2009 г. N 98-р Федеральное государственное учреждение "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю" передано в ведение Федерального медико-биологического агентства. Федеральное казенное учреждение "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю" создано распоряжением Правительства Российской Федерации от 8 декабря 2010 г. N 2194-р путем изменения типа существующего Федерального государственного учреждения "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю".

Федеральное казенное учреждение "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (далее - Учреждение) является федеральным казенным учреждением медико-социальной экспертизы, финансовое обеспечение выполнения функций которого осуществляется за счет средств федерального бюджета.

Информация об изменениях:

Пункт 1.2 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

1.2. Учредителем и собственником имущества Учреждения является Российская Федерация.

Функции и полномочия учредителя в отношении Учреждения осуществляются Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации и Федеральное агентство по управлению государственным имуществом осуществляют в порядке и пределах, определенных федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, полномочия собственника от имени Российской Федерации в отношении федерального имущества, находящегося в оперативном управлении Учреждения.

Информация об изменениях:

Пункт 1.3 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

1.3. Официальное наименование Учреждения.

Полное: Федеральное казенное учреждение "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Забайкальскому краю" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.

Сокращенное: ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю" Минтруда России.

Информация об изменениях:

Пункт 1.4 изменен с 14 марта 2012 г. - Приказ ФМБА России от 14 марта 2012 г. N 12У

См. предыдущую редакцию

1.4. Местонахождение, юридический и почтовый адрес Учреждения:

Российская Федерация, 672038, Забайкальский край, г. Чита, ул. Коханского, 11.

Информация об изменениях:

Пункт 1.5 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

1.5. Учреждение руководствуется в своей деятельности федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Минтруда России, а также настоящим Уставом.

1.6. Учреждение является юридическим лицом, обладает на праве оперативного управления обособленным имуществом, имеет круглую печать с воспроизведением Государственного герба Российской Федерации и со своим полным наименованием и наименованием федерального органа исполнительной власти по ведомственной подчиненности, а также иные печати, штампы, бланки, необходимые для осуществления своей деятельности, символику, зарегистрированные в установленном порядке.

Информация об изменениях:

Пункт 1.7 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

1.7. Учреждение в соответствии с бюджетным законодательством является получателем бюджетных средств. Минтруд России в отношении Учреждения является главным распорядителем бюджетных средств, который распределяет лимиты бюджетных обязательств, оформляет разрешение на осуществление приносящей доход деятельности, осуществляет другие бюджетные полномочия, установленные законодательством Российской Федерации.

Финансовое обеспечение деятельности Учреждения осуществляется за счет средств федерального бюджета Российской Федерации и на основании бюджетной сметы.

1.8. Учреждению предоставлено право осуществлять приносящую доходы деятельность в соответствии со своими учредительными документами. Доходы, полученные от указанной деятельности, поступают в федеральный бюджет Российской Федерации.

1.9. Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. При недостаточности указанных денежных средств субсидиарную ответственность по обязательствам Учреждения несет собственник его имущества.

1.10. Учреждение от своего имени приобретает и осуществляет имущественные и личные неимущественные права, несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в судах в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Информация об изменениях:

Пункт 1.11 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

1.11. Все изменения и дополнения в учредительные документы Учреждения согласовываются и утверждаются Минтрудом России в установленном порядке, подлежат государственной регистрации в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Информация об изменениях:

Пункт 1.12 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

1.12. Учреждение обеспечивает исполнение своих обязательств в пределах доведенных до него лимитов бюджетных обязательств.

1.13. Право Учреждения осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством Российской Федерации требуется специальное разрешение - лицензия, возникает у Учреждения с момента ее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

2. Филиалы и представительства учреждения

Информация об изменениях:

Пункт 2.1 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

2.1. Учреждение в установленном законодательством Российской Федерации порядке, в целях выполнения возложенных на него задач и функций, по согласованию с Минтрудом России, имеет право создавать (открывать), переименовывать и ликвидировать филиалы и представительства на территории Российской Федерации.

Филиалы и представительства осуществляют свою деятельность от имени Учреждения, которое несет ответственность за их деятельность.

2.2. Филиалы и представительства Учреждения не являются юридическими лицами, наделяются имуществом Учреждением в установленном порядке и действуют в соответствии с положениями о них. Положения о филиалах и представительствах, а также изменения и дополнения указанных положений утверждаются Учреждением в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Информация об изменениях:

Пункт 2.3 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

2.3. Контроль и ревизия деятельности Учреждения, его филиалов и представительств, осуществляется Минтрудом России, а также налоговыми, природоохранными и другими органами в пределах их компетенции в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Информация об изменениях:

Пункт 2.4 изменен с 14 марта 2012 г. - Приказ ФМБА России от 14 марта 2012 г. N 12У

См. предыдущую редакцию

2.4. Учреждение имеет в своем составе структурные подразделения, необходимые для осуществления деятельности, предусмотренной настоящим Уставом. В структуру Учреждения входят также экспертные составы и филиалы - бюро медико-социальной экспертизы в городах и районах (далее именуются - бюро):

2.4.1. Бюро N 1 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 672038, Забайкальский край, г. Чита, ул. Коханского, 11;

2.4.2. Бюро N 2 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 672038, Забайкальский край, г. Чита, ул. Коханского, 11;

2.4.3. Бюро N 3 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 672038, Забайкальский край, г. Чита, ул. Коханского, 11;

2.4.4. Бюро N 4 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 672038, Забайкальский край, г. Чита, ул. Коханского, 11;

2.4.5. Бюро N 5 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 674665, Забайкальский край, г. Краснокаменск, д. 709;

2.4.6. Бюро N 6 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождения: 673010, Забайкальский край, г. Петровск-Забайкальский, 1 мкр., д. 7;

2.4.7. Бюро N 7 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 674610, Забайкальский край, г. Борзя, ул. Железнодорожная, д. 44;

2.4.8. Бюро N 8 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 673370, Забайкальский край, г. Шилка, ул. Толстого, 26;

2.4.9. Бюро N 9 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 672038, Забайкальский край, г. Чита, ул. Коханского, 11;

2.4.10. Бюро N 10 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 672038, Забайкальский край, г. Чита, ул. Коханского, 11;

2.4.11. Бюро N 11 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 672038, Забайкальский край, г. Чита, ул. Коханского, 11;

2.4.12. Бюро N 12 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 672027, Забайкальский край, г. Чита, ул. Кайдаловская, 19;

2.4.13. Бюро N 13 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 672038, Забайкальский край, г. Чита, ул. Таежная, 3;

2.4.14. Бюро N 14 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 672038, Забайкальский край, г. Чита, ул. Коханского, 11;

2.4.15. Бюро N 15 - филиал ФКУ "ГБ МСЭ по Забайкальскому краю". Местонахождение: 672038, Забайкальский край, г. Чита, ул. Коханского, 11.

3. Цели и предмет деятельности учреждения

3.1. Целью деятельности Учреждения является проведение медико-социальной экспертизы для определения потребностей освидетельствуемых лиц в мерах социальной защиты, включая реабилитацию.

3.2. Предметом (основными задачами) деятельности Учреждения является:

3.2.1. установление структуры и степени ограничения жизнедеятельности и определения потребностей освидетельствуемого лица в различных мерах социальной защиты, включая реабилитацию;

3.2.2. изучение причин, факторов и условий, влияющих на возникновение, развитие и исход инвалидности, анализ распространенности и структуры инвалидности.

3.3. Для достижения цели, указанной в п. 3.1 настоящего Устава Учреждение осуществляет за счет средств федерального бюджета следующие основные виды деятельности:

а) проводит освидетельствование граждан на основе оценки ограничений жизнедеятельности, вызванных стойким расстройством функций организма;

б) разрабатывает и корректирует индивидуальные программы реабилитации инвалидов, в том числе определяет виды, формы, сроки и объемы мероприятий по медицинской, социальной и профессиональной реабилитации;

в) устанавливает факт наличия инвалидности, группу, причины, срок и время наступления инвалидности;

г) определяет степень утраты профессиональной трудоспособности (в процентах);

д) определяет нуждаемость пострадавших в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в медицинской, социальной и профессиональной реабилитации;

е) разрабатывает и корректирует программы реабилитации пострадавших в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

ж) определяет причины смерти инвалида в случаях, когда законодательством Российской Федерации предусматривается предоставление семье умершего мер социальной поддержки;

з) дает гражданам, проходящим освидетельствование, разъяснения по вопросам медико-социальной экспертизы;

и) участвует в разработке программ реабилитации инвалидов, профилактики инвалидности и социальной защиты инвалидов;

к) формирует банк данных о гражданах, проживающих на обслуживаемой территории, прошедших медико-социальную экспертизу; осуществляет государственное статистическое наблюдение за демографическим составом инвалидов, проживающих на обслуживаемой территории;

л) представляет в соответствующие военные комиссариаты сведения обо всех случаях признания инвалидами военнообязанных и граждан призывного возраста;

м) рассматривает жалобы граждан, проходящих освидетельствование, на решения бюро и, в случае признания их обоснованными, изменяет либо отменяет решения бюро;

н) проводит по собственной инициативе повторное освидетельствование граждан, прошедших освидетельствование в бюро, и при наличии оснований изменяет либо отменяет решения бюро;

o) проводит освидетельствование граждан, обжаловавших решения бюро, а также освидетельствование по направлению бюро в случаях, требующих специальных видов обследования или консультативного заключения экспертных составов главного бюро;

п) координирует деятельность бюро и обобщает опыт их работы на обслуживаемой территории;

р) определяет наличие связи смерти пострадавшего с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием в случаях, когда законодательством Российской Федерации предусматривается предоставление семье умершего мер социальной поддержки;

Информация об изменениях:

Пункт 3.3 дополнен подпунктом "с" с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

с) осуществляет экспертизу нуждаемости по состоянию здоровья в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре) отца, матери, жены, родного брата, родной сестры, дедушки, бабушки или усыновителя граждан, призываемых на военную службу (военнослужащих проходящих военную службу по контракту);

Информация об изменениях:

Пункт 3.3 дополнен подпунктом "т" с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

т) осуществляет медицинскую деятельность в объеме необходимом для реализации целей деятельности Учреждения.

3.4. Учреждение организует оказание консультативной помощи по вопросам, относящимся к деятельности Учреждения, организациям и физическим лицам.

3.5. Учреждение осуществляет в соответствии с законодательством Российской Федерации работы по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образовавшихся в процессе деятельности Учреждения.

3.6. Учреждение осуществляет организацию профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации работников Учреждения.

3.7. Цены и тарифы на работы, услуги Учреждения устанавливаются в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4. Организация деятельности и управление учреждением

4.1. Учреждение самостоятельно решает экономические, социальные и организационные вопросы, планирует свою деятельность и определяет задачи.

4.2. Учреждение строит свои отношения с органами государственной власти (государственными органами), органами местного самоуправления, юридическими и физическими лицами во всех сферах своей деятельности в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.

4.3. Учреждение свободно в выборе форм и предмета договоров и обязательств, любых других условий взаимоотношений с организациями и гражданами, которые не противоречат законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу.

4.4. Учреждение имеет право:

использовать имущество, закрепленное за ним учредителем на праве оперативного управления в соответствии с целями своей деятельности, а также имущество, предоставленное по договорам аренды и безвозмездного пользования (ссуды) в соответствии с целями своей деятельности;

от своего имени приобретать имущественные и неимущественные права;

заключать договоры с юридическими и физическими лицами на поставку товаров, выполнение работ и оказание услуг, в соответствии с установленными настоящим Уставом видами деятельности Учреждения, имеющимися лицензиями, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;

приобретать или арендовать для осуществления уставной деятельности основные средства в пределах лимитов бюджетных обязательств в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

осуществлять приносящую доходы деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано, и соответствующую этим целям, при условии, что такая деятельность указана в его учредительных документах;

осуществлять развитие социальной сферы, условий труда, быта и отдыха сотрудников Учреждения и членов их семей в соответствии с законодательством Российской Федерации и коллективным договором;

осуществлять размещение заказов и заключение государственных контрактов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд Учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации, путем проведения конкурса, аукциона, других форм размещения заказа;

выполнять функции государственного заказчика по проектированию, реконструкции, расширению и техническому перевооружению, капитальному ремонту объектов капитального строительства, находящихся в оперативном управлении Учреждения, а также по проектированию и строительству новых объектов, передаваемых в оперативное управление Учреждения;

осуществлять деятельность во взаимодействии с органами социальной защиты населения, учреждениями здравоохранения, службой занятости и другими органами и учреждениями, осуществляющими деятельность в сфере реабилитации инвалидов, а также с представителями общественных организаций инвалидов;

направлять граждан, проходящих медико-социальную экспертизу, на обследование в лечебно-профилактические учреждения государственной и муниципальной систем здравоохранения, в том числе реабилитационные, в целях уточнения клинико-функционального диагноза и профессиональных возможностей;

запрашивать у организаций независимо от организационно-правовой формы и формы собственности сведения, необходимые для выполнения полномочий, возложенных на федеральные государственные учреждения медико-социальной экспертизы;

участвовать в разработке и проведении мероприятий по внедрению современных технологий интеграции инвалидов в общество, создании оптимальной для инвалидов среды жизнедеятельности;

обеспечивать создание информационных ресурсов по профилю деятельности Учреждения.

Информация об изменениях:

Пункт 4.5 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

4.5. Учреждение обязано:

развивать и совершенствовать материально-техническую базу в соответствии с целями своей деятельности;

осуществлять эффективную кадровую политику в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов Правительства Российской Федерации, актов Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации и Федерального медико-биологического агентства;

принимать необходимые правовые, организационные и технические меры или обеспечивать их принятие для защиты персональных данных в соответствии с законодательством Российской Федерации;

представлять в Минтруд России необходимую сметно-финансовую документацию в полном объеме утвержденных форм и по всем видам деятельности;

нести ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение договорных, расчетных и иных обязательств, правил хозяйствования;

обеспечить рациональное использование земли и других природных ресурсов, исключить загрязнение окружающей среды, нарушение правил безопасности, производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников, населения и потребителей продукции (работ, услуг);

обеспечить сохранность, эффективность и целевое использование имущества;

проводить в установленном законодательством Российской Федерации порядке мероприятия по обеспечению энергосбережения и повышения энергетической эффективности;

разрабатывать и осуществлять меры, а также проводить мероприятия по обеспечению пожарной безопасности в соответствии с законодательством Российской Федерации;

разрабатывать и представлять в установленном порядке предложения по необходимым объемам государственного бюджетного финансового обеспечения и инвестиционных средств, и лимитам энергоснабжения;

обеспечивать своим работникам безопасные условия труда и нести ответственность в установленном порядке за вред, причиненный работнику увечьем, профессиональным заболеванием, либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением им трудовых обязанностей;

обеспечивать в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации минимальный размер оплаты труда и меры социальной защиты работникам Учреждения;

нести ответственность за сохранность документов (управленческих, финансово-хозяйственных, по личному составу, экспертных и др.);

обеспечивать передачу в установленном порядке на государственное хранение документов, имеющих научно-историческое значение, в архивные фонды в соответствии с согласованным перечнем документов;

проводить в пределах своих полномочий и в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации мероприятия в области гражданской обороны;

осуществлять оперативный учет результатов деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности в порядке и сроки, установленные законодательством и нормативными правовыми актами Российской Федерации, организационно-распорядительными документами Минтруда России;

вести бюджетный учет и предоставлять отчетность в порядке, установленном Министерством финансов Российской Федерации для казенных учреждений;

обеспечивать исполнение своих обязательств в пределах доведенных до него лимитов бюджетных обязательств;

обеспечивать согласование в соответствии с законодательством Российской Федерации о размещении заказов для государственных и муниципальных нужд новых условий по цене и (или) количеству (объемам) товаров (работ, услуг) государственных контрактов, иных договоров в случае уменьшения Учреждению ранее доведенных лимитов бюджетных обязательств, приводящего к невозможности исполнения Учреждением бюджетных обязательств, вытекающих из заключенных им государственных контрактов, иных договоров;

осуществлять предоставление услуг, выполнение работ и (или) исполнение государственных функций, установленных законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для учреждений медико-социальной экспертизы;

организовывать и проводить мероприятия в области мобилизационной подготовки и мобилизации в соответствии с законодательством Российской Федерации;

осуществлять в соответствии с законодательством Российской Федерации работы по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образовавшихся в процессе деятельности Учреждения.

4.6. Учреждение представляет соответствующим органам финансовую и статистическую отчетность в установленном порядке.

За ненадлежащее исполнение обязанностей и искажение государственной отчетности, должностные лица Учреждения несут ответственность, установленную законодательством Российской Федерации.

4.7. Расходы на содержание Учреждения производятся за счет средств, предусмотренных в федеральном бюджете.

Информация об изменениях:

Пункт 4.8 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

4.8. Управление Учреждением осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом и приказами Минтруда России.

Информация об изменениях:

Пункт 4.9 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

4.9. Функции и полномочия Минтруда России:

а) выполняет функции и полномочия учредителя Учреждения при его создании, реорганизации, изменении типа и ликвидации;

б) утверждает устав Учреждения, а также вносимые в него изменения;

в) назначает руководителя Учреждения и прекращает его полномочия;

г) заключает и прекращает трудовой договор с руководителем Учреждения;

д) формирует и утверждает государственное задание для Учреждения в соответствии с предусмотренными его уставом основными видами деятельности;

е) осуществляет финансовое обеспечение деятельности Учреждения, в том числе выполнения государственного задания в случае его утверждения;

ж) определяет порядок составления и утверждения отчета о результатах деятельности Учреждения и об использовании закрепленного за ним государственного имущества в соответствии с общими требованиями, установленными Министерством финансов Российской Федерации;

з) устанавливает порядок составления, утверждения и ведения бюджетной сметы Учреждения в соответствии с общими требованиями, установленными Министерством финансов Российской Федерации;

и) согласовывает с учетом установленных требований распоряжение недвижимым имуществом Учреждения, в том числе передачу его в аренду по договорам, типовые условия которых утверждаются Министерством экономического развития Российской Федерации, если иное не установлено нормативными правовыми актами, принимаемыми в соответствии с федеральными законами;

к) согласовывает распоряжение движимым имуществом Учреждения;

л) осуществляет контроль за деятельностью Учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации;

м) осуществляет иные функции и полномочия учредителя, установленные федеральными законами и нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации.

Информация об изменениях:

Пункт 4.10 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

4.10. Учреждение возглавляет руководитель - главный эксперт по медико-социальной экспертизе (далее именуется - Руководитель), назначаемый на эту должность сроком до 5 лет и освобождаемый от должности Министром труда и социальной защиты Российской Федерации в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

На должность Руководителя назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, опыт работы в области медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов не менее 5 лет.

Условия деятельности, срок полномочий Руководителя определяются в трудовом договоре, заключаемом с ним Минтрудом России на основании решения о его назначении.

4.11. Руководитель без доверенности представляет Учреждение во всех органах и организациях, распоряжается в соответствии с законодательством Российской Федерации имуществом и средствами, заключает договоры, выдает доверенности (в том числе с правом передоверия), открывает лицевые счета в органах Федерального казначейства.

4.12. Руководитель обеспечивает соблюдение бюджетного законодательства, в соответствии с законодательством Российской Федерации несет полную ответственность за нецелевое использование средств федерального бюджета, принятие обязательств сверх доведенных лимитов бюджетных обязательств и другие нарушения бюджетного законодательства.

4.13. Состав и объем сведений, составляющих служебную (профессиональную) тайну, а также порядок их защиты определяются Руководителем в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4.14. Руководитель осуществляет управление Учреждением на основе единоначалия, организует работу и несет персональную ответственность за его деятельность в пределах своей компетенции, издает приказы и распоряжения, дает указания, обязательные для всех работников Учреждения.

Информация об изменениях:

Пункт 4.15 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

4.15. Руководитель имеет заместителей Руководителя. Заместители Руководителя, руководители структурных подразделений Учреждения назначаются и освобождаются от должности Руководителем. Назначение заместителей Руководителя на должность осуществляется по согласованию с Минтрудом России.

4.16. Компетенция заместителей Руководителя устанавливается Руководителем.

4.17. На период отсутствия Руководителя исполнение обязанностей Руководителя возлагается на одного из заместителей Руководителя.

Заместитель Руководителя при исполнении обязанностей Руководителя на период отсутствия Руководителя действует на основании доверенности или приказа о возложении обязанностей на соответствующий период, пользуется всеми правами и несет ответственность в соответствии с настоящим Уставом.

Информация об изменениях:

Пункт 4.18 изменен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

См. предыдущую редакцию

4.18. Структура, численность и штатное расписание утверждается Руководителем в зависимости от годового объема бюджетного финансирования на оплату труда, который определяется Минтрудом России.

4.19. Руководитель нанимает (назначает) на должность и освобождает от должности работников Учреждения, заключает, изменяет и расторгает с ними договоры в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

5. Имущество и финансы учреждения

5.1. Имущество Учреждения находится в федеральной собственности, закрепляется за Учреждением на праве оперативного управления в порядке, определенном законодательством Российской Федерации, и отражается на его самостоятельном балансе. Учреждение также использует имущество, предоставленное по договорам аренды и безвозмездного пользования (ссуды) в соответствии с целями своей деятельности.

5.2. Источниками формирования финансовых ресурсов Учреждения являются:

5.2.1. Средства федерального бюджета;

5.2.2. Исключен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

Информация об изменениях:

См. предыдущую редакцию

5.2.3. Бюджетные инвестиции в области государственной собственности, в том числе в объекты капитального строительства;

5.2.4. Безвозмездные благотворительные поступления, добровольные пожертвования, дары физических и юридических лиц, в том числе иностранных;

5.2.5. Средства арендаторов, получаемые от предоставления во временное пользование в установленном порядке имущества федеральной собственности;

5.2.6. Средства, получаемые от арендаторов на возмещение затрат на эксплуатационные, коммунальные и административно-хозяйственные услуги;

5.2.7. Средства, получаемые от страховых организаций на возмещение вреда по договорам обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств;

5.2.8. Средства, полученные в результате применения мер гражданско-правовой ответственности.

5.3. Источниками формирования имущества Учреждения является:

5.3.1. Имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления его собственником;

5.3.2. Имущество, приобретенное Учреждением за счет средств федерального бюджета;

5.3.3. Исключен с 25 сентября 2012 г. - Приказ Минтруда России от 25 сентября 2012 г. N 279

Информация об изменениях:

См. предыдущую редакцию

5.3.4. Иное имущество, полученное Учреждением в случаях предусмотренных законодательством Российской Федерации.

5.4. Учреждение имеет самостоятельный баланс, смету, лицевые счета в органах Федерального казначейства, открытые в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5.5. Учреждение владеет, пользуется имуществом, закрепленным за ним на праве оперативного управления, в пределах, установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности, назначением этого имущества и, если иное не установлено законом, распоряжается этим имуществом с согласия собственника этого имущества.

Собственник имущества вправе изъять излишнее, неиспользуемое или используемое не по назначению имущество, закрепленное им за Учреждением либо приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение этого имущества.

5.6. Сделка с участием Учреждения, в совершении которой имеется заинтересованность, определяемая в соответствии с критериями, установленными статьей 27 Федерального закона от 12.01.1996 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях", должна быть одобрена в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Крупная сделка может быть совершена Учреждением только в порядке и в случаях, установленных законодательством Российской Федерации.

5.7. Учреждение обязано в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, предоставлять в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий государственные функции по ведению реестра федерального имущества, сведения об имуществе Учреждения.

5.8. Учреждению запрещено совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за Учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению из федерального бюджета или бюджета государственного внебюджетного фонда Российской Федерации, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

5.9. При ликвидации Учреждения по решению собственника имущества Учреждения, распоряжение имуществом ликвидированного Учреждения

ГАРАНТ:

Текст документа приводится в соответствии с источником

6.6. При ликвидации и реорганизации Учреждения увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6.7. При реорганизации и ликвидации Учреждения все документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.