Статья 22. Полномочия профсоюзов, организаций профсоюза и объединения профсоюзов в сфере социального диалога, ведения коллективных переговоров, заключения коллективных договоров и соглашений

Статья 22. Полномочия профсоюзов, организаций профсоюза и объединения профсоюзов в сфере социального диалога, ведения коллективных переговоров, заключения коллективных договоров и соглашений

(в ред. Закона ДНР от 22.06.2018 N 235-IHC)

1. Социальный диалог осуществляется между сторонами социального диалога соответствующего уровня в формах обмена информацией, консультаций, согласительных процедур, коллективных переговоров по заключению коллективных договоров и соглашений.

2. Права и интересы членов профсоюза и других лиц представляют профсоюзы, их организации, объединение профсоюзов, легализированные в установленном настоящим Законом порядке.

(в ред. Закона ДНР от 22.06.2018 N 235-IHC)

3. Профсоюзы, их организации и объединение профсоюзов на соответствующем уровне ведут коллективные переговоры по заключению коллективных договоров, отраслевых, территориальных и других соглашений от имени работников в порядке, установленном законодательством.

4. Первичная организация профсоюза обязана инициировать проведение коллективных переговоров по заключению коллективного договора. На вновь созданном предприятии (в учреждении, организации) первичная профсоюзная организация обязана инициировать проведение таких переговоров в трехмесячный срок с момента регистрации предприятия. До заключения коллективного договора на таком предприятии все решения, касающиеся трудовых, социальных и экономических прав работников согласовываются с выборным профсоюзным органом.

5. Работодатели, их объединения, органы государственной власти, органы местного самоуправления обязаны принимать участие в коллективных переговорах по заключению коллективных договоров и соглашений.

(в ред. Закона ДНР от 22.06.2018 N 235-IHC)

6. Представительство профсоюзов