Решение Собрания депутатов Ванинского муниципального района Хабаровского края от 16 февраля 2023 г. N 404 "О внесении изменений в Положение об оплате труда муниципальных служащих Ванинского муниципального района, утвержденное решением Собрания депутатов Ванинского муниципального района Хабаровского края от 21 марта 2013 г. N 349 "Об оплате труда муниципальных служащих Ванинского муниципального района"

В соответствии с Федеральными законами от 06 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Хабаровского края от 25 июля 2007 г. N 131 "О муниципальной службе в Хабаровском крае", статьей 30 Положения о муниципальной службе в Ванинском муниципальном районе Хабаровского края, утвержденного решением Собрания депутатов Ванинского муниципального района Хабаровского края от 11 марта 2010 г. N 17 "О муниципальной службе в Ванинском муниципальном районе Хабаровского края", Собрание депутатов Ванинского муниципального района Хабаровского края, решило:

1. Внести в Положение об оплате труда муниципальных служащих Ванинского муниципального района, утвержденное решением Собрания депутатов Ванинского муниципального района Хабаровского края от 21 марта 2013 г. N 349 "Об оплате труда муниципальных служащих Ванинского муниципального района" (далее - Положение) следующие изменения:

1.1. Раздел 8 Положения изложить в новой редакции:

"8. Порядок выплаты ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу муниципальным служащим, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудников структурных подразделений по защите государственной тайне

В соответствии с Законом Российской Федерации от 21 июля 1993 г. N 5485-1 "О государственной тайне", Постановлением Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 г. N 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны" для муниципальных служащих, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, устанавливается: - ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в зависимости от степени секретности сведений, к которой они имеют доступ, в следующих размерах:

За работу со сведениями, имеющими степень секретности	Размер ежемесячной надбавки в процентах к должностному окладу
"особой важности"	50 - 75
"совершенно секретно"	30 - 50
"секретно"	5 - 15

Сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны дополнительно к ежемесячной процентной надбавке к должностному окладу, предусмотренной абзацем первым настоящего раздела, выплачивается процентная надбавка к должностному окладу за стаж работы в указанных структурных подразделениях.

Размер процентной надбавки к должностному окладу при стаже работы от 1 до 5 лет составляет 10 процентов, от 5 до 10 лет - 15 процентов, от 10 лет и выше - 20 процентов.

В стаж работы сотрудников структурных подразделений по защите государственной тайны, дающий право на получение указанной надбавки, включается время работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны других органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций.

Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в зависимости от степени секретности сведений, к которой они имеют доступ и процентная надбавка к должностному окладу за стаж работы в указанных структурных подразделениях, выплачивается в размерах, установленных правовыми актами администрации Ванинского муниципального района, Собрания депутатов Ванинского муниципального района, контрольно-счетной палаты Ванинского муниципального района соответственно.".

1.2. Пункт 11.6 Положения изложить в новой редакции:

"11.6. Размер доплаты за увеличение объема работы при исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, устанавливается: как разница в должностных окладах, с выплатой единовременного денежного поощрения по замещающей должности, на разницу в должностных окладах, за отработанное время, на основании локального акта.".

2. Настоящее решение опубликовать на официальном сайте Ванинского муниципального района Хабаровского края в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (vaninoadm.khabkrai.ru).

3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную депутатскую комиссию по бюджету, налогам и имущественным отношениям.

4. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2023 г.

Глава района

С.А. Нагорняк

Председатель Собрания депутатов

Ю.В. Корольчук