Приложение

Приложение
к постановлению
администрации Советского района
от 20.02.2023 N 228/НПА

Положение
о ярмарках вакансий в Советском районе

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение о ярмарках вакансий в Советском районе (далее Ярмарки) определяет порядок организации и проведения Ярмарки.

1.2. Ярмарки организовываются в целях привлечения трудовых ресурсов посредством:

1) удовлетворения потребности граждан в профессиональном самоопределении посредством информирования о состоянии рынка труда, возможностях трудоустройства и, при необходимости, экспресс-диагностики профессиональных качеств, склонностей и интересов;

2) создания комфортных условий для презентации работодателями вакантных рабочих мест и консультирование граждан по вопросам приема на работу;

3) предоставления образовательным организациям Советского района (далее образовательные организации) возможности ознакомления граждан с учебными программами, информацией об условиях и порядке зачисления в образовательную организацию.

2. Участники Ярмарки

2.1. К участию к Ярмарке привлекаются:

1) ищущие работу граждане в возрасте от 14 лет, а также отдельные категории граждан: инвалиды, молодежь, выпускники образовательных организаций, женщины, имеющие несовершеннолетних детей, граждане предпенсионного и пенсионного возраста, жители сельской местности и др.;

2) образовательные организации;

3) работодатели (юридические лица, индивидуальные предприниматели), зарегистрированные в информационно-аналитической системе Общероссийская база вакансий "Работа в России" (далее работодатели).

2.2. Участие в Ярмарках для участников, указанных в пункте 2.1 настоящего раздела, бесплатное.

3. Организация Ярмарки

3.1. Ярмарка проходит в сотрудничестве с казенным учреждением Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Советский центр занятости населения" (далее Центр занятости населения).

3.2. Ярмарки проводятся в помещениях, предоставляемых для проведения Ярмарки организациями, органами местного самоуправления в оборудованных помещениях, с удобной для граждан транспортной доступностью, соответствующих санитарно-эпидемиологическим нормам и правилам проведения массовых мероприятий.

В помещениях для проведения Ярмарок должны быть предусмотрены места для заполнения документов оборудованные стульями, столами и обеспеченные бланками, раздаточными информационными материалами, письменными принадлежностями.

3.3. Организация Ярмарки включает в себя:

1) подготовку к проведению Ярмарки;

2) проведение Ярмарки.

4. Подготовка к проведению Ярмарки

4.1. Подготовка к проведению Ярмарки включает:

1) составление и утверждение годового (квартального) графика проведения Ярмарок;

2) определение списка возможных участников Ярмарки из числа представителей работодателей и образовательных организаций не позднее, чем за два рабочих дня до даты проведения Ярмарки;

3) размещение информации о дате и месте проведения Ярмарки на официальном сайте органов местного самоуправления, в средствах массовой информации (включая выступления по телевидению и радио), в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, рекламных щитах;

4) подготовку помещения для проведения Ярмарки (размещение стендов с перечнем свободных рабочих мест и другими информационными материалами (указатели, таблички), компьютерной и оргтехники, средств связи, подготовка рабочих мест (в соответствии со схемой размещения участников мероприятия), проверка наличия средств пожаротушения и оповещения о чрезвычайных ситуациях, мерами, а также соблюдения санитарно-эпидемиологических правил в целях профилактики новой коронавирусной инфекции (COVID-19);

5) направление информации в Центр занятости населения.

5. Проведение Ярмарки

5.1. При проведении Ярмарки:

1) распространяются среди участников Ярмарки раздаточные информационные материалы (справочная информация, буклеты, брошюры, анкеты);

2) готовятся ответы на вопросы участников (об основных тенденциях развития рынка труда в Советском районе, о спросе и предложении на рабочую силу в профессионально-квалификационном разрезе, о востребованных на рынке труда профессиях (специальностях), о возможностях подготовки, переподготовки и повышения квалификации, о возможности открытия собственного дела, о гарантиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации о занятости населения);

3) осуществляется подбор и распечатка вакансий гражданам непосредственно в часы проведения Ярмарки без предварительной записи, в порядке очереди (с учетом профессии (специальности), должности; вида деятельности; уровня профессиональной подготовки и квалификации; опыта и навыков работы; пожеланий гражданина к искомой работе (должность, профессия (специальность), заработная плата, режим рабочего времени, характер труда, место расположения), а также требований работодателя для исполнения трудовой функции к кандидатуре работника).

5.2. Граждане во время проведения Ярмарки могут:

1) получить информацию о востребованных профессиях и возможности пройти переобучение;

2) получить распечатки с заинтересовавшими их вакансиями на бумажном носителе;

3) получить информацию об услугах, оказываемых Центром занятости населения, контактную информацию Центра занятости населения;

4) получить навыки самопрезентации, помощь в составлении резюме, прохождении собеседования с работодателями;

5) получить результаты профориентационного тестирования в целях выбора сферы деятельности;

6) получить бесплатные брошюры, буклеты, газеты и журналы по вопросам трудоустройства;

7) пройти первичное собеседование с потенциальными работодателями, в том числе заполнить анкету соискателя, получить информацию об условиях работы (размер заработной платы, социальные гарантии, возможность получения и продолжения образования, перспективы карьерного роста), получить контакты работодателя;

8) получить информацию об условиях поступления, обучения, получения профессии (специальности) или дополнительного образования в образовательной организации.

5.3. При необходимости гражданам предоставляется информация, содержащая сведения о вакантных рабочих местах, проводятся опросы граждан и работодателей, анкетирование граждан, представителей работодателей и образовательных организаций.