Приложение 2

Приложение 2
к постановлению Администрации
городского округа Отрадный
Самарской области
от 22.02.2023 N 294

Перечень
показателей (индикаторов), характеризующих ежегодный ход и итоги реализации муниципальной программы "Медицинские кадры городского округа Отрадный Самарской области на 2020-2024 годы"

N п/п	Наименование цели, задачи, показателя (индикатора)	Ед. изм.	Отчет 2019	Прогнозируемые значения показателя (индикатора)
				2020	2021	2022	2023	2024	Итого за период реализации
Цель: Обеспечение системы здравоохранения городского округа Отрадный Самарской области высококвалифицированными медицинскими работниками
Задача 1. Регулирование подготовки и сохранение медицинских кадров для государственного бюджетного учреждения здравоохранения Самарской области "Отрадненская городская больница"
1.1.	Количество привлеченных врачебных кадров в ГБУЗ СО "ОГБ" с оплатой единовременной выплаты в размере 50,0 тыс. руб. при условии отработки 5 лет в ГБУЗ СО "ОГБ"	чел.	6	6	6	3	3	3	21
1.2.	Количество заключенных целевых контрактов со студентами, интернами, ординаторами	чел.	7	7	7	7	8	8	37
1.3.	Количество студентов, получающих ежемесячную стипендию в сумме 1,0 тыс. руб. по заключенным целевым контрактам при успешной успеваемости	чел.	7	7	7	8	8	8	38
Задача 2. Достижение полноты укомплектованности медицинских организаций медицинскими работниками
2.1.	Количество опубликованных статей в печатных средствах массовой информации	шт.	19	19	20	20	21	21	101
2.2.	Количество видеороликов в телевизионных программах для освещения профессиональной деятельности и достижений медицинских работников	Количество видеороликов	6	6	7	7	8	8	36
Задача 3. Создание условий для планомерного роста профессионального уровня знаний и умений медицинских (фармацевтических) работников
3.1.	Количество приобретенной специальной медицинской литературы для повышения профессионального уровня медицинских работников, подписка на профессиональные медицинские издания	Количество экземпляров	30	35	37	39	40	43	194
Задача 4. Обеспечение социальной защиты медицинских работников
4.1.	Количество человек, которым выплачена ежемесячная компенсация за наем жилых помещений	чел.	4	4	5	7	6	6	28
4.2.	Количество человек, которым выплачена денежная выплата отдельным категориям медицинских работников - молодым специалистам	чел.	-	-	-	-	1	1	2
Задача 5. Повышения качества жизни медицинских работников
5.1.	Доля оборудованных врачебных кабинетов необходимой мебелью и оснащение бытовой техникой	%	20	25	27	30	30	30	142
Задача 6. Повышение престижа профессии медицинского работника
6.1.	Количество встреч в школах города с учащимися 11 классов с профориентационной целью	количество встреч	9	9	9	9	6	6	39
6.2.	Количество медицинских работников, получивших денежную премию по итогам проведения городского конкурса "Лучший медицинский работник": - врачам (5 человек) - средний медицинский персонал (5 человек)	чел.	10	10	10	10	10	10	50
6.3.	Фактическое проведение городского конкурса "Лучший медицинский работник"	ед.	-	-	1	1	1	1	4