Приложение N 2. Положение о порядке применения поощрений и награждений к государственным гражданским служащим Омской области, замещающим должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве строительства Омской области

Приложение N 2
к приказу Министерства
строительства Омской области
от 1 марта 2023 г. N 18-п

Положение
о порядке применения поощрений и награждений к государственным гражданским служащим Омской области, замещающим должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве строительства Омской области

1. Настоящее Положение определят порядок применения к государственным гражданским служащим Омской области, замещающим должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве строительства Омской области (далее соответственно - гражданская служба, гражданский служащий, Министерство), за безупречную и эффективную гражданскую службу следующих поощрений и награждений:

1) объявление благодарности с выплатой единовременного поощрения;

2) награждение Почетной грамотой Министерства с выплатой единовременного поощрения или с вручением ценного подарка;

3) награждение Почетной грамотой Министерства;

4) поощрение Благодарственным письмом Министерства;

5) выплата единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет;

6) выплата единовременного поощрения при поощрении благодарностью Губернатора Омской области;

7) выплата единовременного поощрения в связи с юбилейной датой (50, 55 (для женщин), 60, 65 лет).

2. Размер выплаты единовременного поощрения, а также стоимость ценного подарка, предусмотренных подпунктами 1 и 2 пункта 1 настоящего Положения, составляет один месячный оклад гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы (далее - должностной оклад).

3. Выплата гражданскому служащему единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет осуществляется при увольнении с гражданской службы по собственной инициативе, по соглашению сторон служебного контракта, в связи с достижением предельного возраста пребывания на гражданской службе, в связи с истечением срока действия срочного служебного контракта, в том числе заключенного с лицом, достигшим предельного возраста пребывания на гражданской службе, и достижении возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости, производится в размере одного денежного содержания гражданского служащего по последней замещаемой должности гражданской службы.

4. Единовременное поощрение, предусмотренное подпунктом 6 пункта 1 настоящего Положения, выплачивается в размере одного оклада месячного денежного содержания гражданского служащего на основании заявления о выплате единовременного поощрения и документов, подтверждающих поощрение благодарностью Губернатора Омской области в течение одного месяца со дня подачи заявления.

5. Размер выплаты единовременного поощрения, предусмотренного подпунктом 7 пункта 1 настоящего Положения, составляет два должностных оклада.

6. Выплата единовременного поощрения производится в пределах установленного фонда оплаты труда гражданских служащих, предусмотренного в бюджетной смете Министерства.

7. Поощрения и награждения, предусмотренные настоящим Положением, к гражданскому служащему применяются на основании распоряжения Министерства, принимаемого по согласованному Министром строительства Омской области (далее - Министр) представлению, поступившему от заместителя Министра, руководителей структурных подразделений Министерства, либо по инициативе Министра.