Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 27 января 2023 г. N 47 "О внесении изменения в Порядок установления поощрительных выплат за особые достижения в службе сотрудникам уголовно-исполнительной системы, утвержденный приказом ФСИН России от 15 сентября 2017 г. N 935" (документ не действует)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

В приказе об установлении сотруднику УИС ежемесячной поощрительной выплаты за особые достижения в службе отражаются все основания (с указанием размеров) и общий (суммированный) размер выплаты в процентах к должностному окладу. При этом ранее она не должна была превышать 100 процентов должностного оклада. Теперь это ограничение снято.

 

Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 27 января 2023 г. N 47 "О внесении изменения в Порядок установления поощрительных выплат за особые достижения в службе сотрудникам уголовно-исполнительной системы, утвержденный приказом ФСИН России от 15 сентября 2017 г. N 935"

 

Зарегистрировано в Минюсте РФ 28 февраля 2023 г.

Регистрационный N 72471

 

Вступает в силу с 12 марта 2023 г.

 

Опубликование:

официальный интернет-портал правовой информации (pravo.gov.ru) 1 марта 2023 г. N 0001202303010016

 

Приказом ФСИН России от 26 декабря 2023 г. N 824 настоящий документ признан утратившим силу с 12 февраля 2024 г.