Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к постановлению
администрации Кольского района
от 18.10.2022 N 1346
Приложение N 1
к примерному Положению
Минимальные размеры окладов
работников муниципальных бюджетных, автономных и казенных учреждений Кольского района Мурманской области, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым должностям служащих по профессиональным квалификационным группам на 01.10.2022 г.
Квалификационные уровни |
Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
Минимальный размер оклада (в рублях) |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" |
|
|
1 квалификационный уровень |
Агент, агент по закупкам, Делопроизводитель Калькулятор, кассир Лаборант Машинистка Секретарь, секретарь-машинистка |
3 490 |
2 квалификационный уровень |
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "старший" |
3 852 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" |
|
|
1 квалификационный уровень |
Диспетчер Техники всех специальностей и наименований Художник |
4 118 |
2 квалификационный уровень |
Заведующий хозяйством, заведующий складом Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "старший" Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория |
4 565 |
3 квалификационный уровень |
Заведующий производством (шеф-повар) Заведующий столовой Начальник хозяйственного отдела Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория |
5 189 |
4 квалификационный уровень |
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "старший" |
5 729 |
5 квалификационный уровень |
Начальник гаража Начальник (заведующий) мастерской |
6 309 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" |
|
|
1 квалификационный уровень |
Бухгалтер Бухгалтер-ревизор Дизайнер (художник-конструктор) Документовед Инженеры различных специальностей и наименований Конструктор (инженер-конструктор) Математик Механик Программист Психолог Социолог Специалист по кадрам Экономисты различных специальностей и наименований Инженер-электроник (электроник) Юрисконсульт |
6 086 |
2 квалификационный уровень |
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория |
6 265 |
3 квалификационный уровень |
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория |
6 801 |
4 квалификационный уровень |
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" |
7 608 |
5 квалификационный уровень |
Заместитель главного бухгалтера, главный специалист |
8 324 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" |
|
|
1 квалификационный уровень |
Начальник отдела |
7 611 |
2 квалификационный уровень |
Главный (диспетчер, специалист по защите информации) |
7 696 |
Примечание:
1. Минимальный размер оклада работника устанавливается по соответствующим профессиональным квалификационным группам с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, установленных Квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих.
2. Установление минимальных размеров окладов иных должностей работников, отсутствующих в таблице, осуществляется на основании отнесения к соответствующим профессиональным квалификационным группам, утвержденным приказом Минздравсоцразвития РФ от 29 мая 2008 г. N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих".
3. Установление минимальных размеров окладов работникам, работающих в муниципальных бюджетных и казенных учреждениях, расположенных в сельских населенных пунктах или поселках городского типа Кольского района, и имеющих в соответствии с Перечнем должностей специалистов, утверждаемом Правительством Мурманской области, право на установление повышенных окладов, осуществляется с повышающим коэффициентом 1,25.
Минимальные размеры окладов
работников муниципальных учреждений Кольского района Мурманской области, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым профессиям рабочих на 01.10.2022 г.
Разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
Минимальный размер оклада (рублей) |
1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
3 133 |
2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
3 222 |
3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
3 491 |
4 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
3 672 |
5 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
4 026 |
6 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
4 476 |
7 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
4 923 |
8 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих |
5 370 |
Примечание:
1. Минимальный размер оклада высококвалифицированным рабочим, занятым на важных и ответственных работах, устанавливается исходя из минимального размера оклада рабочего 8 разряда с увеличением его на повышающий коэффициент 1,1-1,2.
2. Минимальный размер оклада высококвалифицированным рабочим, занятым на особо важных и особо ответственных работах, устанавливается исходя из минимального размера оклада рабочего 8 разряда с увеличением его на повышающий коэффициент 1,3 - 1,4.
3. Перечень рабочих, занятых на важных и ответственных работах и на особо важных и особо ответственных работах, устанавливается руководителем муниципального учреждения.
<< Назад |
||
Содержание Постановление Администрации Кольского района Мурманской области от 18 октября 2022 г. N 1346 "О внесении изменений в Примерное... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.