Раздел 5. Развитие социального партнерства в сфере социально-трудовых отношений

Раздел 5. Развитие социального партнерства в сфере социально-трудовых отношений

Приоритетными целями, направленными на дальнейшее развитие социального партнерства, являются:

привлечение максимального количества действующих организаций Карачаево-Черкесской Республики к Соглашению;

увеличение числа индивидуальных предпринимателей, присоединившихся к Соглашению;

охват коллективно-договорным регулированием действующих организаций и индивидуальных предпринимателей;

увеличение числа участников коллективно-договорного регулирования.

5.1. Для достижения целей Стороны совместно принимают меры по:

5.1.1. Участию в разработке, общественном обсуждении и реализации нормативных правовых документов, принимаемых в социально-трудовой сфере.

5.1.2. Развитию информационного, организационно-методического обеспечения системы социального партнерства, регулярное освещение в средствах массовой информации вопроса о ходе реализации Соглашения и работе республиканской трехсторонней комиссией.

5.1.3. Организации коллективно-договорной кампании в регионе.

5.1.4. Присоединению к Соглашению работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Карачаево-Черкесской Республики, не входящих в объединения работодателей.

5.1.5. Созданию и развитию постоянно действующих органов социального партнерства на отраслевом уровне, а также заключению республиканских отраслевых и территориальных соглашений.

5.1.6. Предотвращению коллективных трудовых споров в организациях и участию в их разрешении в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5.1.7. Недопущению социальной напряженности (забастовок) на предприятиях республики.

5.1.8. Оказанию организационной, методической и практической помощи социальным партнерам и их представителям при проведении коллективных переговоров по разработке и заключению коллективных договоров и соглашений.

5.1.9. Проведению и привлечению работодателей к региональному этапу Всероссийского конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности", Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии", Всероссийского конкурса на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда "Успех и безопасность", республиканских конкурсов "Лучший специалист по охране труда Карачаево-Черкесской Республики", "Лучший социально ориентированный работодатель Карачаево-Черкесской Республики", и иных конкурсах социально-экономической направленности.

5.1.10. Содействию развития волонтерского, добровольческого и общественного движений в Карачаево-Черкесской Республике.

5.2. Правительство:

5.2.1. Обеспечивает проведение мониторинга и анализ заключения соглашений на всех уровнях социального партнерства и коллективных договоров в организациях края, а также работы органов социального партнерства.

5.2.2. Организует обучение работодателей, работников, их представителей по вопросам охраны труда, организации социального партнерства, урегулирования коллективных трудовых споров на базе организаций Карачаево-Черкесской Республики оказывающих услуги по обучению руководителей и работников организаций, оказывающих услуги по обучению работников организаций.

5.2.3. Обеспечивает работу по совершенствованию нормативно-правового регулирования системы социального партнерства.

5.2.4. Содействует участию всех сторон социального партнерства в межведомственных структурах (комитеты, комиссии, советы и др.), направленных в своей работе на реализацию социально-экономической политики в регионе.

5.2.5. Обеспечивает размещение информации о состоянии и развитии социального партнерства в Карачаево-Черкесской Республике на официальном сайте органов исполнительной власти в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

5.2.6. Обеспечивает организацию социальной рекламы в средствах массовой информации, направленной на пропаганду достойного труда, системы социального партнерства органов власти, профсоюзов и работодателей по укреплению социально-трудовых отношений.

5.3. Профсоюзы:

5.3.1. Инициируют заключение коллективных договоров.

Содействуют подготовке и проведению коллективно-договорной кампании, осуществляют контроль за выполнением коллективных договоров и соглашений.

5.3.2. Проводят экспертизу коллективных договоров до их заключения на соответствие действующему законодательству, региональным и отраслевым соглашениям.

5.3.3. Принимают меры по повышению мотивации членства в профсоюзах в организациях всех форм собственности, действующих на территории Карачаево-Черкесской Республики.

5.3.4. Осуществляют мониторинг социально-экономической ситуации на производстве для принятия совместных решений.

5.3.5. Взаимодействуют с работодателями в выполнении республиканских отраслевых соглашений и коллективных договоров.

5.3.6. Предоставляют бесплатную консультационную и правовую помощь членам профсоюзов по вопросам трудового законодательства.

5.4. Работодатели:

5.4.1. Объединения работодателей:

5.4.1.1. Организуют присоединение организаций всех организационно-правовых форм и форм собственности к Соглашению, включая индивидуальных предпринимателей.

5.4.1.2. Обеспечивает мониторинг выполнения организациями обязательств Соглашения.

5.4.1.3. Содействуют подготовке и проведению коллективно-договорной кампании.

5.4.1.4. Участвуют в работе по совершенствованию нормативно-правового регулирования развития системы социального партнерства.

5.4.1.5. Соблюдают условия и положения настоящего Соглашения.

5.4.1.6. Представляют заключенные коллективные договоры на уведомительную регистрацию в соответствии с нормами трудового законодательства.

5.4.1.7. Совместно с профсоюзными организациями создают в организациях комиссии по трудовым спорам на паритетной основе.

5.4.1.8. Обеспечивают условия для осуществления государственного контроля (надзора), а также профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

5.4.1.9. Способствуют инициативе работников по созданию (восстановлению) первичных профсоюзных организаций в целях развития коллективно-договорного регулирования социально-трудовых вопросов.

5.4.1.10. Рассматривают все требования, предложения, вынесенные на профсоюзных конференциях (собраниях), и в течение месяца принимают соответствующие меры.