Постановление администрации г. Заречного Пензенской области от 10 марта 2023 г. N 337 "О внесении изменения в Порядок формирования и использования резерва управленческих кадров города Заречного Пензенской области и Методику оценки профессиональных и личностных компетенций кандидатов в резерв управленческих кадров города Заречного Пензенской области, утвержденные постановлением Администрации г. Заречного Пензенской области от 12.04.2022 N 640"

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьями 4.3.1, 4.6.1 Устава закрытого административно-территориального образования города Заречного Пензенской области, Администрация ЗАТО города Заречного постановляет:

1. Внести в Порядок формирования и использования резерва управленческих кадров города Заречного Пензенской области, утвержденный постановлением Администрации г. Заречного Пензенской области от 12.04.2022 N 640, (далее - Порядок) (в редакции от 06.07.2022 N 1129) следующие изменения:

1) Приложение N 1 к Порядку, изложить в следующей редакции:

"Перечень целевых должностей для формирования резерва управленческих кадров города Заречного Пензенской области

N п/п	Наименование целевых должностей
Резерв на должности руководителей муниципальных учреждений (организаций)
1	руководитель учреждения (организации)
	Отрасли: - образование и наука; - спорт и физическая культура; - социальная защита населения; - культура; - строительство и ЖКХ; - информационные технологии, связь и массовые коммуникации; - экономическое развитие и финансы

".

2) В приложении N 3 к Порядку приложение N 2 к Анкете кандидата для включения в резерв управленческих кадров "Дополнение к анкете "Личные достижения в профессиональной деятельности" дополнить таблицу "Карьерные планы" строками следующего содержания:

"

Что, на Ваш взгляд, необходимо изменить в сфере деятельности, выбранной Вами для участия в конкурсе?
Какие шаги, на Ваш взгляд, необходимо предпринять в первую очередь в целях позитивных изменений в выбранной Вами сфере деятельности?

".

2. Внести в Методику оценки профессиональных и личностных компетенций кандидатов в резерв управленческих кадров города Заречного Пензенской области, утвержденную постановлением Администрации г. Заречного Пензенской области от 12.04.2022 N 640, (далее - Методика) (в редакции от 06.07.2022 N 1129) следующие изменения:

1) абзац третий пункта 3 Методики изложить в следующей редакции:

"В конкурсный бюллетень первого (заочного) этапа, составляемый по форме согласно приложению N 2 к Единой методике, заносится результат оценки кандидата. На основании указанного конкурсного бюллетеня секретарь Комиссии составляет рейтинговый список кандидатов по итогам первого (заочного) этапа по форме согласно приложению N 3 к Методике.";

2) в пункте 4 Методики слова "набравшие по итогам оценки 12 и более итоговых баллов в рейтинговом списке" заменить словами "набравшие по итогам оценки 10 и более итоговых баллов в рейтинговом списке";

3) в приложении N 1 к Методике оценки профессиональных и личностных компетенций кандидатов в резерв управленческих кадров города Заречного, утвержденной постановлением Администрации г. Заречного Пензенской области пункт 5 таблицы изложить в следующей редакции:

5.	Наличие наград:
	- не имеет	0
	- имеет поощрения органов местного самоуправления	1
	- имеет награды Пензенской области, поощрения Губернатора Пензенской области, поощрения руководителей органов государственной власти,	2
	- имеет государственные награды Российской Федерации, ведомственные награды федеральных органов исполнительной власти	3

- слова "оценивается стаж работы по специальности (направлению подготовки)" заменить словами "оценивается только стаж работы по специальности (направлению подготовки)";

4) Приложение N 2 к Методике оценки профессиональных и личностных компетенций кандидатов в резерв управленческих кадров города Заречного, утвержденной постановлением Администрации г. Заречного Пензенской области изложить в новой редакции (приложение).

3. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.

4. Настоящее постановление опубликовать в муниципальном печатном средстве массовой информации - в газете "Ведомости Заречного".

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппарата Администрации города Заречного Е.В. Тухова.

Исполняющий обязанности Главы города

А.Г. Рябов