Правительство Забайкальского края постановляет:
Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Забайкальского края по вопросам государственной гражданской службы Забайкальского края.
Первый заместитель председателя Правительства Забайкальского края |
А.И. Кефер |
Утверждены
постановлением Правительства
Забайкальского края
от 17 марта 2023 года N 125
Изменения, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Забайкальского края по вопросам государственной гражданской службы
1. Абзац пятый пункта 1 постановления Правительства Забайкальского края от 12 апреля 2011 года N 119 "О представителях Правительства Забайкальского края как органа по управлению государственной гражданской службой в государственных органах Забайкальского края" (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Забайкальского края от 11 февраля 2014 года N 44, от 26 января 2015 года N 31, от 28 августа 2018 года N 352, от 8 октября 2020 года N 401) признать утратившим силу.
2. В постановлении Правительства Забайкальского края от 7 июля 2014 года N 389 "О Порядке ведения реестров государственных гражданских служащих Забайкальского края":
1) пункт 4 признать утратившим силу;
2) в Порядке ведения реестров государственных гражданских служащих Забайкальского края, утвержденном указанным постановлением:
а) в пункте 6 слова "семь разделов, состоящих" заменить словами "разделы, состоящие";
б) подпункт 2 пункта 7 после слова "отчество" дополнить словами "(при наличии)";
в) пункт 8 после слов "денежного содержания" дополнить словами ", проходящих военную службу по мобилизации или заключивших контракт о прохождении военной службы либо контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации)";
г) пункт 11 признать утратившим силу;
д) в пункте 12:
цифру "6" заменить цифрой "5";
цифру "7" заменить цифрой "6";
е) пункт 13 изложить в следующей редакции:
"13. Раздел 6 реестра гражданских служащих (таблица N 7) содержит аналитическую информацию (количественные показатели из разделов 1 и 2).
Гражданский служащий, отсутствующий по причинам, указанным в разделе 2 реестра (таблица N 2), учитывается в таблице N 7 в случае, если его должность не замещена другим гражданским служащим, принятым на период его отсутствия. В противном случае учитывается гражданский служащий, временно замещающий должность отсутствующего гражданского служащего.";
ж) абзац второй пункта 19 изложить в следующей редакции:
"Сведения о гражданском служащем вносятся в реестр гражданских служащих не позднее пяти рабочих дней со дня его назначения на должность гражданской службы.";
з) пункт 20 изложить в следующей редакции:
"20. Основанием для исключения гражданского служащего из реестра гражданских служащих является прекращение служебного контракта и увольнение гражданского служащего с гражданской службы.
Сведения об исключении гражданского служащего из реестра гражданских служащих вносятся в день, следующий за днем прекращения служебного контракта и увольнения гражданского служащего с гражданской службы, на основании акта руководителя государственного органа.";
и) приложение изложить в следующей редакции:
"Приложение
к Порядку ведения реестров государственных
гражданских служащих Забайкальского края
(в редакции постановления
Правительства Забайкальского края
от 17 марта 2023 года N 125)
Реестр
государственных гражданских служащих
_______________________________________________________________________
(наименование органа государственной власти или государственного органа Забайкальского края)
за 1 полугодие 20__ года/за 20__ год
Раздел 1. Сведения о государственных гражданских служащих
Таблица N 1
N |
Наименова-ние структурного подразделения, подразделения в составе структурного подразделения |
Фамилия, имя, отчество (при наличии) |
Замещаемая должность гражданской службы |
Категория должности |
Группа должности |
Дата рожде-ния |
Дата поступления на государственную службу в данный государственный орган |
Дата назначения на данную должность |
Срок действия служебного контракта |
Стаж государственной гражданской службы (лет, мес.) |
Стаж государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет (лет, мес.) |
Образование |
Ученая степень, ученое звание, дата присуждения, присвоения |
Наименование и дата присвоения классного чина Забайкальского края |
Дата прохождения последней аттестации, решение комиссии |
Дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка, последнее повышение квалификации: наименование образовательной организации; наименование образовательной программы; дата обучения; количество часов) |
|
наименование образовательной организации, год окончания обучения |
специальность или направление подготовки, квалификация |
||||||||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Раздел 2. Сведения о временно отсутствующих гражданских служащих (отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком, длительный отпуск без сохранения денежного содержания, военная служба по мобилизации или заключение контракта о прохождении военной службы либо контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации)
Таблица N 2
N |
Наименование структурного подразделения, подразделения в составе структурного подразделения |
Фамилия, имя, отчество (при наличии) |
Замещаемая должность гражданской службы |
Категория должностей |
Группа должностей |
Дата рождения |
Дата поступления на государственную службу в данный государственный орган |
Дата назначения на данную должность |
Срок действия служебного контракта |
Стаж государственной гражданской службы (лет, мес.) |
Стаж государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет (лет, мес.) |
Образование |
Ученая степень, ученое звание, дата присуждения, присвоения |
Наименование и дата присвоения классного чина Забайкальского края |
Причины временного отсутствия гражданского служащего 1 |
Дата начала отпуска, приостановления служебного контракта |
Предполагаемая дата окончания отпуска, возобновления служебного контракта |
Фамилия, имя, отчество (при наличии) лица, замещающего данного гражданского служащего |
|
наименование образовательной организации, год окончания обучения |
специальность или направление подготовки, квалификация |
||||||||||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
_____________________________
1. Указываются ссылки на соответствующую статью Трудового кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
_____________________________
Раздел 3. Сведения о замещении должностей государственной гражданской службы (за отчетный период)
Таблица N 3
N |
Фамилия, имя, отчество (при наличии) |
Должность, наименование подразделения |
Дата назначения |
Основание замещения должности гражданской службы 1 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
|
|
|
|
|
_____________________________
1. В соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
_____________________________
Таблица N 4
N |
Наименование показателя |
Всего |
Руководители |
Помощники (советники) 1 |
Специалисты |
Обеспечивающие специалисты |
|
1. |
Замещено должностей в отчетном периоде 2 |
1.1. по конкурсу на замещение вакантной должности |
|
|
|
|
|
1.2. без конкурса |
|
|
|
|
|
||
1.3. всего |
|
|
|
|
|
||
2. |
Назначения в отчетном периоде, произведенные без проведения конкурса 3 |
2.1. согласно п. 1 ч. 2 ст. 22 79-ФЗ 4 |
|
|
|
|
|
2.2. согласно п. 3 ч. 2 ст. 22 79-ФЗ |
|
|
|
|
|
||
2.3. согласно п. 4 ч. 2 ст. 22 79-ФЗ |
|
|
|
|
|
||
2.4. согласно п. 5 ч. 2 ст. 22 79-ФЗ |
|
|
|
|
|
||
2.5. согласно ч. 3 ст. 22 79-ФЗ |
|
|
|
|
|
||
2.6. по основаниям ч. 4 ст. 22 79-ФЗ |
|
|
|
|
|
||
2.7. другое |
|
|
|
|
|
||
3. |
Из числа объявленных конкурсов на замещение вакантной должности |
3.1. состоялось |
|
|
|
|
|
3.2. не состоялось |
|
|
|
|
|
||
4. |
Из числа назначенных в отчетном периоде по результатам конкурсов на замещение вакантных должностей |
4.1. должность замещена гражданином |
|
|
|
|
|
4.2. должность замещена гражданским служащим |
|
|
|
|
|
||
5. |
Включено в кадровый резерв государственного органа на конкурсной основе |
5.1. граждан |
|
|
|
|
|
5.2. гражданских служащих |
|
|
|
|
|
||
6. |
Включено в кадровый резерв государственного органа без проведения конкурса |
6.1. на основании ч. 1 ст. 39 79-ФЗ |
|
|
|
|
|
6.2. по результатам аттестации |
|
|
|
|
|
||
6.3. на основании п. 6 ч. 6 ст. 64 79-ФЗ |
|
|
|
|
|
||
7. |
Состоит в кадровом резерве государственного органа |
7.1. граждан |
|
|
|
|
|
7.2. гражданских служащих |
|
|
|
|
|
_____________________________
1 В графе "Помощники (советники)" заполняются позиции 1.2, 1.3, 2.1.
2. Показатели 1.1 и 1.2 в сумме должны равняться показателю 1.3.
3. Показатели 2.1 - 2.7 в сумме должны равняться показателю 1.2.
4. Под 79-ФЗ в настоящей таблице понимается Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
_____________________________
Раздел 4. Список гражданских служащих, уволенных из государственного органа за отчетный период
Таблица N 5
N |
Фамилия, имя, отчество (при наличии) |
Должность, наименование подразделения |
Дата увольнения |
Основание увольнения 1 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
|
|
|
|
|
_____________________________
1 В соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
_____________________________
Раздел 5. Результаты аттестации гражданских служащих
Таблица N 6
N |
Наименование показателя |
Значение показателя |
||
1. |
Количество гражданских служащих, подлежащих аттестации (по состоянию на отчетную дату) |
|
||
2. |
Количество аттестованных гражданских служащих 1 |
|
||
3. |
Из числа аттестованных гражданских служащих |
3.1. соответствуют замещаемой должности гражданской службы |
|
|
3.2. соответствуют замещаемой должности гражданской службы и рекомендуются к включению в кадровый резерв для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста |
3.2.1. всего |
|
||
3.2.2. включены в кадровый резерв |
|
|||
3.3. соответствуют замещаемой должности гражданской службы при условии получения дополнительного профессионального образования |
3.3.1. всего |
|
||
3.3.2. прошли профессиональную переподготовку |
|
|||
3.3.3. прошли повышение квалификации |
|
|||
3.4. не соответствуют замещаемой должности гражданской службы |
3.4.1. всего |
|
||
3.4.2. понижены в должности |
|
|||
3.4.3. уволены с гражданской службы |
|
_____________________________
1 Показатели 3.1, 3.2.1, 3.3.1, 3.4.1 в сумме должны равняться показателю 2.
_____________________________
Раздел 6. Аналитическая таблица
Таблица N 7
N |
Наименование показателя |
Значение показателя |
1. |
Штатная численность государственных гражданских служащих государственного органа |
|
2. |
Численность государственных гражданских служащих государственного органа, временно замещающих должности на период отсутствия основного работника |
|
3. |
Фактическая численность государственных гражданских служащих государственного органа 1 |
|
3.1. |
Количество должностей по категориям |
Х* |
3.1.1. |
"руководители" |
|
3.1.2. |
"помощники (советники)" |
|
3.1.3. |
"специалисты" |
|
3.1.4. |
"обеспечивающие специалисты" |
|
3.2. |
Количество должностей по группам |
Х* |
3.2.1. |
высшие |
|
3.2.2. |
главные |
|
3.2.3. |
ведущие |
|
3.2.4. |
старшие |
|
3.2.5. |
младшие |
|
3.3. |
Количество государственных гражданских служащих по возрасту |
Х* |
3.3.1. |
до 30 лет |
|
3.3.2. |
30-39 лет |
|
3.3.3. |
40-49 лет |
|
3.3.4. |
50-59 лет |
|
3.3.5. |
60-65 лет |
|
3.3.6. |
средний возраст |
|
3.4. |
Количество государственных гражданских служащих, достигших пенсионного возраста 2, всего |
|
3.4.1. |
мужчины |
|
3.4.2. |
женщины |
|
3.5. |
Количество государственных гражданских служащих по уровням профессионального образования: |
Х* |
3.5.1. |
среднее профессиональное образование |
|
3.5.2 |
высшее образование |
|
|
в том числе: |
|
3.5.2.1. |
высшее образование - бакалавриат |
|
3.5.2.2. |
высшее образование - специалитет, магистратура |
|
3.5.2.3. |
высшее образование - подготовка кадров высшей квалификации |
|
3.5.3. |
Количество государственных гражданских служащих, имеющих 2 высших образования и более |
|
3.6. |
Количество государственных гражданских служащих, не имеющих высшего образования, обучающихся в образовательных организациях |
|
3.7. |
Количество государственных гражданских служащих, имеющих ученую степень, учёное звание |
|
3.8. |
Количество государственных гражданских служащих по стажу государственной гражданской службы: |
Х* |
3.8.1. |
до 1 года |
|
3.8.2. |
от 1 года до 5 лет |
|
3.8.3. |
от 5 до 10 лет |
|
3.8.4. |
от 10 до 15 лет |
|
3.8.5. |
от 15 до 25 лет |
|
3.8.6. |
25 лет и свыше |
|
3.9. |
Женщины, всего |
|
|
в том числе: |
Х* |
3.9.1. |
руководитель государственного органа |
|
3.9.2. |
заместители руководителя государственного органа |
|
3.9.3. |
руководители структурных подразделений государственного органа 1 |
|
3.10. |
Мужчины, всего |
|
|
в том числе: |
Х* |
3.10.1. |
руководитель государственного органа |
|
3.10.2. |
заместители руководителя государственного органа |
|
3.10.3. |
руководители структурных подразделений государственного органа 2 |
|
|
|
|
|
|
|
Дата |
|
|
|
|
|
Руководитель государственного органа ______________________________ |
|
|
подпись расшифровка подписи |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
____________________________________________________________ |
|
|
Фамилия, инициалы и подпись лица, ответственного за составление реестра, телефон". |
_____________________________
1 Руководители управлений и самостоятельных отделов (вне структуры управлений).
2 Руководители управлений и самостоятельных отделов (вне структуры управлений).
* Не заполняется.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Забайкальского края от 17 марта 2023 г. N 125 "О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Забайкальского края по вопросам государственной гражданской службы Забайкальского края"
Вступает в силу с 17 марта 2023 г.
Текст постановления опубликован на официальном интернет-портале правовой информации (www.pravo.gov.ru) 17 марта 2023 г. N 7500202303170001