Приложение N 4. Порядок формирования фонда оплаты труда муниципальных служащих Сарпинского районного муниципального образования Республики Калмыкия

Приложение N 4
к решению Собрания депутатов
Сарпинского районного
муниципального образования
Республики Калмыкия
от 14 февраля 2019 года N 48/309

Порядок
формирования фонда оплаты труда муниципальных служащих Сарпинского районного муниципального образования Республики Калмыкия

С изменениями и дополнениями от:

13 ноября 2019 г.

Порядок формирования фонда оплаты труда муниципальных служащих разработан в соответствии с нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Республики Калмыкия, Законом Республики Калмыкия от 18 ноября 2009 г. N 148-IV-З "О некоторых вопросах правового регулирования муниципальной службы в Республике Калмыкия", Постановлением Правительства Республики Калмыкия N 25 от 9.02.2009 г. "О нормативах формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих Республики Калмыкия".

При формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):

а) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе - в размере, не превышающем трех должностных окладов;

б) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы - в размере, не превышающем двенадцати должностных окладов;

в) оклада за классный чин - в размере, не превышающем четырех должностных окладов;

Информация об изменениях:

Пункт "г" изменен с 13 ноября 2019 г. - Решение Собрания депутатов Сарпинского районного муниципального образования Республики Калмыкия от 13 ноября 2019 г. N 5