Раздел II. Функции конкурсной комиссии

Раздел II. Функции конкурсной комиссии

5. Конкурсная комиссия выполняет следующие функции:

1) проведение конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Курганской области в Управлении (далее - конкурс на замещение вакантной должности);

2) проведение конкурсов по формированию кадрового резерва в Управлении (далее - конкурс по формированию кадрового резерва);

3) проведение конкурсов на включение в резерв управленческих кадров в Управлении (далее - конкурс на включение в резерв управленческих кадров).

6. Конкурсная комиссия для выполнения возложенных на нее функций:

1) запрашивает в установленном порядке от структурных подразделений Управления необходимые для ее работы документы и материалы;

2) использует в своей работе не противоречащие федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации и Курганской области различные методы оценки профессиональных и личностных качеств граждан (государственных гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе на замещение вакантной должности, конкурсе по формированию кадрового резерва, конкурсе на включение в резерв управленческих кадров (далее - кандидаты);

3) при проведении конкурсов на замещение вакантной должности, по формированию кадрового резерва и на включение в резерв управленческих кадров применяет методику проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Курганской области в Управлении записи актов гражданского состояния Курганской области согласно приложению к настоящему Порядку.