Статья 2

ГАРАНТ:

Статья 2 вступает в силу с 29 апреля 2023 г.

Статья 2

Внести в Закон Республики Крым от 29 мая 2014 года N 7-ЗРК "О государственной гражданской службе Республики Крым" Ведомости Государственного Совета Республики Крым, 2014, N 1, ст. 74, ст. 90, N 2, ст. 98, ст. 109, N 3, ст. 218, N 5, ст. 442, N 6, ст. 607; 2015, N 6, ст. 315, ст. 325, N 9, ст. 438, ст. 449, N 10, ст. 518, N 12, ст. 704, ст. 709; 2016, N 3, ст. 96, N 5, ст. 225, N 6, ст. 298, N 10, ст. 460, ст. 461, N 11, ст. 546; 2017, N 1, ст. 13, N 6, ст. 360, N 11, ст. 609, N 12, ст. 748; 2018, N 7-8, ст. 341, N 11, ст. 535; 2019, N 1, ст. 3, N 5, ст. 264; 2020, N 1-2, ст. 4, N 5, ст. 186, N 12, ст. 578, ст. 593; 2021, N 3, ст. 100, N 9, ст. 409, N 11, ст. 556; 2022, N 4, ст. 112; 2022, N 12, ст. 720; газета "Крымские известия" от 24 января 2023 года N 11) следующие изменения:

1) статью 1 дополнить частями 6-9 следующего содержания:

"6. Профессиональный уровень - уровень знаний и умений гражданина, претендующего на замещение должности государственной гражданской службы Республики Крым (далее - должности гражданской службы), гражданского служащего, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

7. Оценка профессионального уровня - определение уровня знаний и умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей, у гражданина, претендующего на замещение должности гражданской службы, гражданского служащего.

8. Область профессиональной служебной деятельности - совокупность задач, полномочий и функций государственных органов, лиц, замещающих государственные должности Республики Крым, на реализацию которых направлено исполнение должностных обязанностей гражданских служащих.

9. Вид профессиональной служебной деятельности - специализация на отдельных задачах, полномочиях и функциях государственного органа в пределах области профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.";

2) в части 1 статьи 2 слова "на должностях государственной гражданской службы Республики Крым (далее - должности гражданской службы)" заменить словами "на должностях гражданской службы";

3) в пункте 4 статьи 3 слова "и деловыми" исключить;

4) часть 2 статьи 8 признать утратившей силу;

5) в статье 9:

часть 1 изложить в следующей редакции:

"1. Для замещения должности гражданской службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, профессиональному уровню, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя - к специальности, направлению подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки.";

часть 6 изложить в следующей редакции:

"6. Квалификационные требования к профессиональному уровню устанавливаются в зависимости от категории и группы должностей гражданской службы, области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего его должностным регламентом. Должностным регламентом гражданского служащего (далее - должностной регламент) могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки, которые необходимы для замещения должности гражданской службы.";

дополнить частями 9 и 10 следующего содержания:

"9. Проверка соответствия гражданина, претендующего на замещение должности гражданской службы, или гражданского служащего квалификационным требованиям для замещения должности гражданской службы осуществляется подразделением государственного органа по вопросам государственной службы и кадров (далее - кадровая служба государственного органа), если иное не установлено федеральным законом.

10. В целях проверки соответствия гражданина, претендующего на замещение должности гражданской службы, или гражданского служащего квалификационным требованиям к профессиональному уровню кадровой службой государственного органа осуществляется оценка профессионального уровня указанного гражданина или гражданского служащего для замещения должности гражданской службы. Оценка профессионального уровня осуществляется с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки с участием подразделения государственного органа, в котором учреждена соответствующая должность. По решению руководителя государственного органа или уполномоченного им лица к оценке профессионального уровня могут привлекаться научные, образовательные и другие организации, специализирующиеся в соответствующих областях и видах профессиональной служебной деятельности гражданских служащих или в вопросах кадровых технологий и гражданской службы, а также их представители.";

6) в пункте 6 части 1 статьи 11 слова "уровень квалификации" заменить словами "профессиональный уровень";

7) в статье 16:

дополнить частью 1-1 следующего содержания:

"1-1. Гражданин не может быть принят на гражданскую службу в случаях, предусмотренных пунктами 1-9, 11 и 12 части 1 статьи 16 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации". Иные ограничения, связанные с поступлением на гражданскую службу, устанавливаются федеральными законами.";

часть 2 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности гражданской службы, проверке их соответствия иным установленным квалификационным требованиям для замещения должности гражданской службы и определении по результатам таких оценки и проверки гражданина или гражданского служащего из числа претендентов для назначения на должность гражданской службы.";

8) в статье 20:

в части 1 слова "и являющимся составной частью административного регламента государственного органа" исключить;

пункт 7 части 2 изложить в следующей редакции:

"7) перечень государственных услуг (видов деятельности), оказываемых по запросам граждан и организаций в соответствии с административным регламентом (иным нормативным правовым актом) государственного органа;";

часть 3 изложить в следующей редакции:

"3. Положения должностного регламента учитываются при проведении конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы и включение в кадровый резерв государственного органа, а также при назначении на должность гражданской службы без проведения конкурса, аттестации, планировании профессиональной служебной деятельности и профессионального развития гражданского служащего.";

часть 4 изложить в следующей редакции:

"4. Исполнение гражданским служащим должностного регламента учитывается при его участии в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы или включении в кадровый резерв государственного органа, а также при назначении на должность гражданской службы без проведения конкурса, оценке его профессиональной служебной деятельности при проведении аттестации либо поощрении.";

9) часть 1 статьи 21 дополнить предложением следующего содержания: "Аттестация включает в себя оценку профессиональной служебной деятельности гражданского служащего и оценку его профессионального уровня.";

10) статью 22 признать утратившей силу;

11) часть 1 статьи 34 после слов "законами Республики Крым" дополнить словами "или иными нормативными правовыми актами Республики Крым";

12) в статье 37:

в части 5 слова "уровень его квалификации" заменить словами "его профессиональный уровень";

в части 9:

слова "уровня квалификации," заменить словами "профессионального уровня,";

слова "знаний и умений," исключить;

в части 9.1:

слова "уровня квалификации," заменить словами "профессионального уровня";

слова "знаний и умений," исключить.