Приложение N 1. Положение о порядке установления оплаты труда работников муниципальных учреждений

Приложение N 1

УТВЕРЖДЕНО
постановлением
администрации
Афанасьевского муниципального округа
от 31.01.2023 N 39

Положение
о порядке установления оплаты труда работников муниципальных учреждений

1. Общие положения

Положение о порядке установления оплаты труда работников муниципальных учреждений разработано в соответствии со статьями 135, 144, 145 Трудового кодекса Российской Федерации и определяет единые правила установления оплаты труда на основе отраслевых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений и является основанием для подготовки локальных нормативных актов.

2. Порядок установления оплаты труда работников муниципальных учреждений

2.1. Оплата труда работников муниципальных учреждений устанавливается с учетом:

2.1.1. Профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденных федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

2.1.2. Профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих, утвержденных федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

2.1.3. Профессиональных квалификационных групп должностей работников (профессий рабочих) отдельных отраслей, утвержденных федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

2.1.4. Перечня видов выплат компенсационного характера работникам муниципальных учреждений, утвержденного настоящим постановлением.

2.1.5. Перечня видов выплат стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений, утвержденного настоящим постановлением.

2.1.6. Государственных гарантий по оплате труда, установленных Трудовым кодексом Российской федерации.

2.1.7. Примерных положений об оплате труда работников подведомственных муниципальных учреждений, утвержденных отраслевыми органами администрации Афанасьевского муниципального округа - главными распорядителями средств бюджета Афанасьевского муниципального округа, в ведомственной подчиненности которого они находится.

2.1.8. Рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

2.2. Положение об оплате труда работников муниципального учреждения утверждается руководителем данного учреждения с учетом мнения профсоюзной организации данного учреждения или с учетом мнения представительного органа работников данного учреждения по согласованию с главным распорядителем средств бюджета Афанасьевского муниципального округа, в ведомственной подчиненности которого оно находится, в соответствии с примерным положением об оплате труда работников подведомственных муниципальных учреждений.

2.3. Заработная плата работников муниципальных учреждений состоит из:

окладов (должностных окладов), ставок заработной платы;

выплат компенсационного характера;

выплат стимулирующего характера.

2.4. Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы устанавливаются на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, необходимых для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, а также с учетом сложности и объема выполняемой работы.

2.5. Выплаты компенсационного и стимулирующего характера устанавливаются в соответствии с перечнем видов выплат компенсационного характера работникам муниципальных учреждений и перечнем выплат стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений, утвержденными настоящим постановлением.

Выплаты компенсационного и стимулирующего характера не образуют новый оклад (должностной оклад), ставку заработной платы.

Размеры и условия выплат компенсационного и стимулирующего характера устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, а также трудовыми договорами.

2.6. Выплаты компенсационного характера (за исключением выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями) устанавливаются в процентах к окладам (должностным окладам), ставкам заработной платы по соответствующим профессиональным квалификационным группам или иными нормативными правовыми актами.

Выплаты компенсационного характера работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, устанавливаются в соответствии со статьей 147 Трудового кодекса Российской Федерации.

Выплаты компенсационного характера работникам, занятым в местностях с особыми климатическими условиями, устанавливаются в соответствии со статьей 147 Трудового кодекса Российской Федерации и применяются к заработной плате.

Выплаты компенсационного характера работникам в других случаях выполнения работ в условиях, отклоняющихся от нормальных, устанавливаются с учетом статей 151 - 154 Трудового кодекса Российской Федерации.

2.7. Выплаты стимулирующего характера устанавливаются в процентах и (или) в виде повышающего коэффициента к окладам (должностным окладам), ставкам заработной платы по соответствующим профессиональным квалификационным группам или в абсолютных размерах.

3. Общие требования к положению об оплате труда работников подведомственных муниципальных учреждений

3.1. Примерное положение об оплате труда работников подведомственных муниципальных учреждений разрабатывается и утверждается отраслевым органом администрации Афанасьевского муниципального округа - главным распорядителем средств бюджета Афанасьевского муниципального округа и согласовывается с финансовым управлением администрации Афанасьевского муниципального округа Кировской области, и соответствующими профсоюзами (объединениями профсоюзов) или представительными органами работников.

3.2. Положение об оплате труда работников подведомственных муниципальных учреждений состоит из:

3.2.1. Общих положений.

3.2.2. Порядка и условий оплаты труда:

основных условий оплаты труда;

выплат компенсационного характера;

выплат стимулирующего характера.

3.2.3. Условий оплаты труда руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера.

3.2.4. Других вопросов оплаты труда.

3.3. Положением об оплате труда работников подведомственных муниципальных учреждений устанавливаются:

3.3.1. Рекомендуемые минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по соответствующим профессиональным квалификационным группам.

3.3.2. Рекомендуемые размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера, порядок и условия их установления.

3.4. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени, не может быть ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ).

4. Заключительные положения

4.1. Штатное расписание муниципального учреждения утверждается руководителем данного учреждения по согласованию с отраслевыми органами администрации Афанасьевского муниципального округа - главными распорядителями средств бюджета Афанасьевского муниципального округа, в ведомственной подчиненности которого оно находится.

4.2. Индексация заработной платы работников муниципальных учреждений осуществляется в порядке, установленном нормативным правовым актом администрации Афанасьевского муниципального округа.