Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 4
к приказу
департамента труда и занятости
населения Воронежской области
от 15.03.2023 N 44
"Приложение N 7
к Административному регламенту
департамента труда и занятости
населения Воронежской области
по предоставлению государственной услуги
по содействию безработным гражданам
и гражданам, зарегистрированным в органах
службы занятости в целях поиска подходящей
работы, в переезде и безработным гражданам
и гражданам, зарегистрированным в органах
службы занятости в целях поиска подходящей
работы, и членам их семей в переселении
в другую местность для трудоустройства
по направлению органов службы занятости
Форма
Договор N ______
о содействии безработному гражданину и гражданину, зарегистрированному
в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, и членам
его семьи в переселении в другую местность для трудоустройства по
направлению органов службы занятости
___________________________ "__" ____________ 20__ г.
(место заключения договора)
________________________________________________________________________,
(наименование государственного казенного учреждения)
именуемое в дальнейшем Центр занятости, в лице директора
________________________________________________________________________,
(ФИО (последнее при наличии))
действующего на основании Устава, с одной стороны, и гражданин
_________________________________________________________________________
(ФИО (последнее при наличии))
пол: _______, дата рождения _____________, гражданство ________________,
ИНН _______________________, СНИЛС ____________________________, документ
удостоверяющий личность _________________________, N ___________________
(наименование документа) (серия, номер)
выдан __________________________________________________________________,
(кем и когда выдан)
зарегистрированный по адресу: __________________________________________
________________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Гражданин, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, в соответствии с законом Российской Федерации от
19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации",
приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области от
30.01.2023 N 19 "Об утверждении Положения о размерах финансовой
поддержки, порядке и условиях ее оказания безработным гражданам и
гражданам, зарегистрированным в органах службы занятости в целях поиска
подходящей работы, при переезде и безработным гражданам и гражданам,
зарегистрированным в органах службы занятости в целях поиска подходящей
работы, и членам их семей при переселении в другую местность для
трудоустройства по направлению органов службы занятости", заключили
настоящий договор о нижеследующем:
1. Предмет договора
Предметом настоящего договора является содействие Гражданину и членам его
семьи в переселении в другую местность на новое место жительства для
трудоустройства по имеющейся у него профессии (специальности) по
направлению Центра занятости (далее - Переезд) и оказание финансовой
поддержки в целях возмещения расходов по переселению в соответствии с
условиями настоящего договора.
2. Права и обязанности Сторон
2.1. Центр занятости:
2.1.1. Выдает направление на работу Гражданину при переселении
_________________________________________________________________________
(наименование предприятия (организации) трудоустройства)
по профессии (специальности) ___________________________________________.
2.1.2. Запрашивает в порядке межведомственного электронного
взаимодействия документы, подтверждающие осуществление трудовой
деятельности Гражданина в другой местности.
2.1.3. Оказывает финансовую поддержку Гражданину в виде компенсации
понесенных им расходов.
2.2. Гражданин:
2.2.1. По прибытии в другую местность по направлению Центра
занятости заключает с работодателем трудовой договор и осуществляет
трудовую деятельность в соответствии с заключенным трудовым договором.
2.2.2. Не позднее 30 календарных дней после приема на работу
обращается лично в Центр занятости по новому месту жительства с
заявлением об оказании финансовой поддержки и предоставляет следующие
документы:
- паспорт Гражданина Российской Федерации или документ, его
заменяющий;
- нотариально заверенные копии документов, подтверждающих личность и
родство членов семьи Гражданина (супруг (супруга), нетрудоспособные
родители, несовершеннолетние дети), участвующих в переселении в другую
местность;
- документы, подтверждающие наличие согласия членов семьи Гражданина
или их законных представителей на обработку персональных данных указанных
лиц, а также полномочие Гражданина действовать от имени указанных лиц или
их законных представителей при передаче персональных данных указанных лиц
в Центр занятости;
- заявление об оказании Гражданину финансовой поддержки при
переселении в другую местность для трудоустройства;
- документы, подтверждающие расходы Гражданина и членов его семьи по
переселению в другую местность (для оплаты стоимости проезда: чеки,
квитанции, билеты, посадочные талоны; для оплаты стоимости провоза
имущества: договоры, акты выполненных работ, счета-фактуры, квитанции,
чеки, кассовые чеки);
- договор о содействии Гражданину и членам его семьи в переселении в
другую местность для трудоустройства по направлению органов службы
занятости, заключенный между Гражданином и направляющим Центром
занятости.
3. Условия оказания финансовой поддержки
3.1. Условием оказания финансовой поддержки является соблюдение
Гражданином пункта 2.2 договора.
3.2. Условиями отказа в оказании финансовой поддержки являются:
а) нарушение срока представления Гражданином заявления и документов,
установленного подпунктом 2.2.2 договора;
б) предоставление документов, указанных в подпункте 2.2.2 договора,
не в полном объеме;
в) представление Гражданином документов, указанных в подпункте 2.2.2
договора, содержащих недостоверные сведения.
Оплата стоимости проезда Гражданина к месту работы не подлежит возмещению
в случае, когда переезд осуществляется за счет средств работодателя.
3.3. Финансовая поддержка перечисляется на лицевой счет Гражданина,
открытый в финансово-кредитных учреждениях Российской Федерации, или
через структурные подразделения АО "Почта России" в семидневный срок со
дня поступления средств на счет Центра занятости.
3.4. Суммы финансовой поддержки, выплаченные Гражданину вследствие
представления документов с заведомо недостоверными сведениями,
возмещаются добровольно этим Гражданином, а в случае отказа от
добровольного возмещения - взыскиваются в судебном порядке в соответствии
с законодательством Российской Федерации.
4. Ответственность Сторон
За неисполнение или ненадлежащее исполнение условий настоящего
договора Стороны несут ответственность в соответствии с действующим
законодательством Российской Федерации.
5. Срок действия договора
Настоящий договор действует _______________________________________,
а в части расчетов - до полного исполнения Сторонами обязательств по
договору.
6. Заключительные положения
6.1. Во всем, что не предусмотрено настоящим договором, Стороны
руководствуются действующим законодательством Российской Федерации.
6.2. Настоящий договор составлен в 2 экземплярах, имеющих равную
юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
7. Реквизиты и подписи Сторон:
Центр занятости: ___________________________________ ___________________________________ адрес: ______________________________ ___________________________________, в т.ч. эл. адрес: _______________________ тел.: _______________________________ реквизиты: _________________________ ___________________________________ ___________________________________ Директор ГКУ ВО ЦЗН |
Гражданин: _______________________________________________________________________, ИНН _____________, СНИЛС _________ документ, удостоверяющий личность |
|||
_______________ (наименование) |
N _________________ (серия, номер) |
|||
выдан _____________________________ (кем и когда выдан) ___________________________________ тел. _______________________________ л/с ________________________________ | ||||
___________ (подпись) |
____________________ (ФИО) |
|||
___________ (подпись) |
____________________ (ФИО) |
|||
|
".
<< Приложение N 3 |
Приложение >> N 5 |
|
Содержание Приказ Департамента труда и занятости населения Воронежской области от 15 марта 2023 г. N 44 "О внесении изменений в приказ... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.