Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к постановлению администрации
Новокузнецкого муниципального округа
от 04.04.2023 N 153
Порядок и условия
назначения ежемесячной выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных библиотек и муниципального музея Новокузнецкого муниципального округа
1. Общие положения
Настоящий Порядок устанавливает условия и правила назначения ежемесячной выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных библиотек и муниципального музея Новокузнецкого муниципального округа (далее - выплата).
2. Правила назначения и расчета выплаты стимулирующего характера
2.1. Выплата устанавливается с целью стимулирования труда работников, повышения качества муниципальных услуг, предоставляемых муниципальными библиотеками и муниципальным музеем Новокузнецкого муниципального округа (далее - муниципальные услуги).
2.2. Выплата назначается при соблюдении следующих условий:
- соблюдение стандартов и порядка предоставления муниципальных услуг, установленных соответствующими регламентами предоставления муниципальных услуг;
- отсутствие фактов нарушения прав и законных интересов потребителей при предоставлении муниципальных услуг.
2.3. Выплата назначается приказом директора муниципального бюджетного учреждения культуры "Централизованная библиотечная система Новокузнецкого муниципального округа" (далее - МБУК ЦБС НМО) или директора муниципального бюджетного учреждения культуры "Центр народного творчества и досуга Новокузнецкого муниципального округа" (далее - МБУК ЦНТиД НМО) и включается в состав заработной платы работника.
2.4. При несоблюдении условий, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, работник лишается выплаты на основании приказа директора МБУК ЦБС НМО или директора МБУК ЦНТиД НМО, содержащего основания лишения выплаты.
2.5. Размер выплаты составляет 2000 (две тысячи) рублей в месяц при выполнении работником должностных обязанностей в объеме полной ставки заработной платы.
2.6. Источник финансирования выплаты: 85 % - бюджет Кемеровской области - Кузбасса и 15 % - бюджет Новокузнецкого муниципального округа в рамках муниципальной программы "Культура Новокузнецкого муниципального округа".
2.7. При выполнении работником должностных обязанностей в объеме менее чем на одну ставку выплата назначается в размере, пропорциональном занимаемой д
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.