Статья VIII. Развитие социального партнерства в сфере труда

Статья VIII

Развитие социального партнерства в сфере труда

32. Стороны Соглашения:

1) проводят работу по дальнейшему развитию социального партнерства в сфере труда в районе и совершенствованию его нормативной правовой базы;

2) содействуют заключению в установленном порядке отраслевых территориальных соглашений и вовлечению в их действие работодателей;

3) содействуют заключению в установленном порядке коллективных договоров во всех организациях, оказывают необходимую организационную и методическую помощь сторонам социального партнерства и их представителям при подготовке проектов коллективных договоров;

4) обеспечивают проведение ежегодного территориального конкурса "За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства";

5) совершенствуют деятельность по обучению сторон социального партнерства аспектам социального партнерства в соответствии с законодательством;

6) в соответствии с законодательством обеспечивают финансирование обязательств, предусмотренных настоящим Соглашением, отраслевыми соглашениями, коллективными договорами;

7) совершенствуют формы взаимодействия с органами государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права;

8) способствуют предотвращению коллективных трудовых споров и участвуют в их разрешении в пределах установленной компетенции;

9) в случае возникновения предзабастовочной ситуации в организациях района по причине невыполнения отраслевых территориальных соглашений, коллективных договоров и настоящего Соглашения вносят сторонам коллективных трудовых споров предложения о рассмотрении соответствующих вопросов и принятии мер к урегулированию споров с привлечением территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Шелеховского района.

33. Администрация:

1) в установленном порядке обеспечивает направление проектов нормативных правовых и иных актов органов местного самоуправления в сфере труда, а также документов и материалов, необходимых для их обсуждения, на рассмотрение сторонам социального партнерства территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Шелеховского района;

2) обеспечивает в установленном порядке участие представителей профсоюзов и работодателей в работе коллегий, комиссий, рабочих групп при рассмотрении социально-трудовых вопросов.

34. Работодатели:

1) обеспечивают соблюдение установленных прав и гарантий деятельности профсоюзных организаций, их выборных органов и профсоюзных работников в соответствии с действующим законодательством;

2) направляют коллективный договор, соглашение в течение семи дней со дня подписания на уведомительную регистрацию в отдел по труду и социальному партнерству управления по экономике Администрации Шелеховского муниципального района;

3) обеспечивают соблюдение законодательно установленных прав и гарантий профсоюзной деятельности, не препятствуют созданию и функционированию профсоюзов в организациях независимо от их организационно-правовых форм собственности, соблюдая следующее:

а) соблюдение прав профсоюзов на уплату членских взносов в безналичной форме;

б) перечисление добровольных платежей и членских взносов одновременно с выплатой заработной платы в организациях.

35. Профсоюзы:

1) проводят в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности работу по созданию первичных профсоюзных организаций;

2) оказывают бесплатную юридическую помощь членам профсоюза по вопросам социального партнерства, урегулирования индивидуальных трудовых споров;

3) информируют Стороны о готовящихся акциях протеста профсоюзов не позднее трех дней после принятия данного решения.