Приложение

УТВЕРЖДЕН
Приказом Рослесхоза
от 17.04.2023 г. N 648

План Федерального агентства лесного хозяйства по противодействию коррупции на 2021-2024 годы

N п/п	Мероприятия	Ответственные исполнители	Срок исполнения	Ожидаемый результат
1. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения федеральными государственными служащими ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение
1.1.	Информирование сотрудников центрального аппарата Рослесхоза, начальников территориальных органов и директоров подведомственных организаций Рослесхоза о необходимости представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, в отношении себя и членов своей семьи.	Управление делами Цареградский П.В.	Ежегодно: до 15 января 2023 года до 15 января 2024 года	Обеспечение своевременного исполнения гражданскими служащими и руководителями организаций обязанности по представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих и членов своей семьи
1.2.	Опубликование на официальном сайте Рослесхоза сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в соответствии с перечнем, утвержденным приказом Рослесхоза от 09.06.2014 N 189.	Управление делами Цареградский П.В.	В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для подачи указанных сведений	Повышение открытости и доступности информации о деятельности по профилактике коррупционных правонарушений в Рослесхозе
1.3.	Анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими и руководителями организаций	Управление делами Цареградский П.В.	По мере поступления сведений, представленных гражданскими служащими и руководителями организаций	Выявление признаков нарушения законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции гражданскими служащими и руководителями организаций. Оперативное реагирование на ставшие известными факты коррупционных проявлений.
1.4.	Разработка методических материалов по соблюдению гражданскими служащими запретов, ограничений и требований к служебному поведению; порядка сообщения о получении подарка в связи с исполнением ими должностных обязанностей, сдачи и оценки подарка и его выкупа; обязанности уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы.	Управление делами Цареградский П.В.	3 квартал 2022 года	Профилактика коррупционных правонарушений; формирование нетерпимого отношения к совершению коррупционных правонарушений.
1.5.	Организация профессионального развития гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, по программам повышения квалификации в области противодействия коррупции, а также участие в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции	Управление делами Цареградский П.В.	3 квартал 2022 года 1 квартал 2023 года	Повышение уровня квалификации гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции.
1.6.	Организация профессионального развития гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит осуществление закупок, по программам повышения квалификации в области противодействия коррупции	Управление делами Цареградский П.В.	3 квартал 2022 года	Повышение уровня квалификации гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит осуществление закупок
1.7.	Обеспечение участия лиц, впервые поступивших на государственную службу или на работу в соответствующие организации и замещающих должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции"	Управление делами Цареградский П.В.	3 квартал 2023 года	Повышение уровня квалификации гражданских служащих, впервые поступивших на государственную службу

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов таблицы приводится в соответствии с источником

1.7.	Ежегодная ревизия нормативных правовых и иных актов Федерального агентства лесного хозяйства в сфере противодействия коррупции	Управление делами Цареградский П.В.	Ежегодно в декабре	Своевременное внесение изменений в имеющиеся, а также, подготовка новых нормативных правовых и иных актов Федерального агентства лесного хозяйства в сфере противодействия коррупции в связи с изменением антикоррупционного законодательства.
1.8.	Представление сведений о ходе реализации мероприятий по противодействию коррупции в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации	Управление делами Цареградский П.В.	Ежегодно до 30 мая; до 31 августа; до 9 ноября; до 1 марта года#	Анализ деятельности в области противодействия коррупции.
1.9	Обеспечить (с соблюдением условий, предусмотренных законодательством Российской Федерации, а также с учетом особенностей деятельности указанных органов) включение при очередной ротации в состав общественного совета, представителей некоммерческих организаций, уставная деятельность которых связана с противодействием коррупции	Управление науки и международного сотрудничества Дмитриев В.В.	До 1 марта 2024 года	Представить до 01.04.2024 доклад в Минтруд об исполнении указанного пункта
2. Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности Рослесхоза, мониторинг коррупционных рисков и их устранение
2.1.	Осуществление проверки соблюдения законодательства Российской Федерации в области противодействия коррупции в территориальных органах Рослесхоза и организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Рослесхозом	Управление делами Цареградский П.В.	Декабрь 2022 Декабрь 2023 Декабрь 2024	Запросы в территориальные органы и подведомственные организации, свод полученной информации для предоставления сводного доклада руководителю Рослесхоза
2.2.	Ежегодный анализ осуществления антикоррупционной экспертизы в отношении нормативных правовых актов Рослесхоза, их проектов и иных документов с учетом мониторинга соответствующей правоприменительной практики в целях выявления коррупциогенных факторов и последующего устранения таких факторов.	Управление правового обеспечения и использования лесов Бородавкина Е.И.	Январь 2023 Январь 2024	Докладная записка в Управление делами для предоставления сводного доклада руководителю Рослесхоза
2.3.	Представить в Минтруд России правоприменительную практику, связанную с реализацией Федерального закона от 3 декабря 2012 г. N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам".	Управление делами Цареградский П.В.	Сентябрь 2022	При наличии представить в Минтруд России предложения по результатам анализа правоприменительной практики для включения в методические рекомендации.
3. Взаимодействие Рослесхоза с институтами гражданского общества и гражданами, а также создание эффективной системы обратной связи, обеспечение доступности информации о деятельности Рослесхоза
3.1.	Мониторинг и актуализация на официальном сайте Рослесхоза информации об антикоррупционной деятельности	Управление делами Цареградский П.В.	Ежемесячно	Обеспечение открытости и доступности информации об антикоррупционной деятельности Рослесхоза
3.2.	Ежегодный анализ функционирования "телефона доверия" по вопросам противодействия коррупции.	Управление делами Цареградский П.В.	Ежегодно: до 20 января 2023 года до 20 января 2024 года	Доклад руководителю Рослесхоза
3.3.	Анализ взаимодействия Рослесхоза с институтами гражданского общества по вопросам антикоррупционной деятельности, в том числе с общественными объединениями, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции.	Управление науки и международного сотрудничества Дмитриев В.В.	Ежегодно: до 20 января 2023 года до 20 января 2024 года	Докладная записка в Управление делами для предоставления сводного доклада руководителю Рослесхоза
3.4.	Анализ взаимодействия Рослесхоза со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых в Рослесхозе, и придании гласности фактов коррупции в Рослесхозе, а также анализ публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в Рослесхозе	Советник руководителя Старикова-Разборова B.C.	Ежегодно: до 30 апреля 2023 года до 20 января 2024 года	Докладная записка в Управление делами для предоставления сводного доклада руководителю Рослесхоза
3.5.	Анализ и обобщение практики рассмотрения полученных в разных формах обращений граждан и организаций по фактам проявления коррупции.	Управление делами Цареградский П.В.	до 20 января 2024 года	Сбор, анализ и предоставление, доклада руководителю Рослесхоза
4. Мероприятия Рослесхоза, направленные на противодействие коррупции, с учетом специфики его деятельности
4.1.	Разработка брошюр и методических материалов о возможных путях усовершенствования работы по противодействию коррупции в лесной отрасли.	Управление науки и международного сотрудничества Дмитриев В.В. ФАУ ДПО ВИПКЛХ Вуколова И.А.	3 квартал 2023 года	Опубликование на официальном сайте Рослесхоза
4.2.	Организация мероприятий по осуществлению внутреннего финансового аудита.	Советник руководителя Зимина А.В.	В соответствии с планом мероприятий внутреннего финансового аудита	Выявление фактов коррупционных правонарушений по результатам проверки финансово-хозяйственной деятельности