Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к постановлению
Правительства
Рязанской области
от 19.04.2023 N 161
"Приложение N 2
к Порядку
представления работодателями информации
о наличии свободных рабочих мест и вакантных
должностей, созданных или выделенных
рабочих местах для трудоустройства
отдельных категорий граждан на территории
Рязанской области в соответствии с
установленной квотой, включая информацию
о локальных нормативных актах, содержащих
сведения о данных рабочих местах, выполнении
квоты для приема на работу
отдельных категорий граждан
Информация
о выполнении квоты, установленной Законом Рязанской области
от 12.04.2011 N 26-ОЗ "О квотировании рабочих мест для
отдельных категорий граждан на территории Рязанской области"
за ___________________ 20 _______ г.
Наименование организации |
ИНН |
Адрес |
Среднесписочная численность работников организации ______ человек |
Численность работников, условия труда которых отнесены к вредным и (или) опасным,______ человек |
Контактный телефон |
Количество квотируемых рабочих мест (ед.) |
Количество занятых квотируемых рабочих мест (ед.) |
Численность трудоустроенных в счет квоты за отчетный период (чел.) |
|||||
всего |
в том числе: |
всего |
в том числе: |
|
|
||
молодежь (граждане Российской Федерации в возрасте от 14 до 35 лет), в том числе несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет |
лица, освободившиеся из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, и обратившиеся для трудоустройства в течение 6 месяцев со дня их освобождения |
молодежь (граждане Российской Федерации в возрасте от 14 до 35 лет), в том числе несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет |
лица, освободившиеся из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, и обратившиеся для трудоустройства в течение 6 месяцев со дня их освобождения |
всего |
из них по направлению центра занятости населения Рязанской области |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
Информация о рабочих местах, созданных (выделенных)
в соответствии с установленной квотой
Наименование профессии, специальности, должности в соответствии с штатным расписанием |
Категория рабочего места, созданного (выделенного) в соответствии с установленной квотой* |
Информация о локальных нормативных актах, содержащих сведения о рабочих местах, созданных (выделенных) в счет квоты** |
1 |
2 |
3 |
|
|
|
------------------------------
(*) Указывается:
"1" - для молодежи (граждан Российской Федерации в возрасте от 14
до 35 лет), в том числе несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет;
"2" - для лиц, освободившихся из учреждений, исполняющих наказание
в виде лишения свободы, и обратившихся для трудоустройства в течение 6
месяцев со дня их освобождения.
(**) Указывается наименование, дата и номер локального нормативного
акта.
------------------------------
Руководитель организации |
|
|
|
|
|
|
(подпись) |
|
(Ф.И.О.) |
"_____" ___________ 20__ г.
Ответственное лицо, принявшее информацию |
|
|
|
|
|
|
(подпись) |
|
(Ф.И.О.) |
"_____" ___________ 20__ г.".
<< Назад |
||
Содержание Постановление Правительства Рязанской области от 19 апреля 2023 г. N 161 "О внесении изменений в некоторые нормативные правовые... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.