Постановление Администрации г. Улан-Удэ Республики Бурятия от 19 апреля 2023 г. N 96 "О внесении изменений и дополнений в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, утвержденное постановлением Администрации г. Улан-Удэ от 26.04.2016 N 109"

В целях приведения в соответствие с действующим законодательством постановляю:

1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, утвержденное постановлением Администрации г. Улан-Удэ от 26.04.2016 N 109, следующие изменения и дополнения:

1.1. Пункт 7 изложить в новой редакции:

"7. Компенсационные и стимулирующие выплаты, входящие в систему оплаты труда работников, устанавливаются руководителем учреждения в соответствии с перечнем видов компенсационных и стимулирующих выплат, утвержденным нормативным правовым актом Администрации г. Улан-Удэ.

К видам выплат компенсационного характера относятся:

- выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда;

- руководящим работникам и специалистам за работу в учреждениях, отделениях, расположенных в сельской местности;

- выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями;

- выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных);

- надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, их засекречиванием и рассекречиванием, а также за работу с шифрами.

Выплаты компенсационного характера, размеры и условия их осуществления устанавливаются в соответствии с трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Выплаты стимулирующего характера, размеры и условия их осуществления устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовыми договорами в соответствии с положениями об оплате труда работников подведомственных муниципальных учреждений.

К видам выплат стимулирующего характера относятся:

- выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;

- выплаты за качество выполняемых работ;

- выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет;

- премиальные выплаты по итогам работы.".

1.2. Пункт 10 изложить в новой редакции:

"10. Размеры и условия осуществления стимулирующих выплат руководителю учреждения определяются учредителем на основании утвержденных показателей эффективности деятельности муниципального учреждения, показателей эффективности деятельности руководителя муниципального учреждения. Показатели и критерии оценки эффективности деятельности муниципального учреждения и работы его руководителя разрабатываются учредителем и утверждаются постановлением Администрации г. Улан-Удэ.".

1.3. Пункт 15 изложить в новой редакции:

"15. Настоящее Положение, за исключением пунктов 2, 3, 7, 9, 10, 11, 14, не распространяется:

1) на административно-управленческий персонал и педагогических работников, непосредственно осуществляющих учебный процесс в муниципальных общеобразовательных учреждениях;

2) на работников муниципальных учреждений, подведомственных Управлению по физической культуре и спорту Администрации г. Улан-Удэ;

3) на работников МКУ "Безопасный город".".

1.4. Приложения N 1 - 11 к Положению об оплате труда работников муниципальных учреждений изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Признать утратившими силу постановления Администрации г. Улан-Удэ:

- от 20.04.2009 N 182 "Об утверждении перечней видов выплат компенсационного и стимулирующего характера в муниципальных учреждениях";

- от 20.05.2021 N 79 "О внесении изменений в постановление Администрации г. Улан-Удэ от 20.04.2009 N 182 "Об утверждении перечней видов выплат компенсационного и стимулирующего характера в муниципальных учреждениях".

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

И.о. мэра г. Улан-Удэ

О.Г. Екимовский