Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 1
Внести в Закон Тамбовской области от 30 марта 2005 года N 304-З "Об организации государственной гражданской службы Тамбовской области" (газета "Тамбовская жизнь", 2005, 9 апреля; 2008, 14 ноября; 2009, 3 июня; 2010, 20 марта; 2011, 29 июля, 6 декабря; 2012, 29 мая, 14 декабря; 2013, 13 марта; сайт сетевого издания "Тамбовская жизнь" (www.tamlife.ru), 2013, 9 декабря; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 2015, 24 июля, N 6800201507240002; сайт сетевого издания "Тамбовская жизнь" (www.tamlife.ru), 2015, 6 ноября; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 2016, 8 февраля, N 6800201602080007; 2017, 8 декабря, N 6800201712080005; 2018, 4 мая, N 6800201805040011; 2019, 1 октября, N 6800201910010003; 2020, 3 декабря, N 6800202012030012; сайт сетевого издания "Тамбовская жизнь" (www.tamlife.ru), 2022, 21 сентября) следующие изменения:
Пункт 1 статьи 1 вступает в силу с 29 апреля 2023 г.
1) часть 13 статьи 3 признать утратившей силу;
2) в части 2 статьи 8:
Абзац 2 пункта 2 статьи 1 вступает в силу с 29 апреля 2023 г.
в пункте 3 слова "уровня его квалификации" заменить словами "его профессионального уровня";
в пункте 5:
абзац пятый дополнить предложением следующего содержания: "Для исчисления времени фактического исполнения должностных обязанностей в общее количество календарных дней включаются рабочие дни, выходные и нерабочие праздничные дни, периоды нахождения в служебных командировках, время участия в мероприятиях по профессиональному развитию (кроме случаев участия в них по собственной инициативе и за счет собственных средств гражданского служащего) в соответствии с табелем учета рабочего времени.";
абзац шестой изложить в следующей редакции:
"Гражданскому служащему, не получившему государственное пособие на оздоровление, в случае его увольнения и назначения на иную должность гражданской службы в том же или в другом государственном органе государственное пособие на оздоровление по новому месту службы выплачивается при условии прохождения гражданской службы в данном государственном органе (данных государственных органах) суммарно не менее одного года и фактического исполнения должностных обязанностей в данном государственном органе (данных государственных органах) суммарно не менее шести месяцев в течение года, предшествовавшего дате представления заявления, по одному из оснований, предусмотренных настоящим пунктом.";
в абзаце седьмом слова "в текущем календарном году" исключить;
дополнить абзацем следующего содержания:
"Гражданскому служащему, ранее уволенному с должности, не отнесенной к должностям гражданской службы, в том же или в другом государственном органе и не получившему по прежнему месту работы материальную помощь, предусмотренную статьей 5 Закона Тамбовской области от 25 июля 2008 года N 417-З "Об оплате труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Тамбовской области, в органах государственной власти Тамбовской области, государственных органах Тамбовской области", после назначения на должность гражданской службы государственное пособие на оздоровление выплачивается при условии замещения должностей гражданской службы, должностей, не отнесенных к должностям гражданской службы, в данном государственном органе (данных государственных органах) суммарно не менее одного года и фактического исполнения должностных обязанностей в данном государственном органе (данных государственных органах) суммарно не менее шести месяцев в течение года, предшествовавшего дате представления заявления, по одному из оснований, предусмотренных настоящим пунктом;".
<< Назад |
Статья 2 >> Статья 2 |
|
Содержание Закон Тамбовской области от 24 апреля 2023 г. N 279-З "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Тамбовской области"... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.