Постановление Администрации городского округа Верхняя Пышма Свердловской области от 2 мая 2023 г. N 461 "О внесении изменения в Положение об оплате труда лиц, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, в администрации городского округа Верхняя Пышма"

В целях повышения эффективности исполнения своих должностных обязанностей лицами, замещающими должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, в администрации городского округа Верхняя Пышма, руководствуясь Уставом городского округа Верхняя Пышма, администрация городского округа Верхняя Пышма постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда лиц, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, в администрации городского округа Верхняя Пышма, утвержденное постановлением администрации городского округа Верхняя Пышма от 15.04.2020 N 328 (далее - Положение), следующие изменения:

1) изложить абзац первый пункта 2.7 Положения в следующей редакции:

"2.7. Ежемесячная премия работника по результатам работы устанавливается распоряжением администрации городского округа или приказом руководителя отраслевого (функционального) органа администрации городского округа (в случае если утвержденным Думой Положением об отраслевом (функциональном) органе администрации его руководителю делегированы полномочия работодателя в отношении работников органа) в размере до семидесяти пяти процентов должностного оклада исходя из результатов работы работника согласно Порядку оценки эффективности деятельности работников, изложенному в разделе 3 настоящего Положения.";

2) изложить таблицу 1 "Перечень критериев и показателей эффективности деятельности работников, влияющих на размер ежемесячных выплат, входящих в состав их денежного содержания по результатам работы за квартал" Приложения N 2 к Положению в новой редакции (прилагается).

2. Признать утратившим силу постановление администрации городского округа Верхняя Пышма от 12.10.2021 N 870 "О внесении изменений в Положение об оплате труда лиц, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, в администрации городского округа Верхняя Пышма".

3. Контроль исполнения настоящего постановления оставляю за собой.

4. Настоящее постановление распространяет свое действие на правоотношения, возникающие с 01.04.2023.

5. Опубликовать настоящее постановление на официальном интернет-портале правовой информации городского округа Верхняя Пышма (www.верхняяпышма-право.рф).

Глава городского округа

И.В. Соломин

К постановлению администрации
городского округа Верхняя Пышма
от 02.05.2023 N 461

1. Перечень критериев и показателей эффективности деятельности работников, влияющих на размер ежемесячных выплат, входящих в состав их денежного содержания по результатам работы за квартал

Таблица 1

Показатели эффективности	Значение показателя			удельный вес к должностному окладу (v)	Максимальный размер премии к должностному окладу
	план	факт	процент выполнения
1. Количество случаев нарушения трудовой дисциплины (п 1)	0	0	100%	10%	75%
2. Доля исполненных контрольных документов, исполненных в установленные сроки (п 2)	100%	100%	95-100%	25%
	100%	90-94%	90-94%	20%
	100%	85-89%	85-89%	15%
	100%	71-84	71-84	10%
	100%	<70%	<70%	0
3. Показатель (показатели), установленный непосредственным руководителем (п 4)	по решению руководителя	по решению руководителя	100%	40%