Приложение N 2. Положение о Тамбовской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации

Приложение N 2
Утверждено
распоряжением
Правительства Тамбовской области
от 04.05.2023 N 330-р

Положение
о Тамбовской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Положение)

1. Основные положения

1.1. Тамбовская региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - региональная комиссия) является координирующий органом, обеспечивающим согласованные действия исполнительных органов Тамбовской области, и создана для обеспечения реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2018/19 - 2024/25 учебных годах (далее - Государственный план), утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 13.02.2019 N 142.

1.2. Региональная комиссия руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, нормативными правовыми актами Российской Федерации и Тамбовской области, решениями, указаниями, методическими материалами Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Комиссия).

2. Основные задачи региональной комиссии

Основными задачами региональной комиссии являются:

координация деятельности исполнительных органов Тамбовской области и их эффективного взаимодействия с органами местного самоуправления, хозяйствующими субъектами, общественными объединениями, образовательными организациями, иными заинтересованными организациями в области подготовки и использования управленческих кадров;

мониторинг образовательной сферы и рынка труда в целях реализации Государственного плана;

организация конкурсного отбора специалистов в установленном порядке в соответствии с квотой, определенной Министерством экономического развития Российской Федерации, являющимся государственным заказчиком реализации Государственного плана (далее - Государственный заказчик);

проведение текущего контроля качества подготовки специалистов в Российской Федерации, организация и проведение общественной экспертизы образовательных программ, реализуемых образовательными организациями в соответствии с Государственным планом;

координация работы по обеспечению эффективного использования полученных специалистами в ходе подготовки знаний, умений и навыков;

организация постпрограммной работы со специалистами, завершившими подготовку, и содействие деятельности их объединений;

организация контроля за ходом реализации Государственного плана в области, его результативностью и эффективностью, а также за эффективностью расходования средств бюджета Тамбовской области, предусмотренных на реализацию Государственного плана;

подготовка предложений по совершенствованию нормативной правовой базы области по вопросам подготовки управленческих кадров;

взаимодействие с органами власти и управления, уполномоченным органом (уполномоченной организацией), хозяйствующими субъектами, образовательными организациями, общественными организациями, рассмотрение их предложений и рекомендаций по вопросам реализации Государственного плана в Тамбовской области;

организация подготовки (обучения по дополнительным профессиональным программам) управленческих кадров в сфере здравоохранения, образования и культуры в соответствии с отдельным решением Правительства Российской Федерации.

3. Основные функции региональной комиссии

Для выполнения возложенных задач региональная комиссия:

определяет порядок участия в реализации Государственного плана исполнительных органов Тамбовской области;

рассматривает предложения исполнительных органов Тамбовской области и органов местного самоуправления, организаций по вопросам подготовки и последующего эффективного использования специалистов;

рассматривает предложения по объему и структуре расходов по направлениям финансирования реализации Государственного плана;

рассматривает предложения о привлечении внебюджетных источников финансирования для реализации Государственного плана;

содействует обобщению и распространению отечественного и зарубежного опыта управления организациями и подготовки управленческих кадров;

осуществляет организацию конкурсного отбора специалистов в регионе в соответствии с Положением о конкурсном отборе специалистов, работников органов и организаций, уполномоченных высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации осуществлять функции по организации подготовки управленческих кадров, для подготовки в соответствии с Государственным планом, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 13.02.2019 N 142, установленными квотами и рекомендациями Комиссии;

обеспечивает контроль за использованием при организации конкурсного отбора специалистов типовых заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов, рекомендуемых Комиссией, либо организует подготовку заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов и обеспечивает их экспертизу и согласование в Комиссии в установленный срок;

обеспечивает заключение договоров со специалистами и организациями, рекомендующими специалистов, а также исполнение условий заключенных договоров;

организует проведение отбора специалистов по дополнительным профессиональным программам (в том числе за рубежом), в том числе в рамках взаимных обменов;

обеспечивает заключение договоров о финансовом обеспечении расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом, с образовательной организацией, включенной в перечень образовательных организаций для участия в реализации Государственного плана, и согласование отчетов, подтверждающих исполнение договоров;

организует проведение мониторинга эффективности использования специалистов, подготовленных в соответствии с Государственным планом;

организует проведение плановой работы с руководителями предприятий и организаций региона в рамках реализации Государственного плана;

организует привлечение дополнительных финансовых средств (внебюджетных) для осуществления деятельности, направленной на повышение эффективности реализации Государственного плана;

организует освещение хода реализации Государственного плана, результатов подготовки специалистов и внедрения разработанных ими в период подготовки проектов в средствах массовой информации;

обеспечивает формирование специализированной компьютерной базы данных о специалистах, участвующих и прошедших подготовку в рамках Государственного плана, в соответствии с действующим законодательством о защите персональных данных;

содействует развитию производственных связей между предприятиями, организациями и региональными образовательными организациями, участвующими в реализации Государственного плана, а также международной экономической кооперации;

представляет в Комиссию информацию и документы в соответствии с инструктивными письмами