Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение N 1
к приказу Комитета по труду
и занятости Псковской области
от 10.05.2023 N 9-р
"Приложение N 1
к приказу Комитета по труду
и занятости Псковской области
от 10.03.2023 N N 7-р
Уведомление
об установлении квоты для приема на работу инвалидов;
несовершеннолетних в возрасте от 15 до 18 лет, лиц из числа
детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также
лиц, которые относились к категории лиц из числа детей-сирот и детей,
оставшихся без попечения родителей, и достигли возраста 23 лет,
в течение одного года после окончания профессиональной
образовательной организации или образовательной организации высшего
образования; лиц, освобожденных из учреждений, исполняющих наказание
в виде лишения свободы, в течение первых трех лет после освобождения
(для работодателей, списочная численность которых более 100 человек)
В целях обеспечения дополнительных гарантий занятости граждан,
признанных в соответствии с действующим законодательством Российской
Федерации инвалидами (далее - инвалиды), в соответствии с
пунктом 2 статьи 11 Федерального закона от 24.07.1998 N 124-ФЗ "Об
основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации" и статьей 8
Закона Псковской области от 03.11.2022 N 2303-ОЗ "Об отдельных вопросах
в области содействия занятости населения в Псковской области" для Вас,
как работодателя, устанавливается квота для приема на работу инвалидов
в размере 2 процентов от среднесписочной численности работников;
несовершеннолетних в возрасте от 15 до 18 лет, лиц из числа детей-сирот
и детей, оставшихся без попечения родителей, а также лиц, которые
относились к категории лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без
попечения родителей, и достигли возраста 23 лет, в течение одного года
после окончания профессиональной образовательной организации или
образовательной организации высшего образования в размере 1 процента от
среднесписочной численности работников в совокупности для всех граждан,
относящихся к указанной категории; лиц, освобожденных из учреждений,
исполняющих наказание в виде лишения свободы, в течение первых трех лет
после освобождения, в размере 1 процента от среднесписочной численности
работников.
Прошу в месячный срок со дня получения настоящего уведомления, а в
дальнейшем ежемесячно:
1) размещать в соответствии с пунктами 3, 3.2 статьи 25 Закона
Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в
Российской Федерации" на единой цифровой платформе в сфере занятости и
трудовых отношений "Работа России" информацию о наличии созданных или
выделенных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с
установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию
о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих
местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов;
2) представлять в Отделение государственного казенного учреждения
Псковской области "Областной центр занятости населения"
по______________________________________________ находится по адресу
____________________________________________________________________ на
адрес электронной почты ____________________________ (либо почтовым
отправлением) информацию о выполнении квоты для приема на работу
несовершеннолетних в возрасте от 15 до 18 лет, лиц из числа детей-сирот
и детей, оставшихся без попечения родителей, а также лиц, которые
относились к категории лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без
попечения родителей, и достигли возраста 23 лет, в течение одного года
после окончания профессиональной образовательной организации или
образовательной организации высшего образования; лиц, освобожденных из
учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, в течение
первых трех лет после освобождения, согласно формы приложения N 3 к
приказу Комитета по труду и занятости Псковской области от 10.03.2023
N 7-р "Об утверждении форм документов, используемых Комитетом по труду и
занятости Псковской области, в целях обеспечения государственных
гарантий в области занятости населения и контроля за их исполнением".
Обращаем Ваше внимание, что при несоблюдении работодателями
обязательных требований в области квотирования рабочих мест для приема
на работу инвалидов; несовершеннолетних в возрасте от 15 до 18 лет, лиц
из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а
также лиц, которые относились к категории лиц из числа детей-сирот и
детей, оставшихся без попечения родителей, и достигли возраста 23 лет, в
течение одного года после окончания профессиональной образовательной
организации или образовательной организации высшего образования; лиц,
освобожденных из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения
свободы, в течение первых трех лет после освобождения, установленных
нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными
правовыми актами Псковской области, при непредставлении или
несвоевременном представлении работодателями сведений (информации),
представление которых предусмотрено законом и необходимо для
осуществления законной деятельности, должностными лицами Комитета по
труду и занятости Псковской области могут быть составлены протоколы об
административных правонарушениях в соответствии с законодательством
Российской Федерации (статьи 5.42, 13.11.1, часть 3 статьи 18.15,
часть 1 статьи 19.5, статья 19.7 Кодекса Российской Федерации
об административных правонарушениях).
Начальник Отделения ГКУ ПО "ОЦЗН" _______________________________________
_________________________________
М.П.
"____" _______________ 20__ г.".
<< Назад |
Приложение >> N 2 |
|
Содержание Приказ Комитета по труду и занятости Псковской области от 10 мая 2023 г. N 9-р "О внесении изменений в приказ Комитета по... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.