Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к постановлению главы
Администрации г. Покров
от 22.03.2023 N 119
Форма 2. Перечень основных мероприятий программы
Код аналитической программной классификации |
Наименование мероприятий |
Сроки выполнения |
Ответственный исполнитель, соисполнители |
Ожидаемый результат реализации мероприятия |
Взаимосвязь с целевыми показателями (индикаторами) |
|||
МП |
Пп |
ОМ |
М |
|||||
|
|
|
|
1. Противодействие коррупции в муниципальных органах и учреждениях |
|
|||
21 |
00 |
1 |
|
Проведение мероприятий по переводу муниципальных услуг в электронный вид, в том числе услуг с межведомственным взаимодействием |
2018 - 2030 гг. |
Органы и структурные подразделения Администрации города, предоставляющие муниципальные услуги |
повышение доступности и качества предоставления муниципальных услуг |
|
|
|
|
|
Проведение проверок административных регламентов оказания муниципальных услуг на соответствие действующему законодательству |
2018 - 2030 гг. (по мере необходимости) |
Юридическая служба |
повышение доступности и качества предоставления муниципальных услуг |
|
|
|
|
|
Принятие нормативных правовых актов, а также внесение изменений в действующие нормативные правовые акты в соответствии с изменениями нормативной правовой базы в сфере противодействия коррупции |
2018 - 2030 гг. |
Юридическая служба |
повышение качества и эффективности борьбы с коррупционными нарушениями |
|
|
|
|
|
Антикоррупционная экспертиза проектов нормативных правовых актов |
2018 - 2030 гг. |
Юридическая служба |
выявление и описание коррупциогенных факторов, относящихся к действующим нормативным правовым актам, проектам нормативных правовых актов; разработка рекомендаций, направленных на устранение или ограничение действия таких факторов |
|
|
|
|
|
Обобщение практики рассмотрения полученных в разных формах обращений граждан и организаций по фактам проявления коррупции |
2018 - 2030 гг. |
Отдел по организационной и кадровой работе, связям с общественностью МКУ "ЦМУ" |
устранение причин и условий, порождающих коррупцию |
|
|
|
|
|
Обеспечение представления лицом, поступающим на работу на должность руководителя муниципального учреждения, а также руководителем муниципального учреждения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. Анализ представленных сведений |
2018 - 2030 гг. |
Отдел по организационной и кадровой работе, связям с общественностью МКУ "ЦМУ" |
снижение возможности совершения действий коррупционного характера руководителями муниципальных учреждений |
|
|
|
|
|
Размещение на официальном сайте администрации города сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений |
2018 - 2030 гг. |
Отдел по организационной и кадровой работе, связям с общественностью МКУ "ЦМУ" |
открытость и доступность информации об органах местного самоуправления, укрепление доверия жителей к органам местного самоуправления |
|
|
|
|
|
2. Совершенствование организации деятельности муниципальных заказчиков и уполномоченного органа по размещению заказов для муниципальных нужд |
|
|||
21 |
00 |
1 |
|
Обеспечение соблюдения требований статей 17, 18 Федерального закона от 26.07.2006 N 135-ФЗ "О защите конкуренции" |
2018 - 2030 гг. |
Отдел по муниципальным закупкам МКУ "ЦМУ" |
устранение причин и условий, порождающих коррупцию |
|
|
|
|
|
Обеспечение прозрачности процедуры закупок, соблюдения гласности, открытости всех процедур через размещение всей информации о закупках в сети Интернет в соответствии с действующим законодательством, комиссионного рассмотрения заявок участников размещения заказа и принятия решений по итогам закупок |
2018 - 2030 гг. |
Отдел по муниципальным закупкам МКУ "ЦМУ" |
устранение причин и условий, порождающих коррупцию |
|
|
|
|
|
Проведение анализа результатов проведения конкурсов и аукционов по продаже муниципального имущества, в том числе земельных участков |
2018 - 2030 гг. |
Отдел по учёту муниципального имущества МКУ "ЦМУ" |
устранение причин и условий, порождающих коррупцию |
|
|
|
|
|
3. Организация и осуществление контроля за исполнением муниципальными служащими ограничений и запретов, установленных законодательством о муниципальной службе, и предоставлением сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
|
|||
21 |
00 |
1 |
|
Обеспечение своевременной подачи достоверных и полных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, включенных в утвержденный постановлением главы Администрации Перечень должностей. Обеспечение своевременной подачи достоверных и полных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лицами, замещающими должности муниципальной службы, включенные в утвержденный постановлением главы Администрации Перечень должностей. Анализ представленных сведений |
2018 - 2030 гг. |
Отдел по организационной и кадровой работе, связям с общественностью МКУ "ЦМУ" |
снижение возможности совершения действий коррупционного характера муниципальными служащими |
|
21 |
00 |
1 |
|
Обеспечение проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими Администрации горда Покров |
2018 - 2030 гг. |
Отдел по организационной и кадровой работе, связям с общественностью МКУ "ЦМУ" |
снижение возможности совершения действий коррупционного характера муниципальными служащими |
|
21 |
00 |
01 |
|
Проведение заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов |
2018 - 2030 гг. (по мере необходимости) |
Отдел по организационной и кадровой работе, связям с общественностью МКУ "ЦМУ" |
соблюдение муниципальными служащими требований к служебному поведению, соблюдение ограничений и запретов, установленных в целях противодействия коррупции |
|
21 |
00 |
1 |
|
Размещение на официальном сайте администрации сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих |
ежегодно в течение 14 рабочих дней после 30 апреля года, следующего за отчетным |
Отдел по организационной и кадровой работе и связям с общественностью МКУ "ЦМУ". |
открытость и доступность информации об органах местного самоуправления, укрепление доверия жителей к органам местного самоуправления |
|
21 |
00 |
1 |
|
Регистрация уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений с ведением журнала регистрации уведомлений |
2018 - 2030 гг.
|
Отдел по организационной и кадровой работе и связям с общественностью МКУ "ЦМУ" |
исключение фактов коррупции среди муниципальных служащих |
|
|
|
|
|
4. Обеспечение права граждан на доступ к информации о деятельности органов местного самоуправления |
||||
21 |
00 |
1 |
|
Принятие и внедрение административных регламентов по оказанию муниципальных услуг, обеспечение их доступности путем размещения на официальном сайте администрации города Покров |
2018 - 2030 гг. (по мере необходимости) |
Сотрудники Администрации г. Покров, МКУ "ЦМУ" |
повышение доступности и качества предоставления муниципальных услуг |
|
|
|
|
|
Размещение информации о земельных участках, зарегистрированных в собственность муниципального образования на официальном сайте |
2018 - 2030 гг. |
Отдел по учёту муниципального имущества МКУ "ЦМУ" |
содействие в реализации прав граждан и организаций на доступ к информации |
|
|
|
|
|
Размещение информации о неиспользуемых земельных участках, находящихся в муниципальной собственности на официальном сайте |
2018 - 2030 гг.
|
Отдел по учёту муниципального имущества МКУ "ЦМУ" |
содействие в реализации прав граждан и организаций на доступ к информации |
|
|
|
|
|
Размещение информации о приватизируемых объектах, находящихся в муниципальной собственности, на официальном сайте и в газете |
2018 - 2030 гг.
|
Отдел по учёту муниципального имущества МКУ "ЦМУ" |
содействие в реализации прав граждан и организаций на доступ к информации |
|
|
|
|
|
Размещение на официальном сайте администрации города информации о деятельности администрации |
2018 - 2030 гг.
|
Сотрудники Администрации г. Покров, МКУ "ЦМУ" |
открытость и доступность информации об органах местного самоуправления, укрепление доверия жителей к органам местного самоуправления |
|
|
|
|
|
Размещение на официальном сайте администрации города нормативных правовых актов |
2018 - 2030 гг.
|
Отдел информационного обеспечения Администрации города |
открытость и доступность информации об органах местного самоуправления, укрепление доверия жителей к органам местного самоуправления |
|
|
|
|
|
Размещение в сети Интернет информации об утвержденных бюджетах, отчетах об их исполнении, иных сведений о бюджетах |
2018 - 2030 гг.
|
Финансовые органы |
открытость и доступность информации об органах местного самоуправления, укрепление доверия жителей к органам местного самоуправления |
|
|
|
|
|
Организация размещения стенда с агитационными материалами, отражающими актуальные вопросы профилактики и противодействия коррупции |
2018 г. |
Отдел по организационной и кадровой работе и связям с общественностью МКУ "ЦМУ". |
повышение качества и эффективности борьбы с коррупционными нарушениями |
|
<< Приложение N 1 |
Приложение >> N 3 |
|
Содержание Постановление Главы администрации города Покров Петушинского района Владимирской области от 22 марта 2023 г. N 119 "О... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.