Приложение 5. Анкета оценки наставничества

Приложение 5
к Положению об
организации наставничества
на государственной гражданской
службе Республики Крым в Министерстве
внутренней политики, информации
и связи Республики Крым

Анкета оценки наставничества

                          Уважаемый сотрудник!

Приглашаем  Вас   принять   участие   в     исследовании процесса

наставничества в Министерстве внутренней политике,  информации  и

связи Республики Крым.

Ваши ответы будут учитываться при  решении  проблем,  с  которыми

сталкивается  сотрудник  на  новом  месте  работы  и   определить

направления совершенствования системы наставничества.

1. Был ли у Вас наставник?

А) Да          Б) Нет           В) Затрудняюсь ответить

2. Кто оказал Вам наибольшую помощь в период адаптации?

A) Непосредственный руководитель     Б) Наставник

B) Коллеги

Г) другое_____________________

3. В какой день работы Вы в  первый  раз  побеседовали  со  своим

непосредственным  руководителем?  (заполняется   вновь   принятым

сотрудником)

A) В первый день             Д) На пятый день

Б) Во второй день            Е) На второй неделе работы

B) На третий день            Ж) Еще позже (напишите, когда)_______

Г) На четвертый день         З) Как таковой вводной беседы не было

4. Как часто Вы обсуждали со своим наставником  результаты  Вашей

работы?

A) Чаще одного раза в неделю   Г) Ежемесячно

Б) Еженедельно                 Д) Ни разу

B) Примерно раз в две недели   Е) Другое (укажите, когда)__________

5. Подводились ли итоги Вашей работы по истечении  испытательного

срока? Если "да", то как и  когда  это  происходило?   (укажите в

комментариях)

А) Да                          Б) Нет

комментарии:___________________________________________________

_______________________________________________________________

6. Как долго продолжалась Ваша адаптация к условиям нового  места

работы:

А) До 1 месяца                В) До З месяцев

Б) До 2 месяцев               Г) Свыше З месяцев

7. Были ли Вы  ознакомлены  с  информационными,   методическими и

нормативными документами, необходимыми для выполнения работы?

А) Да                         Б) Нет

7.1. если вы выбрали ответ "да", укажите, какие материалы оказали

Вам  наибольшую  помощь  (можно   выбрать   несколько   вариантов

ответов):

A) документы, регламентирующие деятельность  отдела  (управления,

сектора)

Б) документы, регламентирующие,  правовые,  основы,  прохождения,

государственной гражданской службы

B) "памятка новичка"

Г) другое (перечислите эти документы) ____________________________

8. Как вы оцениваете информационные, методические  нормативные  и

иные материалы, предлагаемые новичку:

A) Информация устарела

Б) Информация в целом бесполезна для новичка

B) Информация непонятна, а спросить не у кого

Г) другое (прокомментируйте свой ответ) _______________________

_______________________________________________________________

9. Кто Вам рассказал о Ваших функциональных обязанностях?

A) Непосредственный руководитель    Б) Коллеги

B) Сотрудник отдела кадров          Г) Я понял(а) все сам(а)

10.  Что  Вам  показалось  наиболее  сложным  в  течение  периода

адаптации:

A) Освоение своих профессиональных обязанностей

Б) Вхождение в коллектив

B) Привыкание к новым условиям труда

Г) Другое

10.1. Как Вы думаете, почему это для Вас оказалось трудным_____

_______________________________________________________________

10.2. Вы решили эту проблему? Если да, то как? Если  нет,  то  по

чему?____________________________________________________________

_________________________________________________________________

11. В какой  период  своей  деятельности  Вы   почувствовали, что

овладели профессиональными навыками  в  достаточной  мере,  чтобы

самостоятельно  и  эффективно  работать   в   рамках   занимаемой

должности?

A) До 1 месяца

Б) До 2 месяцев

B) До 3 месяцев

Г) Свыше 3 месяцев

12. Был ли у Вас план работы с наставником?

А) Да                    Б) Нет

12.1. Если вы ответили "ДА", то укажите пожалуйста:

Все ли поставленные  задачи  удалось  выполнить?  Если   нет, что

помешало? А) Да          Б) Нет

Было ли у Вас  все  необходимое  для  выполнения  запланированных

задач?

А) Да                    Б) Нет

Осуществлялся ли контроль вашей  деятельности,  степень  усвоения

информации?

А) Да                    Б) Нет

Достаточно ли было консультаций наставника для  выполнения  задач

данного плана?

А) Да                    Б) Нет

13. Устроило ли  Вас  ваше  взаимодействие  с  вашим  наставником

(Достаточно ли он Вам уделял времени?  Помогли   адаптироваться к

работе?:

A) Да                    Б) Нет

B) Нет, недостаточно

Г) Достаточно, но можно и больше

14.  Следует  ли  совершенствовать  процессы     наставничества в

Министерстве внутренней политики, информации и  связи  Республики

Крым?

А) Да                    Б) Нет

14.1. Если Вы выбрали  вариант  ответа  "да"  сформулируйте  свои

предложения по развитию института наставничества  в  Министерстве

внутренней политики, информации и связи Республики Крым__________

_________________________________________________________________

_________________________________________________________________

15.  Оцените  эффективность  наставничества,    осуществляемого в

отношении Вас

A) высокий уровень      Б) средний уровень

B) низкий уровень