В соответствии с пунктом 20 Правил разработки и утверждения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 10 апреля 2023 г. N 580, приказываю:
1. Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт "Специалист в области национальной платежной системы".
2. Признать утратившим силу приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 31 марта 2015 г. N 204н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по платежным системам" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 23 апреля 2015 г., регистрационный N 37025).
3. Установить, что настоящий приказ вступает в силу с 1 сентября 2023 г. и действует до 1 сентября 2029 г.
Министр |
А.О. Котяков |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 25 мая 2023 г.
Регистрационный N 73440
См. справку о профессиональных стандартах
УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 27 апреля 2023 г. N 345н
Профессиональный стандарт
"Специалист в области национальной платежной системы"
|
216 |
|
Регистрационный номер |
I. Общие сведения
Деятельность по организации, эксплуатации и развитию платежных систем |
|
08.001 |
(Наименование вида профессиональной деятельности) |
|
код |
Основная цель вида профессиональной деятельности:
Организация, обеспечение функционирования и развития платежных систем различного уровня, реализация сервисов и инструментов на базе платежных систем |
Группа занятий:
Управляющие финансово-экономической и административной деятельностью, не входящие в другие группы |
Финансовые аналитики |
||
(Наименование) |
(код ОКЗ) |
(Наименование) |
Отнесение к видам экономической деятельности:
Деятельность Центрального банка Российской Федерации (Банка России) |
||
Денежное посредничество прочее |
||
Предоставление прочих финансовых услуг, кроме услуг по страхованию и пенсионному обеспечению, не включенных в другие группировки |
||
Деятельность по определению взаимных обязательств (клиринг) |
||
Деятельность по предоставлению консультационных услуг по вопросам финансового посредничества |
||
Деятельность по приему платежей физических лиц платежными агентами |
||
Деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий, прочая |
||
Консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления |
||
(Наименование вида экономической деятельности) |
II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт
(функциональная карта вида профессиональной деятельности)
Обобщенные трудовые функции |
Трудовые функции |
||||
код |
наименование |
уровень квалификации |
Наименование |
код |
уровень (подуровень) квалификации |
А |
Организация платежной системы |
6 |
Разработка концептуальной модели платежной системы |
А/01.6 |
6 |
Разработка бизнес-плана развития платежной системы |
А/02.6 |
6 |
|||
Разработка базовых правил платежной системы |
А/03.6 |
6 |
|||
Разработка системы управления рисками в платежной системе |
А/04.6 |
6 |
|||
Сопровождение процессов организации и регистрации платежной системы |
А/05.6 |
6 |
|||
В |
Эксплуатация платежной системы |
6 |
Осуществление контроля функционирования платежной системы |
В/01.6 |
6 |
Управление рисками в платежной системе |
В/02.6 |
6 |
|||
Анализ показателей результативности и эффективности функционирования платежной системы |
В/03.6 |
6 |
|||
С |
Управление изменениями в платежной системе и ее развитием |
6 |
Внесение изменений в правила платежной системы |
С/01.6 |
6 |
Организационное развитие платежной системы |
С/02.6 |
6 |
|||
Сопровождение процессов изменения статуса платежной системы |
С/03.6 |
6 |
|||
Внесение изменений в систему управления рисками в платежной системе |
С/04.6 |
6 |
|||
D |
Экспертное сопровождение деятельности участников платежных систем |
6 |
Экспертное сопровождение принятия решений руководством участников платежных систем |
D/01.6 |
6 |
Консультирование и обучение персонала участников платежных систем |
D/02.6 |
6 |
|||
Взаимодействие по вопросам функционирования платежных систем |
D/03.6 |
6 |
|||
Е |
Управление разработкой, внедрением, эксплуатацией и модернизацией информационных систем для автоматизации операций в платежной системе (ее части) |
7 |
Формирование требований к разработке и внедрению информационной системы для автоматизации операций в платежной системе (ее части) |
Е/01.7 |
7 |
Формирование требований к интеграции информационной системы с платежными сервисами и инструментами |
Е/02.7 |
7 |
|||
Обеспечение эксплуатации и модернизации информационной системы для автоматизации операций в платежной системе (ее части) |
Е/03.7 |
7 |
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция
Наименование |
Организация платежной системы |
Код |
А |
Уровень квалификации |
6 |
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий |
Специалист в области национальной платежной системы |
| |
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование - бакалавриат |
Требования к опыту практической работы |
Не менее двух лет в отраслях финансовой сферы |
Особые условия допуска к работе |
- |
Другие характеристики |
Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации |
Дополнительные характеристики
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
Финансовые аналитики |
||
Менеджер (в коммерческой деятельности) |
||
Информационные системы и технологии |
||
Прикладная информатика |
||
Экономика |
||
Менеджмент |
||
Бизнес-информатика |
3.1.1. Трудовая функция
Наименование |
Разработка концептуальной модели платежной системы |
Код |
А/01.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Анализ базовых требований к платежной системе |
Формулирование ключевых характеристик и особенностей платежной системы | |
Формирование первичного перечня операторов услуг платежной инфраструктуры | |
Формирование первичного перечня организаций, способных выполнять функции расчетных центров платежной системы | |
Сбор и анализ требований к платежной системе со стороны потенциальных участников | |
Сбор и анализ требований к платежной системе со стороны потенциальных клиентов | |
Уточнение ключевых характеристик платежной системы на основании полученной информации | |
Документальное оформление и представление результатов анализа и разработанной концептуальной модели | |
Необходимые умения |
Пользоваться различными методами и инструментами получения информации |
Оценивать достоверность полученной информации | |
Работать с большими объемами информации | |
Анализировать полученную информацию | |
Осуществлять мониторинг проектирования информационных систем | |
Делать выводы и составлять отчеты/презентации по результатам анализа информации с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Основы маркетинга | |
Основы архитектуры информационных систем | |
Основы проектирования информационных систем | |
Правила внесения изменений в информационные системы | |
Критерии надежности платежной инфраструктуры | |
Цифровые финансовые активы, цифровая валюта | |
Система передачи финансовых сообщений | |
Среды, процессы и правила инициирования платежа | |
Среды, процессы и правила аутентификации сторон и получения согласия на платеж | |
Среды, процессы и правила транспортировки платежа для акцепта | |
Среды, процессы и правила акцептования (авторизации или валидации) | |
Среды, процессы и правила транспортировки данных для расчетов (если применяется) | |
Среды, процессы и правила расчетов | |
Среды, процессы и правила, касающиеся жизненного цикла платежного средства | |
Современные инструментальные средства анализа и представления информации | |
Другие характеристики |
Творческое мышление |
Навыки межличностной коммуникации |
3.1.2. Трудовая функция
Наименование |
Разработка бизнес-плана развития платежной системы |
Код |
А/02.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Анализ рыночных и инфраструктурных факторов развития платежной системы |
Формулирование целей, задач и ожидаемых результатов функционирования платежной системы | |
Экспертное сопровождение подготовки бизнес-плана в области организационных и технических вопросов организации и развития платежной системы | |
Необходимые умения |
Пользоваться различными методами и инструментами получения маркетинговой информации |
Оценивать достоверность полученной информации | |
Работать с большими объемами информации | |
Анализировать полученную информацию | |
Формулировать цели, задачи и результаты деятельности | |
Производить бизнес-планирование | |
Писать коммерческие тексты | |
Консультировать по вопросам применения финансовых технологий | |
Оформлять документы с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Основы бизнес-планирования | |
Основы проектирования информационных систем | |
Основы внутрикорпоративных коммуникаций | |
Методы использования виртуальных технологий | |
Поставщики платежных услуг | |
Платежные услуги для населения и бизнеса | |
Безопасность и защита прав потребителей | |
Правила конфиденциальности и целостности данных при передаче данных | |
Методы аутентификации каждой из сторон, которые участвуют в обмене информацией | |
Способы проверки согласия сторон | |
Методы защиты данных платежных средств как в самих этих средствах, так и во всем жизненном цикле от их рождения до завершения сроков их действия | |
Стандарты платежных инструментов и среды инициирования платежей | |
Современные инструментальные средства подготовки документов и представления материала | |
Обмен информацией в электронном виде с федеральными органами исполнительной власти | |
Другие характеристики |
Навыки межличностной коммуникации |
3.1.3. Трудовая функция
Наименование |
Разработка базовых правил платежной системы |
Код |
А/03.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Определение порядка взаимодействия между оператором платежной системы, участниками платежной системы и операторами услуг платежной инфраструктуры |
Определение порядка осуществления контроля соблюдения правил платежной системы | |
Определение виновного в нарушения правил платежной системы | |
Определение критериев участия, приостановления и прекращения участия в платежной системе | |
Определение порядка привлечения операторов услуг платежной инфраструктуры и ведения перечня операторов услуг платежной инфраструктуры | |
Определение применяемых форм безналичных расчетов | |
Определение порядка осуществления перевода денежных средств в рамках платежной системы, включая моменты наступления его безотзывности, безусловности и окончательности | |
Определение порядка сопровождения перевода денежных средств сведениями о плательщике в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации в случае, если они не содержатся в распоряжении участника платежной системы | |
Определение порядка оплаты услуг по переводу денежных средств | |
Определение порядка осуществления платежного клиринга и расчета | |
Определение порядка оплаты услуг платежной инфраструктуры | |
Определение порядка предоставления участниками платежной системы и операторами услуг платежной инфраструктуры информации о своей деятельности оператору платежной системы | |
Определение порядка обеспечения бесперебойного функционирования платежной системы | |
Определение временного регламента функционирования платежной системы | |
Определение порядка присвоения кода, позволяющего однозначно установить участника платежной системы и вид его участия в платежной системе | |
Определение порядка обеспечения исполнения обязательств участниками платежной системы по переводу денежных средств | |
Определение требований к защите информации | |
Определение перечня платежных систем, с которыми должно осуществляться взаимодействие, и порядка такого взаимодействия | |
Определение порядка изменения правил платежной системы | |
Определение порядка досудебного разрешения споров с участниками платежной системы и операторами услуг платежной инфраструктуры | |
Документальное оформление правил платежной системы | |
Необходимые умения |
Разрабатывать правила платежной системы в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации, методических документов, стандартов и практикой функционирования платежных систем |
Использовать при необходимости применяемые в отрасли современные информационные технологии для осуществления вида деятельности: - блокчейн и децентрализованные распределенные реестры; - искусственный интеллект; - облачные сервисы; - большие данные; - виртуальную и дополненную реальность | |
Работать в рамках процессов облачных технологий бэк-офиса, открытого исходного кода мидл-офиса, а также фронт-офиса | |
Оформлять документы с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Процессы и модели жизненного цикла информационных систем | |
Факторы влияния на информационно-технологическую структуру (принципы, политики и подходы, процессы, организационная структура, культура, этика и поведение, информация, услуги, инфраструктура и приложения, персонал, навыки и компетенции) | |
Методы анализа данных и процессов, в том числе на основе больших данных | |
Новые технологии в платежах | |
Биометрия в платежной сфере | |
Платежи с использованием мобильных устройств | |
Платежи через мессенджеры и чат-боты | |
Регулирование и стандартизация платежных систем | |
Монобанковские и мультибанковские системы на основе банковских карт | |
Системы на основе электронных кошельков | |
Системы на основе блокчейна | |
Правила и технологии применения цифровой подписи | |
Банковские карты контактные | |
Безопасность и управление криптографическими ключами | |
Интерфейсы терминала | |
Платежные приложения | |
Банковские карты бесконтактные | |
Физические основы передачи информации | |
Основные отличия от контактных карт | |
Терминалы (классификация, устройство, функции, интерфейс пользователя) | |
Функции управления криптографическими ключами | |
Функции удаленного управления | |
Банкоматы (классификация, устройство, функции, интерфейс пользователя) | |
Устройства для внесения денег (классификация, устройство, функции, интерфейс пользователя) | |
Интерфейс (протокол информационного обмена) с хостом эквайрера | |
Авторизация (участвующие стороны, логика взаимодействия) | |
Стандарты платежных систем | |
Клиринг (назначение и принципы, участвующие стороны, информационные потоки, платежные требования: типы и назначение) | |
Обмен финансовыми сообщениями | |
Интеграция платежных систем | |
Операции в банкоматах | |
Операции в платежной системе и аутентификация держателя карты | |
Электронная коммерция в операциях с картами | |
Продукты на основе банковских карт | |
Быстрые переводы на основе банковских счетов | |
Интернет-стандарты передачи финансовых данных | |
Правовое регулирование платежных систем | |
Техническое регулирование | |
Сценарии информационного обмена сообщениями в применении к открытому банкингу | |
Информационно-технологическая архитектура | |
Методы оценки производительности, элементы теории массового обслуживания | |
Топологии сетей и альтернативные маршруты | |
Основы криптографии и управления ключами | |
Симметричные алгоритмы | |
Алгоритмы с открытым ключом | |
Иерархия ключей | |
Технологии распределенного реестра | |
Виды систем распределенного реестра | |
Современные инструментальные средства подготовки документов | |
Другие характеристики |
- |
3.1.4. Трудовая функция
Наименование |
Разработка системы управления рисками в платежной системе |
Код |
А/04.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Выбор модели управления рисками |
Определение организационной структуры управления рисками, обеспечивающей контроль выполнения участниками платежной системы требований к управлению рисками, установленных правилами платежной системы | |
Определение функциональных обязанностей лиц (структурных подразделений), ответственных за управление рисками | |
Доведение до органов управления оператора платежной системы соответствующей информации о рисках | |
Определение показателей бесперебойности функционирования платежной системы и порядка обеспечения бесперебойности функционирования платежной системы | |
Определение методик анализа рисков в платежной системе | |
Определение порядка обмена информацией, необходимой для управления рисками | |
Определение порядка взаимодействия в спорных, нестандартных и чрезвычайных ситуациях, включая случаи системных сбоев | |
Определение порядка изменения операционных и технологических средств и процедур | |
Определение порядка оценки качества функционирования операционных и технологических средств, информационных систем независимой организации | |
Определение порядка обеспечения защиты информации в платежной системе | |
Выбор стандартных способов управления рисками в платежной системе | |
Разработка дополнительных способов управления рисками в платежной системе | |
Подготовка рекомендаций по созданию оператором платежной системы коллегиального органа по управлению рисками в платежной системе | |
Документальное оформление параметров системы управления рисками в платежной системе | |
Необходимые умения |
Идентифицировать и классифицировать риски в платежной системе |
Производить качественный анализ рисков в платежной системе | |
Производить количественный анализ рисков в платежной системе | |
Осуществлять планирование мероприятий по управлению рисками в платежной системе | |
Оценивать риски в платежной системе | |
Разрабатывать ключевые индикаторы рисков (далее - КИР) в платежной системе | |
Осуществлять мониторинг уровней рисков в платежной системе | |
Создавать ценность для бизнеса, реализуя инвестиции, связанные с информационными технологиями | |
Выявлять риск-события в платежной системе | |
Разрабатывать меры реагирования на риски в платежной системе | |
Достигать стратегических целей и получать выгоду путем эффективного и инновационного использования информационных технологий |
|
Оформлять документы по управлению рисками в платежной системе с использованием современных информационных технологий |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Основы управления рисками, особенности управления рисками в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области управления рисками | |
Основы математической статистики | |
Методы обеспечения защиты информации в информационных системах | |
Процессы и модели жизненного цикла информационных систем | |
Каскад целей организаций | |
Небанковские поставщики платежных услуг | |
Основные платежные системы и их основные свойства | |
Основные принципы (правила) функционирования платежных систем | |
Отраслевые, международные и корпоративные стандарты, регулирующие взаимодействие в различных средах платежных систем (технологии, определяемые этими стандартами; проверочные методики, определяемые этими стандартами; способы практической реализации, определяемые этими стандартами) | |
Современные инструментальные средства подготовки документов и представления материала | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
3.1.5. Трудовая функция
Наименование |
Сопровождение процессов организации и регистрации платежной системы |
Код |
А/05.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Экспертное сопровождение переговоров с потенциальными участниками платежной системы |
Экспертное сопровождение подготовки пакета документов для регистрации платежной системы | |
Взаимодействие с органами надзора и наблюдения по вопросам регистрации платежной системы | |
Необходимые умения |
Выполнять презентацию материала по основным характеристикам и правилам платежной системы |
Грамотно и структурированно излагать мысли | |
Применять риск-ориентированный подход и страхование киберрисков в рамках осуществляемого вида деятельности | |
Совершенствовать операционную модель, надежно и рационально применяя технологии | |
Обеспечивать приемлемый уровень информационно-технологических рисков | |
Оформлять документы с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Основы автоматизации и управления бизнес-процессами | |
Применение технологии открытых программных интерфейсов (открытых API) в финансовом секторе | |
Технология токенизации и ее использование в платежной сфере | |
Законодательство Российской Федерации, регулирующее требования в области информационных технологий и поддержки бизнес-соответствия | |
Бизнес-риски, связанные с использованием информационных технологий | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Основы делового этикета | |
Современные инструментальные средства подготовки документов и представления материала | |
Другие характеристики |
Навыки межличностной коммуникации |
3.2. Обобщенная трудовая функция
Наименование |
Эксплуатация платежной системы |
Код |
B |
Уровень квалификации |
6 |
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий |
Специалист в области национальной платежной системы |
| |
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование - бакалавриат |
Требования к опыту практической работы |
Не менее двух лет в отраслях финансовой сферы |
Особые условия допуска к работе |
- |
Другие характеристики |
Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации |
Дополнительные характеристики
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
Финансовые аналитики |
||
Менеджер (в коммерческой деятельности) |
||
Информационные системы и технологии |
||
Прикладная информатика |
||
Экономика |
||
Менеджмент |
||
Бизнес-информатика |
3.2.1. Трудовая функция
Наименование |
Осуществление контроля функционирования платежной системы |
Код |
B/01.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Ведение перечня операторов услуг платежной инфраструктуры |
Осуществление контроля соблюдения правил платежной системы операторами услуг платежной инфраструктуры | |
Осуществление контроля соблюдения правил платежной системы другими участниками платежной системы | |
Осуществление контроля оказания услуг платежной инфраструктуры участникам платежной системы | |
Взаимодействие с органами надзора и наблюдения за функционированием платежной системы | |
Необходимые умения |
Пользоваться различными методами и инструментами получения информации |
Оценивать достоверность полученной информации | |
Обеспечивать бесперебойность функционирования платежной системы | |
Работать с большими объемами информации | |
Анализировать полученную информацию | |
Использовать при необходимости технологии искусственного интеллекта для осуществления вида деятельности | |
Применять риск-ориентированный подход и страхование киберрисков | |
Делать выводы и составлять отчеты по результатам анализа информации с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Основы делового этикета | |
Принципы выбора программного обеспечения | |
Основы обеспечения информационных систем | |
Регулирование платежных сервисов в экосистемах | |
Определение порядка контроля деятельности платежных агентов | |
Профиль безопасности с использованием потока аутентификации по отдельному каналу для доступа к сервисам в режиме чтения и записи | |
Институты стандартизации | |
Современные инструментальные средства сбора информации, подготовки документов и представления материала | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
Навыки межличностной коммуникации |
3.2.2. Трудовая функция
Наименование |
Управление рисками в платежной системе |
Код |
B/02.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Мониторинг рисков в платежной системе |
Выполнение мероприятий по предотвращению и минимизации последствий реализации рисков в платежной системе | |
Анализ рисков и уточнение параметров рисков в платежной системе | |
Разработка организационной структуры управления рисками, обеспечивающей контроль выполнения участниками платежной системы требований к управлению рисками, установленных правилами платежной системы | |
Разработка функциональных обязанностей лиц (структурных подразделений), ответственных за управление рисками | |
Доведение до органов управления оператора платежной системы информации о рисках | |
Разработка показателей бесперебойности функционирования платежной системы | |
Разработка предложений по пересмотру (актуализации) параметров системы управления рисками в платежной системе | |
Необходимые умения |
Идентифицировать и классифицировать риски в платежной системе |
Определять субъектов организационной структуры и их функциональные обязанности | |
Производить качественный анализ рисков в платежной системе | |
Разрабатывать ключевые индикаторы рисков в платежной системе и показатели бесперебойности функционирования платежной системы | |
Осуществлять мониторинг уровней рисков в платежной системе | |
Выявлять риск-события в платежной системе | |
Разрабатывать меры реагирования на риски в платежной системе | |
Выполнять мероприятия по управлению рисками в платежной системе | |
Производить анализ данных и процессов на основе больших данных | |
Оформлять документы по управлению рисками в платежной системе с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Основы управления рисками, особенности управления рисками в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области управления рисками | |
Основы математической статистики | |
Правила внесения изменений в информационных системах | |
Методы анализа данных и процессов на основе больших данных | |
Методы создания правовой основы для внедрения платежных стандартов и технологий | |
Правовое обеспечение использования платежных стандартов | |
Правовая база применения новых технологий для платежей | |
Способы создания условий для внедрения электронных платежных счетов | |
Правовое обеспечение доступа новых участников к национальной платежной инфраструктуре | |
Правила предоставления доступа к ресурсу | |
Кодировка символов | |
Формат даты | |
Структура пути ресурса | |
Коды статусов протоколов прикладного уровня передачи данных | |
Принципы информационно-технологической архитектуры | |
Методы управления версиями программных интерфейсов приложения | |
Общая модель данных | |
Кредитные организации, устройства, офисы обслуживания, спецификация программных интерфейсов приложения | |
Статистические справочники | |
Платежная криптография | |
Платежная биометрия | |
Искусственный интеллект | |
Машинное обучение | |
Интернет вещей | |
Аналитика реального времени | |
Электронные денежные средства | |
Блокчейн | |
Чиповые карты для платежей | |
Методы и архитектура коммерции для платежей | |
Методы унификации платежных интерфейсов в любом виде коммерции | |
Современные инструментальные средства подготовки документов и представления материала | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
3.2.3. Трудовая функция
Наименование |
Анализ показателей результативности и эффективности функционирования платежной системы |
Код |
B/03.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Мониторинг организационных, экономических, технических показателей функционирования платежной системы |
Сопоставление достигнутых результатов функционирования платежной системы с результатами, заложенными в бизнес-плане развития платежной системы | |
Установление пороговых (целевых) значений показателей результативности и эффективности функционирования платежной системы | |
Расчет и пересмотр (актуализация) показателей эффективности функционирования платежной системы | |
Расчет и пересмотр (актуализация) показателей результативности платежной системы | |
Разработка и документальное оформление предложений по корректировке параметров функционирования платежной системы | |
Необходимые умения |
Получать и обрабатывать организационную, техническую, экономическую информацию |
Анализировать полученную информацию и рассчитывать показатели результативности и эффективности функционирования платежной системы | |
Производить оценку эффективности функционирования платежной системы | |
Производить оценку результативности платежной системы | |
Осуществлять моделирование бизнес-процессов с использованием современных информационно-технологических систем | |
Использовать децентрализованные распределенные реестры | |
Оформлять документы с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Основы экономического анализа | |
Основы теории алгоритмов, программирования и компьютерных наук | |
Классификация бизнес-процессов | |
Основы моделирования бизнес-процессов | |
Основы автоматизации и управления бизнес-процессами | |
Методы организации технологического доступа небанковских организаций к платежным системам | |
Методы организации технологического доступа нерезидентов к платежным системам | |
Технологии авторизации | |
Механизмы защиты информации | |
Криптография | |
Платежные технологии | |
Интернет-стандарты | |
Теория принятия решений | |
Методология описания бизнес-процессов | |
Принципы и методики обеспечения непрерывности функционирования | |
Современные инструментальные средства анализа информации, подготовки документов и представления материала | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
3.3. Обобщенная трудовая функция
Наименование |
Управление изменениями в платежной системе и ее развитием |
Код |
C |
Уровень квалификации |
6 |
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий |
Специалист в области национальной платежной системы |
| |
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование - бакалавриат |
Требования к опыту практической работы |
Не менее двух лет в отраслях финансовой сферы |
Особые условия допуска к работе |
- |
Другие характеристики |
Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации |
Дополнительные характеристики
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
Финансовые аналитики |
||
Менеджер (в коммерческой деятельности) |
||
Информационные системы и технологии |
||
Прикладная информатика |
||
Экономика |
||
Менеджмент |
||
Бизнес-информатика |
3.3.1. Трудовая функция
Наименование |
Внесение изменений в правила платежной системы |
Код |
C/01.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Отслеживание изменений законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов и методических документов, российских и международных стандартов, требований надзорных органов в области регулирования национальной платежной системы |
Формирование предложений по приведению правил платежной системы в соответствие с законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами и методическими документами, российскими и международными стандартами, требованиями надзорных органов в области регулирования национальной платежной системы | |
Формирование предложений по оптимизации правил платежной системы на основе анализа показателей результативности и эффективности ее функционирования | |
Экспертное сопровождение подготовки пакета документов для регистрации изменений правил платежной системы | |
Экспертное сопровождение процесса регистрации изменений правил платежной системы | |
Необходимые умения |
Анализировать изменения законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов и методических документов, российских и международных стандартов, требований надзорных органов в области регулирования национальной платежной системы |
Перерабатывать правила платежной системы в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов и методических документов, стандартов и практикой функционирования платежных систем | |
Анализировать показатели результативности и эффективности функционирования платежной системы | |
Разрабатывать предложения по изменению правил платежной системы, ведущих к улучшению показателей результативности и эффективности функционирования платежной системы | |
Использовать технологии искусственного интеллекта | |
Использовать облачные услуги обеспечения безопасности | |
Оформлять документы с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Модели и методы оптимизации | |
Теория принятия решений | |
Технологии автоматизации делопроизводства: - искусственный интеллект; - блокчейн; - облачные сервисы | |
Основные тренды и тенденции в деятельности ведущих платежных систем | |
Принципы совершенствования бизнес-процессов | |
Цифровые платежные и нефинансовые сервисы для взаимодействия государства и населения | |
Современные инструментальные средства анализа информации, подготовки документов и представления материала | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
Навыки межличностной коммуникации |
3.3.2. Трудовая функция
Наименование |
Организационное развитие платежной системы |
Код |
C/02.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Формирование предложений по внесению изменений в перечень участников платежной системы |
Анализ возможностей и подготовка предложений по интеграции платежной системы с другими платежными системами, сервисами и инструментами | |
Экспертное сопровождение переговоров с потенциальными участниками платежной системы, операторами других платежных систем, провайдерами платежных сервисов и инструментов | |
Экспертное сопровождение подготовки пакета документов для регистрации изменений платежной системы | |
Экспертное сопровождение процесса регистрации изменений платежной системы | |
Необходимые умения |
Пользоваться различными методами и инструментами получения информации |
Оценивать достоверность полученной информации | |
Работать с большими объемами информации | |
Анализировать полученную информацию | |
Применять и внедрять в работу для осуществления вида деятельности технологии автоматизации: - искусственный интеллект, - виртуальную и дополненную реальность | |
Выполнять основные операции по поиску информации | |
Оформлять документы с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Принципы выбора программного обеспечения | |
Методы внедрения, расширения использования и поддержки стандартов платежных систем | |
Способы создания технической инфраструктуры открытых программных интерфейсов приложения | |
Методы внедрения стандартов открытых программных интерфейсов приложения в платежной системе | |
Методы управления стандартами открытых банковских интерфейсов | |
Современные инструментальные средства анализа информации, подготовки документов и представления материала | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
|
Навыки межличностной коммуникации |
3.3.3. Трудовая функция
Наименование |
Сопровождение процессов изменения статуса платежной системы |
Код |
C/03.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Формирование предложений о признании платежной системы системно или социально значимой |
Экспертное сопровождение подготовки пакета документов для признания платежной системы системно или социально значимой | |
Внесение необходимых изменений в правила платежной системы | |
Экспертное сопровождение процесса признания платежной системы системно или социально значимой | |
Необходимые умения |
Анализировать показатели функционирования платежной системы |
Создавать онлайн-решения для осуществления вида деятельности | |
Производить анализ данных и процессов на основе больших данных | |
Осуществлять классификацию и совершенствование бизнес-процессов | |
Оформлять документы с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Основы защиты данных (аутентификация, авторизация, идентификация, шифрование, лицензирование) | |
Принципы построения взаимодействия | |
Современные инструментальные средства анализа информации, подготовки документов и представления материала | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
Навыки межличностной коммуникации |
3.3.4. Трудовая функция
Наименование |
Внесение изменений в систему управления рисками в платежной системе |
Код |
C/04.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Отслеживание изменений законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов и методических документов, российских и международных стандартов, требований надзорных органов в области управления рисками в платежных системах |
Формирование предложений по приведению параметров системы управления рисками в платежной системе в соответствие с законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами и методическими документами, российскими и международными стандартами, требованиями надзорных органов в области регулирования национальной платежной системы | |
Анализ деятельности по обеспечению бесперебойности функционирования платежной системы в области управления рисками в платежной системе | |
Формирование предложений по улучшению (актуализации) параметров системы управления рисками в платежной системе на основе анализа деятельности по обеспечению бесперебойности функционирования платежной системы в области управления рисками в платежной системе, включая анализ КИР | |
Внесение необходимых изменений в документы оператора платежной системы в области управления рисками в платежной системе | |
Необходимые умения |
Анализировать изменения законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов и методических документов, российских и международных стандартов, требований надзорных органов в области управления рисками в платежных системах |
Пересматривать систему управления рисками в платежной системе в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов и методических документов, стандартов и практикой управления рисками в платежных системах | |
Анализировать параметры системы управления рисками в платежной системе | |
Разрабатывать предложения по внесению изменений в систему управления рисками в платежной системе (актуализации параметров системы управления рисками в платежной системе), ведущих к улучшению обеспечения бесперебойности функционирования платежной системы в части управления рисками в платежной системе | |
Оформлять документы с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Российские и международные стандарты в области управления рисками | |
Модели и методы оптимизации | |
Теория принятия решений | |
Принципы совершенствования бизнес-процессов | |
Современные инструментальные средства анализа информации, подготовки документов и представления материала | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
Навыки межличностной коммуникации |
3.4. Обобщенная трудовая функция
Наименование |
Экспертное сопровождение деятельности участников платежных систем |
Код |
D |
Уровень квалификации |
6 |
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий |
Консультант по платежным системам (сервисам, инструментам) |
|
|
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование - бакалавриат |
Требования к опыту практической работы |
Не менее двух лет в отраслях финансовой сферы |
Особые условия допуска к работе |
- |
Другие характеристики |
Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации |
Дополнительные характеристики
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
Финансовые аналитики |
||
Менеджер (в коммерческой деятельности) |
||
Информационные системы и технологии |
||
Прикладная информатика |
||
Экономика |
||
Менеджмент |
||
Бизнес-информатика |
3.4.1. Трудовая функция
Наименование |
Экспертное сопровождение принятия решений руководством участников платежных систем |
Код |
D/01.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Экспертное сопровождение принятия решений операторами по переводу денежных средств (операторами электронных денежных средств) |
Экспертное сопровождение принятия решений банковскими платежными агентами (субагентами) | |
Экспертное сопровождение принятия решений операторами платежной системы | |
Экспертное сопровождение принятия решений операторами платежной инфраструктуры | |
Экспертное сопровождение принятия решений организациями - клиентами платежных систем | |
Необходимые умения |
Получать и анализировать необходимую информацию |
Вырабатывать обоснованные предложения по принятию решений | |
Осуществлять моделирование бизнес-процессов | |
Осуществлять автоматизацию и управление бизнес-процессами | |
Оформлять документы с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Теория принятия решений | |
Правила использования приложений, информации и технических решений | |
Правила безопасности информации, обрабатывающей инфраструктуры и приложений | |
Основные тренды и тенденции в развитии платежного рынка | |
Современные инструментальные средства анализа информации, подготовки документов и представления материала | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
Навыки межличностной коммуникации |
3.4.2. Трудовая функция
Наименование |
Консультирование и обучение персонала участников платежных систем |
Код |
D/02.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Консультирование и обучение персонала операторов по переводу денежных средств (операторов электронных денежных средств) по вопросам организации, эксплуатации и развития платежных систем, сервисов и инструментов |
Консультирование и обучение персонала банковских платежных агентов (субагентов) по вопросам организации, эксплуатации и развития платежных систем, сервисов и инструментов | |
Консультирование и обучение персонала операторов платежной системы по вопросам организации, эксплуатации и развития платежных систем, сервисов и инструментов | |
Консультирование и обучение персонала операторов платежной инфраструктуры по вопросам организации, эксплуатации и развития платежных систем, сервисов и инструментов | |
Консультирование и обучение персонала организаций - клиентов платежных систем по вопросам организации, эксплуатации и развития платежных систем, сервисов и инструментов | |
Выработка рекомендаций по посещению сотрудниками различных программ повышения квалификации, семинаров по вопросам организации, эксплуатации и развития платежных систем, сервисов и инструментов | |
Необходимые умения |
Консультировать сотрудников организаций по вопросам организации, эксплуатации и развития платежных систем, сервисов и инструментов |
Осуществлять подготовку занятий и проводить аудиторные занятия в форме лекций, семинаров | |
Организовывать самостоятельное обучение сотрудников | |
Анализировать и вырабатывать предложения по посещению сотрудниками различных внешних программ повышения квалификации, семинаров по вопросам организации, эксплуатации и развития платежных систем, сервисов и инструментов | |
Создавать систему и управлять системой управления взаимоотношениями с клиентами | |
Использовать алгоритмы прогнозирования | |
Оформлять документы и презентации с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Сети и телекоммуникации (основные понятия: классификация сетей, типы, принципы работы аппаратных средств, сетевые протоколы) | |
Правила оптимизации информационно-технологических активов, ресурсов и способностей | |
Правила обеспечения работы и поддержки бизнес-процессов путем интеграции приложений и технологий в бизнес-процессы | |
Правила создания условий для использования технологий, применяемых для упрощения выполнения финансовыми организациями требований регулятора, и технологий, используемых регуляторами для повышения эффективности контроля и надзора за деятельностью участников финансового рынка | |
Правила определения подходов к использованию технологий, применяемых регуляторами для повышения эффективности контроля и надзора за деятельностью участников финансового рынка, для надзора в национальной платежной системе | |
Способы создания условий для применения технологий, используемых для упрощения выполнения финансовыми организациями требований регулятора, для снижения нагрузки на участников рынка | |
Современные инструментальные средства анализа информации, подготовки документов и представления материала | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
Навыки межличностной коммуникации |
3.4.3. Трудовая функция
Наименование |
Взаимодействие по вопросам функционирования платежных систем |
Код |
D/03.6 |
Уровень (подуровень) квалификации |
6 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Взаимодействие с участниками платежной системы по различным вопросам, связанным с функционированием платежной системы, сервисов и инструментов |
Взаимодействие с клиентами платежной системы по различным вопросам, связанным с функционированием платежной системы, сервисов и инструментов | |
Взаимодействие с органами надзора и наблюдения по различным вопросам, связанным с функционированием платежной системы, сервисов и инструментов | |
Экспертное сопровождение процессов регистрации и сертификации карточных продуктов в платежных системах (в том числе в международных платежных системах) | |
Необходимые умения |
Организовывать и проводить деловые встречи |
Оформлять документы с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Характеристики и особенности российских и международных платежных систем | |
Основы методов машинного обучения | |
Правила соблюдения внутренних политик | |
Степень доступности и безопасности факторов влияния | |
Политики информационной безопасности | |
Способы создания условий для использования технологий, применяемых для упрощения выполнения финансовыми организациями требований регулятора, и технологий, используемых регуляторами для повышения эффективности контроля и надзора за деятельностью участников финансового рынка | |
Правила определения подходов для применения технологий, используемых регуляторами для повышения эффективности контроля и надзора за деятельностью участников финансового рынка, для надзора в платежной системе | |
Способы создания условий для применения технологий, используемых для упрощения выполнения финансовыми организациями требований регулятора, для снижения нагрузки на участников рынка | |
Основы делового этикета | |
Современные инструментальные средства подготовки документов и представления материала | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
Навыки межличностной коммуникации | |
Свободное владение иностранным языком (английский) |
3.5. Обобщенная трудовая функция
Наименование |
Управление разработкой, внедрением, эксплуатацией и модернизацией информационных систем для автоматизации операций в платежной системе (ее части) |
Код |
E |
Уровень квалификации |
7 |
Происхождение обобщенной трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий |
Руководитель отдела платежных систем (сервисов, инструментов) |
| |
Требования к образованию и обучению |
Высшее образование - магистратура или специалитет |
Требования к опыту практической работы |
Не менее трех лет в отраслях финансовой сферы и (или) в сфере информационных технологий |
Особые условия допуска к работе |
- |
Другие характеристики |
Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации |
Дополнительные характеристики
Наименование документа |
Код |
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
Управляющие финансово-экономической и административной деятельностью, не входящие в другие группы |
||
Начальник отдела (на предприятиях, осуществляющих коммерческую деятельность) |
||
Информационные системы и технологии |
||
Прикладная информатика |
||
Экономика |
||
Менеджмент |
||
Финансы и кредит |
||
Применение и эксплуатация автоматизированных систем специального назначения |
3.5.1. Трудовая функция
Наименование |
Формирование требований к разработке и внедрению информационной системы для автоматизации операций в платежной системе (ее части) |
Код |
E/01.7 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Подготовка технического задания на разработку и внедрение информационной системы для автоматизации операций в платежной системе (ее части) |
Подготовка технического задания на разработку и внедрение элементов и сетей платежной инфраструктуры | |
Подготовка технического задания на разработку и внедрение платежных сервисов и инструментов на базе информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | |
Подготовка технического задания на разработку и внедрение платежных сервисов и инструментов на базе мобильных технологий | |
Необходимые умения |
Определять назначение и цели создания информационной системы |
Формулировать требования к информационной системе в целом | |
Формулировать требования к функциям (задачам), выполняемым информационной системой | |
Формулировать требования к видам обеспечения | |
Определять состав и содержание работ по созданию и внедрению информационной системы | |
Определять порядок контроля и приемки информационной системы | |
Определять требования к документированию информационной системы | |
Повышать степень соблюдения законов, норм, договорных обязательств и политик, связанных с применением информационных технологий | |
Планировать, осуществлять процессы и управлять процессами, необходимыми для обеспечения соответствия требованиям регулятора | |
Оформлять документы с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Применение технологии открытых программных интерфейсов в финансовом секторе | |
Надежность информационных систем и ее основные метрики | |
Технология токенизации и ее использование в платежной сфере | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области проектирования информационных систем | |
Правила определения рисков и основы управления рисками | |
Основы информационной безопасности | |
Современные инструментальные средства представления информации | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
3.5.2. Трудовая функция
Наименование |
Формирование требований к интеграции информационной системы с платежными сервисами и инструментами |
Код |
E/02.7 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Анализ возможностей интеграции информационной системы с платежными сервисами и инструментами |
Подготовка технического задания на интеграцию информационной системы с платежными сервисами и инструментами | |
Необходимые умения |
Анализировать технические возможности интеграции информационной системы с платежными сервисами и инструментами |
Формулировать требования к интеграции информационной системы с платежными сервисами и инструментами | |
Определять состав и содержание работ по интеграции информационной системы с платежными сервисами и инструментами | |
Определять порядок контроля и приемки работ по интеграции информационной системы с платежными сервисами и инструментами | |
Повышать степень соблюдения законов, норм, договорных обязательств и политик, связанных с применением информационных технологий | |
Планировать, осуществлять процессы и управлять процессами, необходимыми для обеспечения соответствия требованиям регулятора | |
Оформлять документы с использованием современных информационных технологий | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области проектирования информационных систем | |
Стандарты информационных технологий для деятельности организаций | |
Процессы и модели жизненного цикла информационных систем | |
Современные инструментальные средства представления информации | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
3.5.3. Трудовая функция
Наименование |
Обеспечение эксплуатации и модернизации информационной системы для автоматизации операций в платежной системе (ее части) |
Код |
E/03.7 |
Уровень (подуровень) квалификации |
7 |
Происхождение трудовой функции |
Оригинал |
X |
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
|
|
Код оригинала |
Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия |
Осуществление экспертного контроля эксплуатации информационной системы для автоматизации операций в платежной системе (ее части) |
Осуществление экспертного контроля эксплуатации элементов и сетей платежной инфраструктуры | |
Осуществление экспертного контроля эксплуатации платежных сервисов и инструментов на базе информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | |
Осуществление экспертного контроля эксплуатации платежных сервисов и инструментов на базе мобильных технологий | |
Анализ текущих мировых тенденций в области развития платежных сервисов и инструментов | |
Анализ возможностей и подготовка предложений по модернизации платежных сервисов и инструментов в составе информационной системы | |
Необходимые умения |
Выполнять экспертный контроль процесса эксплуатации информационной системы |
Пользоваться различными методами и инструментами получения информации | |
Оценивать достоверность полученной информации | |
Работать с большими объемами информации | |
Анализировать полученную информацию | |
Планировать, разрабатывать, выполнять программу и управлять программой (программами) аудита | |
Определять критерии и область аудита для каждой проверки | |
Осуществлять хранение документированной информации как подтверждение программы аудита и его результатов | |
Необходимые знания |
Законодательство Российской Федерации о национальной платежной системе |
Нормативные правовые акты и методические документы в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области регулирования национальной платежной системы | |
Российские и международные стандарты в области проектирования информационных систем | |
Современные инструментальные средства подготовки документов и представления информации | |
Другие характеристики |
Системное мышление |
IV. Сведения об организациях - разработчиках профессионального стандарта
4.1. Ответственная организация-разработчик
ФГБУ "ВНИИ труда" Минтруда России, город Москва | |
Генеральный директор |
Платыгин Дмитрий Николаевич |
4.2. Наименования организаций-разработчиков
1 |
Ассоциация участников финансового рынка "Совет по профессиональным квалификациям финансового рынка", город Москва |
------------------------------
1Общероссийский классификатор занятий.
2Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
3Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов.
4Общероссийский классификатор специальностей по образованию.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
С 1 сентября 2023 г. вводится профстандарт "Специалист в области национальной платежной системы". Он заменит профстандарт "Специалист по платежным системам" и будет действовать 6 лет.
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 27 апреля 2023 г. N 345н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в области национальной платежной системы"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 25 мая 2023 г.
Регистрационный N 73440
Вступает в силу с 1 сентября 2023 г. и действует до 1 сентября 2029 г.
Опубликование:
официальный интернет-портал правовой информации (pravo.gov.ru) 25 мая 2023 г. N 0001202305250009