Приложение N 1. Перечень общественно полезных услуг, относящихся к сфере деятельности министерства труда и занятости населения Тамбовской области

Приложение N 1
к административному регламенту
предоставления государственной услуги
"Оценка качества оказываемых социально
ориентированной некоммерческой
организацией общественно полезных услуг"

Перечень
общественно полезных услуг, относящихся к сфере деятельности министерства труда и занятости населения Тамбовской области

1. Социально-трудовые услуги, направленные на оказание содействия в вопросах трудоустройства и в решении вопросов, связанных с трудовой адаптацией молодежи, матерей с детьми, инвалидов, граждан пожилого возраста, лиц, освободившихся из мест лишения свободы:

1.1. оказание содействия молодежи в вопросах трудоустройства, социальной реабилитации, трудоустройство несовершеннолетних граждан;

1.2. содействие трудоустройству граждан, освобожденных из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы;

1.3. организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;

1.4. организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;

1.5. психологическая поддержка безработных граждан;

1.6. социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;

1.7. оказание содействия в трудоустройстве на оборудованные (оснащенные) рабочие места;

1.8. организация сопровождения при содействии занятости инвалидов и самозанятости инвалидов.

2. Услуги по оказанию социальной помощи детям, инвалидам, гражданам пожилого возраста, лицам, находящимся в трудной жизненной ситуации, в том числе пострадавшим в результате стихийных действий, экологических, техногенных или иных катастроф, социальных, национальных, религиозных конфликтов, беженцам и вынужденным переселенцам, а также по их социальному сопровождению:

2.1. содействие в направлении на профессиональное обучение в центре временного размещения или в трудоустройстве;

2.2. содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников.