Приложение. Положение о порядке получения руководителями муниципальных учреждений Администрации Шурышкарского района разрешения работодателя (его представителя) на выполнение оплачиваемой деятельности, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации

Приложение
Утверждено
постановлением
Администрации Шурышкарского района
от 20 апреля 2023 г. N 434-а

Положение
о порядке получения руководителями муниципальных учреждений Администрации Шурышкарского района разрешения работодателя (его представителя) на выполнение оплачиваемой деятельности, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации

1. Настоящим Положением устанавливается порядок получения руководителями муниципальных учреждений Администрации Шурышкарского района разрешения работодателя (его представителя) на выполнение оплачиваемой деятельности, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации (далее - руководитель, оплачиваемая деятельность).

2. Ходатайство о разрешении выполнять оплачиваемую деятельность (далее - ходатайство) по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению представляется работодателю (его представителю) путем направления в управление кадров Администрации Шурышкарского района (далее - управление кадров).

3. Руководитель представляет ходатайство в управление кадров до начала выполнения оплачиваемой деятельности.

4. Регистрация ходатайства осуществляется должностным лицом управления кадров в день поступления ходатайства в журнале регистрации ходатайств о разрешении выполнять оплачиваемую деятельность (далее - Журнал регистрации) по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению.

Листы Журнала регистрации должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью управления кадров.

5. Отказ в регистрации ходатайства не допускается.

6. Управление кадров осуществляет рассмотрение ходатайства.

В ходе рассмотрения ходатайства должностные лица управления кадров имеют право получать в установленном порядке от лица, направившего ходатайство, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.

7. По результатам рассмотрения ходатайства управлением кадров подготавливается мотивированное заключение.

Ходатайство, мотивированное заключение и другие материалы, полученные в ходе рассмотрения ходатайства, представляются работодателю (его представителю) для принятия решения в течение 7 рабочих дней со дня регистрации ходатайства.

В случае направления запросов, указанных в абзаце втором пункта 6 настоящего Положения, ходатайство, мотивированное заключение и другие материалы представляются работодателю (его представителю